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南寧經(jīng)營數(shù)據(jù)分析招聘 logo

南寧經(jīng)營數(shù)據(jù)分析招聘

桂聘提供2025年7月南寧經(jīng)營數(shù)據(jù)分析最新招聘,青秀區(qū)28條西鄉(xiāng)塘區(qū)12條,平均工資約為5407元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多經(jīng)營數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析師經(jīng)營數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商運營專員

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 醫(yī)藥 民營 投遞:8人 瀏覽:578
2025-07-06
申女士
工作內(nèi)容:
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略,策劃第三方電商平臺及公司自營平臺的活動方案并實施;
2、電商店鋪日常經(jīng)營各項設(shè)置的維護管理工作;
3、與采購部對接經(jīng)營品種的補貨上架或撤柜下架工作;
4、電商店鋪的價格維護工作;
5、店鋪廣告及促銷的運營管理工作;
6、活動執(zhí)行分析、客戶數(shù)據(jù)分析以及競爭對手的分析。
任職要求:
1、大專以上學歷,藥學、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè),藥學專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟練操作電腦軟件,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力,以及較強的溝通協(xié)調(diào)力;
3、兩年以上醫(yī)藥電商運營同等崗位經(jīng)驗考慮。
說明:醫(yī)療物流一體化中心一期將于2021年6月投入使用,屆時公司將整體從西鄉(xiāng)塘區(qū)搬遷至良慶區(qū),可接受地點搬遷人才優(yōu)先考慮!
2025-07-05
張連居
一、主要職責:
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,負責分公司的運營管理,執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標;
2、協(xié)助分公司總經(jīng)理,組建和管理分公司團隊,提升團隊績效;
3、協(xié)助分公司總經(jīng)理,拓展和維護當?shù)厥袌銮?,提升公司品牌知名度和市場份額;
4、負責分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效;
5、負責供應鏈進銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力;
6、定期向總部匯報工作進展,及時反饋市場動態(tài)和客戶需求,為集團決策提供依據(jù)。
任職資格:
1. 40歲以下,性別、學歷不限;
2.具備2年以上一線銷售經(jīng)驗(有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);
3.2年以上團隊管理經(jīng)驗,曾在大型企業(yè)擔任過中高層管理者優(yōu)先;
4.誠信廉潔、謙遜務(wù)實,有抱負、有自驅(qū)力,積極樂觀、責任心強;
5.關(guān)鍵能力:
(1)良好的寫作能力及演講能力;
(2)具備敏銳的市場洞察力,較強的市場開拓能力,及良好的營銷能力;
(3)具備經(jīng)營思維、較強的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力;
(4)具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導能力,社交能力,商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力;
(5)具備優(yōu)秀的溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力;
6.必備條件:
(1)征信良好;
(2)服從公司全國地域調(diào)派;
二、薪資收入
薪酬區(qū)間:年薪18-36萬;
福利:五險,探親假,住房補貼,14天春節(jié)假期
薪酬結(jié)構(gòu):固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。
三、晉升通道
晉升通道包括但不限于:分公司經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團副總裁;
晉升體系公正公平,不按資排輩、以業(yè)績能力說話;
四、公司簡介:
我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司,業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū),主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經(jīng)營模式,憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。
根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,我們計劃在國內(nèi)新設(shè)一批分公司,現(xiàn)面向社會誠邀有志之士加入我們的團隊,共同開創(chuàng)美好未來!
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 1人 投遞:1人 瀏覽:98
2025-07-04
章麗君
一、承接本部師傅通/營銷系統(tǒng)新功能,推進省公司展開
1.師傅通系統(tǒng)使用輔導,系統(tǒng)賬號管理/角色權(quán)限檢核
2.系統(tǒng)新功能上線推廣
3.系統(tǒng)日常使用問題處理及需求反饋
4.系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護及報表績效分析,提升經(jīng)營效益
5.成品庫/物流/客戶庫存管理,精進產(chǎn)銷協(xié)調(diào)
6.師傅通KPI/終端門店異常數(shù)據(jù)檢核追蹤
7.相關(guān)系統(tǒng)費用預提/請款/沖銷
二、日常管理
1、SAP系統(tǒng)月度促銷力度上限維護
2、上級交辦其他事項
要求:
1、寫渠道/品牌經(jīng)驗優(yōu)先
2、計算機專業(yè)優(yōu)先
南寧-青秀區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:190
2025-07-04
廖女士
工作地:南寧南湖6號2棟3層百桂堂 主要工作職責: 1.制定京東及拼多多店鋪整體業(yè)務(wù)目標與經(jīng)營計劃; 2.負責京東及拼多多店鋪整體運營,包括選品、店鋪整體策劃、營銷推廣、爆款運營等,充分利用平臺資源 …… ,完成公司銷售任務(wù); 3.負責策劃京東及拼多多店鋪各種營銷活動; 4.負責對京東及拼多多店鋪核心數(shù)據(jù)(流量、轉(zhuǎn)化、點擊率)進行監(jiān)控和分析; 5.負責收集平臺、行業(yè)、競品數(shù)據(jù)并通過相關(guān)數(shù)據(jù)報表分析, …… 快速調(diào)整運營策略、提高店鋪的核心數(shù)據(jù); 6.參與市場開拓,與各相關(guān)部門進行溝通,了解產(chǎn)品開發(fā)進度,保證產(chǎn)品按時上線銷售; 7.把控平臺推廣營銷費用,指定推廣計劃,保證投放產(chǎn)出比; 8.維護店鋪日常工作 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有快消品行業(yè)電商運營工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 2.擁有較強的應變能力、數(shù)據(jù)分析能力、協(xié)調(diào)能力,能獨立處理緊急問題; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識

電商運營

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 食品 投遞:5人 瀏覽:374
2025-07-04
廖女士
主要工作職責: 1.制定京東及拼多多店鋪整體業(yè)務(wù)目標與經(jīng)營計劃; 2.負責京東及拼多多店鋪整體運營,包括選品、店鋪整體策劃、營銷推廣、爆款運營等,充分利用平臺資源,完成公司銷售任務(wù); 3.負責策劃京東及拼多多店鋪各種營銷活動 …… ; 4.負責對京東及拼多多店鋪核心數(shù)據(jù)(流量、轉(zhuǎn)化、點擊率)進行監(jiān)控和分析; 5.負責收集平臺、行業(yè)、競品數(shù)據(jù)并通過相關(guān)數(shù)據(jù)報表分析,快速調(diào)整運營策略、提高店鋪的核心數(shù)據(jù); 6.參與市場開拓,與各相關(guān)部門進行溝通 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有快消品行業(yè)電商運營工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 2.擁有較強的應變能力、數(shù)據(jù)分析能力、協(xié)調(diào)能力,能獨立處理緊急問題; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識

肉禽采購專員

8000-12000元
2025-07-04
武曉麗
崗位職責: 1、負責供應商應商開發(fā)、談判、采購以及供應鏈建設(shè)工作; 2、對所負責品類的商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃、定價管理等工作,通過商品的銷售、毛利、復購率、客訴率等指標,對商品經(jīng)營結(jié)果負責; 3、整理分析各項數(shù)據(jù) …… 大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、有相關(guān)品類方面經(jīng)驗,具備3年以上品類采銷經(jīng)驗,知名超市/連鎖餐飲企業(yè)采購背景者優(yōu)先; 3、有獨立的供應商談判能力和商品市場行情判斷能力; 4、熟練使用辦公軟件,對數(shù)據(jù)敏感
2025-07-04
崗位職責: 1、對接美團、餓了嗎外賣平臺,運用線上運營方法對門店增長輸出有效方案; 2、對門店外賣運營進行規(guī)劃,通過相關(guān)策略對門店經(jīng)營做出有效的支持; 3、負責分析外賣平臺數(shù)據(jù),及時通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案 …… 崗位要求: 1、具備獨立承接外賣平臺項目的能力; 2、擁有門店外賣增長策略輸出及制定方案經(jīng)驗; 3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力; 4、具頭部茶飲品牌外賣運營經(jīng)驗優(yōu)先; 5、良好的跨部門協(xié)調(diào)能力。
南寧-青秀區(qū)-新興村回建小區(qū) 1人 醫(yī)院 瀏覽:37
2025-07-04
崗位職責: (一)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析與決策支持 1. 建立醫(yī)院業(yè)務(wù)財務(wù)分析模型,跟蹤科室收入、成本、利潤率等核心指標,定期輸出經(jīng)營分析報告; 2. …… 結(jié)合醫(yī)保政策、患者流量、診療項目等數(shù)據(jù),挖掘業(yè)務(wù)增長點,提出降本增效建議; 3. 支持新科室籌建、設(shè)備采購等項目的財務(wù)可行性分析及投資回報測算。 (二)預算與成本管控 1. …… 設(shè)計科室績效考核指標體系(如單業(yè)務(wù)科室效益、醫(yī)生接診效率等),推動業(yè)財數(shù)據(jù)聯(lián) 動; 2. 參與制定激勵方案,評估薪酬分配合理性,提升資源使用效率。 (四)流程優(yōu)化與系統(tǒng)建設(shè) 1. …… 設(shè)計標準化數(shù)據(jù)看板(如門診/住院收入實時監(jiān)控、應收賬款賬齡分析)。 (五)合規(guī)與風險管理 1. 監(jiān)測醫(yī)療收費合規(guī)性,規(guī)避醫(yī)保違規(guī)風險; 2. 建立醫(yī)療糾紛賠償、壞賬計提等專項財務(wù)預案。
2025-07-04
黃麒友
質(zhì)量管理、成本控制、人員培訓等,巡店檢查門店執(zhí)行情況,確保廚房各項工作的標準化、規(guī)范化; 2、監(jiān)管廚房成本,優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價策略,降低成本,提高盈利能力; 3、參與月度、季度及年度經(jīng)營目標制定 …… 如營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標,對其進行有效把控并對其負責; 4、選拔門店人才,培養(yǎng)和帶領(lǐng)廚政團隊,提高員工專業(yè)技能和服務(wù)水平,建立高效、專業(yè)的廚房運營團隊; 5、分析廚房運營數(shù)據(jù) …… 二、崗位要求 1、25-35歲,3年以上連鎖餐飲后廚主管、廚師長、廚政管理經(jīng)驗; 2、精通烹飪知識,熟悉廚房管理,熟練運用電腦操作辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 3、有良好的溝通表達能力、抗壓能力
2025-07-04
黃麒友
質(zhì)量管理、成本控制、人員培訓等,巡店檢查門店執(zhí)行情況,確保廚房各項工作的標準化、規(guī)范化; 2、監(jiān)管廚房成本,優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價策略,降低成本,提高盈利能力; 3、參與月度、季度及年度經(jīng)營目標制定 …… 如營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標,對其進行有效把控并對其負責; 4、選拔門店人才,培養(yǎng)和帶領(lǐng)廚政團隊,提高員工專業(yè)技能和服務(wù)水平,建立高效、專業(yè)的廚房運營團隊; 5、分析廚房運營數(shù)據(jù) …… 崗位要求: 1、25-35歲,3年以上連鎖餐飲后廚主管、廚師長、廚政管理經(jīng)驗; 2、精通烹飪知識,熟悉廚房管理,熟練運用電腦操作辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 3、有良好的溝通表達能力、抗壓能力
2025-07-04
南寧市東葛路118號萬達金座2308
一、崗位職責: 1、負責vivo體驗店、專賣店的業(yè)績、經(jīng)營,確保門店收入各項維度最大化; 2、負責全市專賣店系統(tǒng)的門店銷售管理,并跟進各項營銷指標的達成; 3、對全區(qū)專賣門店的銷售、利潤等數(shù)據(jù)進行跟蹤分析

商家運營專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場 1人 瀏覽:29
2025-07-04
朱東生
崗位職責: 1、負責餓了么、美團店鋪運營管理,策劃運營所負責的餓了么、美團店鋪活動,提升店鋪名氣,聚集流量和人氣并對店鋪曝光率、訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析,制定調(diào)整方案; 2、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù) …… :流量數(shù)據(jù)、 CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策劃的疏導; 3、負責收集平臺內(nèi)市場和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類競品的競爭者,并提供有效對應方案; 4、協(xié)調(diào)各運營端口
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場 1人 瀏覽:9
2025-07-04
朱東生
崗位職責 1、負責美團店鋪運營管理,策劃運營所負責的美團店鋪活動,提升店鋪名氣,聚集流量和人氣并對店鋪曝光率、訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析,制定調(diào)整方案; 3、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù) …… 、CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策劃的疏導; 4、負責收集平臺內(nèi)市場和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類競品的競爭者,并提供有效對應方案; 5、協(xié)調(diào)各運營端口、文案、設(shè)計及線下業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)對接
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場 1人 瀏覽:33
2025-07-04
朱東生
崗位職責 1、負責餓了么店鋪運營管理,策劃運營所負責的餓了么店鋪活動,提升店鋪名氣,聚集流量和人氣并對店鋪曝光率、訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析,制定調(diào)整方案; 2、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù) …… 、CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策劃的疏導; 3、負責收集平臺內(nèi)市場和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類競品的競爭者,并提供有效對應方案; 4、協(xié)調(diào)各運營端口、文案、設(shè)計及客服環(huán)節(jié)對接
2025-07-04
陳主管
管理組(店長、助理、領(lǐng)班)都有空缺哦,歡迎來撩~ 一、崗位職責: 1、負責門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長; …… 二、任職資格: 1、具有三年及以上連鎖品牌門店管理經(jīng)驗; 2、熟悉門店經(jīng)營管理流程,有新店籌備及開店經(jīng)驗; 3、精通團隊建設(shè)、目標管理、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責任心,
約 58 個崗位

南寧經(jīng)營數(shù)據(jù)分析招聘最新投遞

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南寧數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:6K-8K
  • 1.9%
    2K
  • 14.8%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 20.4%
    5K
  • 29.6%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 7.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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