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南寧兼職招生招聘

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2025-07-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理
崗位職責(zé):
協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動(dòng)。
1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開展專題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性;
2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng);
4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作;
5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動(dòng);
6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長會(huì)及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長的溝通能力;
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作;
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
一、市場(chǎng)推廣
①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn);
②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等);
③園所市場(chǎng)活動(dòng);
1、根據(jù)集團(tuán)整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進(jìn)實(shí)施。
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場(chǎng)營銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。
4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。
5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。
6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。
8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫,跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營銷策略。
二、銷售管理
1、接待來訪客戶,負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。
3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。
4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè);
2、具有英語專業(yè)四級(jí)證書以上;
3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷售能力。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院 1人 瀏覽:184
2025-06-25
段傳武
1.負(fù)責(zé)專升本英語/數(shù)學(xué)/語文其中一科目授課;
2.負(fù)責(zé)學(xué)科教研任務(wù),包括講義、試卷、課件制作,試卷解析等;
3.負(fù)責(zé)授課班級(jí)管理工作;
4.負(fù)責(zé)學(xué)員學(xué)習(xí)輔助工作,包括答疑,回訪,閱卷、規(guī)劃等;
5.配合市場(chǎng)部進(jìn)行招生公開課、軟文編寫、宣傳視頻制作等;
6.參加教學(xué)教研活動(dòng)及培訓(xùn),不斷創(chuàng)新,從而形成有競(jìng)爭力的教學(xué)實(shí)力;
7.能夠接受出差。
英語:任職要求
1.英語相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;碩士研究生優(yōu)先;
2.公共英語六級(jí)500分以上;或?qū)I(yè)八級(jí)以上;
3.有1年以上成人培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)
4.具備扎實(shí)的學(xué)科功底,有課程體系0-1搭建設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
數(shù)學(xué)任職要求:
任職要求
1.數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè),本科(一本及以上院校)及以上學(xué)歷;碩士研究生優(yōu)先;
2.有1年以上成人培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn);
3.具備扎實(shí)的學(xué)科功底,有課程體系0-1搭建設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛教學(xué),個(gè)人授課風(fēng)格鮮明;重視服務(wù),有很強(qiáng)的責(zé)任心,遵守職業(yè)道德;
5.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力及總結(jié)歸納能力。
語文課程任職要求
1.漢語言相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.有1年以上成人培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn);
3.具備扎實(shí)的學(xué)科功底,有課程體系0-1搭建設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛教學(xué),個(gè)人授課風(fēng)格鮮明,講課生動(dòng)有趣;重視服務(wù),有很強(qiáng)的責(zé)任心,遵守職業(yè)道德;
5.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力及總結(jié)歸納能力。
要求全職,兼職勿擾~
崗位目的
每月、每季度、半年、年度銷售指標(biāo)達(dá)成率,校區(qū)的運(yùn)營和管理,本校區(qū)營銷方案 的制定,團(tuán)隊(duì)的管理與合作,學(xué)生及家長的管理。
工作職責(zé)及內(nèi)容:
1、完成個(gè)人業(yè)績指標(biāo),并協(xié)助分校校長達(dá)成校區(qū)銷售月目標(biāo),季度目標(biāo),半年度,年度目標(biāo)。(有銷售意識(shí))
2、做好在校學(xué)生安全的管理工作,杜絕各類安全隱患,以維持學(xué)校及學(xué)生利益。
3、做好自己的班主任的本職工作,培養(yǎng)新進(jìn)員工。
4、校區(qū)衛(wèi)生,環(huán)境布置,設(shè)施設(shè)備及教學(xué)、更新管理的統(tǒng)計(jì)用具,校區(qū)內(nèi)固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)。
5、招生情況,新生、續(xù)班學(xué)生等情況的統(tǒng)計(jì)。
6、與兼職宣傳人員傳達(dá)我校規(guī)定的相關(guān)事宜,并合理分配其工作;
7、積極做好與校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,并做好學(xué)校、學(xué)生、家長三方的溝通和協(xié)調(diào)工作;
8、做好各類前臺(tái)及教務(wù)表格,并及時(shí)進(jìn)行整理、歸檔、裝訂、保管工作;
9、做好分校員工及兼職教師的考勤及崗位調(diào)動(dòng)時(shí)的銜接安排,以保持工作人員的穩(wěn)定性;
10、分校及總校大型活動(dòng)配合執(zhí)行工作。
11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
崗位任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,教育學(xué),小學(xué)教育,藝術(shù)類,市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先,22-36 周歲;
2、年以上教育工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、接受過系統(tǒng)培訓(xùn),喜歡教育行業(yè);
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力,為人真誠正直,為事敢于擔(dān)當(dāng);
5、具有良好的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,高度認(rèn)同公司企業(yè)文化
約 3 個(gè)崗位
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南寧招生顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:4K
  • 0.5%
    小于2K
  • 3%
    2K
  • 22.7%
    3K
  • 32.3%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 17.7%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.7%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    3.9%
南寧招生顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.7%,初中占0.5%,高中占1.5%,中專占0.5%,大專占3.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧招生顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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