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職位描述

1、制定并分解門店月底銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。

2、主持門店的例會(huì)，傳達(dá)相關(guān)政策及信息;

3、監(jiān)督管理產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、人員形象、pOp布置等方面的展廳形象維護(hù)工作;

4、制定培訓(xùn)計(jì)劃，并對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo);

5、監(jiān)督導(dǎo)購(gòu)員日常工作紀(jì)律，對(duì)違反有關(guān)規(guī)范的人員進(jìn)行處理;

6、總結(jié)本店銷售情況，分析全盤產(chǎn)品銷售趨勢(shì);

7、掌握當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和消費(fèi)習(xí)慣，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映;

8、及時(shí)反饋相關(guān)信息，提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見;

9、每月及時(shí)提供準(zhǔn)確的商品盤點(diǎn)數(shù)據(jù);

10、對(duì)新上市產(chǎn)品、滯銷產(chǎn)品、促銷產(chǎn)品及樣板產(chǎn)品進(jìn)行合理調(diào)整配置或進(jìn)行相應(yīng)處理;

11、與售后服務(wù)人員及跟單人員保持日常溝涌、協(xié)調(diào)、銜接，并了解有關(guān)生產(chǎn)廠家的情況;

12、做好門店的防火防盜工作，處理銷售現(xiàn)場(chǎng)遇到的特殊情況;

13、處理顧客的現(xiàn)場(chǎng)或電話投訴與抱怨，需要其它部門協(xié)調(diào)處理的投訴事件及時(shí)通知相關(guān)部門;

14、對(duì)導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和考核。

公司簡(jiǎn)介


公司簡(jiǎn)介


桂林市新晟家具有限公司于2007年誕生于山水甲天下的桂林市，是一家集家具設(shè)計(jì)、開發(fā)、生產(chǎn)和銷售于一體的大型企業(yè)，更與廣東國(guó)景家具強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，打造桂林高端家具龍頭企業(yè)，公司主營(yíng)辦公家具、教學(xué)家具、公寓家具、醫(yī)養(yǎng)家具、定制家具等產(chǎn)品。


目前公司下轄一個(gè)產(chǎn)品研發(fā)制造中心，兩個(gè)大型產(chǎn)品展示中心，擁有一批優(yōu)秀員工團(tuán)隊(duì)。匯集大量的專業(yè)設(shè)計(jì)人員，營(yíng)銷精英和優(yōu)秀管理人才，有著極強(qiáng)的生產(chǎn)研發(fā)和業(yè)務(wù)能力。向廣大客戶提供專業(yè)的服務(wù)。公司自創(chuàng)辦之初就以零缺陷，求完美，高品質(zhì)，深內(nèi)涵，為公司發(fā)展基石，目前公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證、五星售后服務(wù)認(rèn)證證書，并先后獲得重合同守信用，中國(guó)綠色環(huán)保產(chǎn)品，全國(guó)質(zhì)量、信譽(yù)、服務(wù)AAA級(jí)示范單位、政府采購(gòu)優(yōu)秀供應(yīng)商、招投標(biāo)企業(yè)信用等級(jí)-AAA級(jí)等榮譽(yù)稱號(hào)。


新晟人通過持續(xù)、穩(wěn)健、創(chuàng)新的發(fā)展，成為廣西區(qū)政采云入圍供應(yīng)商，專業(yè)的品質(zhì)成就了千萬(wàn)人的輝煌事業(yè)。


? ?新晟家具有限公司以獨(dú)特的企業(yè)文化，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾頇C(jī)制創(chuàng)造了無(wú)數(shù)優(yōu)秀產(chǎn)品的同時(shí)也成就了新晟的崛起之路！一直以來，新晟家具都倡導(dǎo)低碳環(huán)保，綠色時(shí)尚，健康舒適的品質(zhì)產(chǎn)品，新晟產(chǎn)品有害物質(zhì)檢測(cè)符合國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)并達(dá)到了歐美等國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。


一直以來，新晟人始終秉承“立業(yè)以誠(chéng)、待客以信、以心為鑒、專業(yè)進(jìn)取”的精神，憑借高品位的設(shè)計(jì)理念，真誠(chéng)、認(rèn)真的服務(wù)、合理的價(jià)格、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、一對(duì)一的售后服務(wù)，為廣大客戶創(chuàng)造品味卓越，典雅舒適的環(huán)境！新晟家具有限公司細(xì)致、周到、貼心的專業(yè)服務(wù)，贏得了千萬(wàn)用戶的信用和厚愛。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 家居品牌店店長(zhǎng)（亞洲國(guó)際）
4000-10000元

桂林-靈川縣-亞洲國(guó)際建材家居大市場(chǎng)
高中以上
2年以上
28-45歲

桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司

中介服務(wù)

1、有門店管理工作經(jīng)歷； 2、對(duì)導(dǎo)購(gòu)員制定業(yè)績(jī)考核，整理分析銷售數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)員的日常培訓(xùn)、管理工作； 3、能完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)； 4、能配合商場(chǎng)完成促銷活動(dòng)，能與商場(chǎng)其他商家互相交換客戶信息。底薪：3500+（1-5個(gè)點(diǎn)）提成，月休4天

1小時(shí)內(nèi)

青禾美邦

招聘專員; 店長(zhǎng)
3000-15000元

桂林-疊彩區(qū) 1年以上

桂林市卓鋰新能源科技有限公司

能源相關(guān)

1. 銷售鋰電池和鉛酸電池，管理店鋪的日常工作，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

1小時(shí)內(nèi)

周總

行政總監(jiān); 店長(zhǎng)
7000-8000元

桂林-七星區(qū)
中專以上

桂林市七星漁村飲業(yè)有限公司

餐飲業(yè)

1、具有五年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立擔(dān)任店長(zhǎng)一職，全面管理樓面及廚房；直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)； 2、組織和督促完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，并對(duì)的年度、月度經(jīng)營(yíng)狀況做分析并報(bào)總經(jīng)理；? 3、勤懇、務(wù)實(shí)，能夠接受新的管理理念，愿意跟隨團(tuán)隊(duì)共同激情創(chuàng)業(yè)，能夠不斷接受新的挑戰(zhàn)，與公司共同成長(zhǎng)；? 4、?工作敬業(yè)，有責(zé)任心； 5、具有很強(qiáng)的計(jì)劃組織執(zhí)行能力，通過對(duì)門店的人、財(cái)、物的有效資源整合，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，同時(shí)保障公司整體的發(fā)展。

1小時(shí)前

鄧瓊

人事經(jīng)理; 儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-12000元

桂林-七星區(qū)-施家園
高中以上
2年以上

桂林同鑫康商貿(mào)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

羊奶專賣店儲(chǔ)備店長(zhǎng) 崗位詳情：要求：男女不限，25-45歲，高中以上學(xué)歷，有零售店、專賣店銷售管理經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，愿意接受各類培訓(xùn)。 1、羊奶專賣店品牌展示，店內(nèi)相關(guān)商品的銷售，宣傳等，輔助店長(zhǎng)完成月度銷售目標(biāo) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行店面宣傳，拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 4、建立客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系試用期1個(gè)月，轉(zhuǎn)正后各種福利，基本薪資+提成+獎(jiǎng)金，崗位晉升儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)-副總上班時(shí)間8-12 午休2小時(shí) 下午14-18 月休4天，節(jié)假日有放假，公司目前擁有13家直營(yíng)連鎖店，發(fā)展空間巨大，歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。

2小時(shí)前

周先生

人事部負(fù)責(zé)人; 駐店生鮮店長(zhǎng)
3000-10000元

桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心

全州天湖農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

? 薪資：底薪+分紅（面談） ? 核心職責(zé)：統(tǒng)籌門店運(yùn)營(yíng)（生鮮采購(gòu)/庫(kù)存/銷售）團(tuán)隊(duì)管理（5-10人）及客戶關(guān)系維護(hù) ? 要求： 3年以上生鮮/零售管理經(jīng)驗(yàn) 熟悉桂林本地市場(chǎng)，有供應(yīng)鏈資源者優(yōu)先。全桂林二十家分店，可就近安排包吃住

5小時(shí)前

吳丹

人事經(jīng)理; 連鎖藥店店長(zhǎng)
3500-5500元

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園
高中以上
2年以上
22-40歲

桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門店人員的分工管理工作； 4、控制商品庫(kù)存，做好銷售、補(bǔ)貨等管理工作； 5、對(duì)門店商品損耗進(jìn)行管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及gsp相關(guān)制度；任職資格： 1、具有良好的溝通意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí); 2、有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)及有藥店店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神！ 4、年齡：20-35歲（有相關(guān)藥店工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可以放寬）福利待遇： 1、月休4天、加班補(bǔ)助，帶薪年假、專業(yè)培訓(xùn)，節(jié)日福利、五險(xiǎn) 2、晉升空間：營(yíng)業(yè)員-班長(zhǎng)-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-部門主管-區(qū)域經(jīng)理-老板（股東）工作地點(diǎn)：臨桂區(qū)、象山區(qū)、永福縣城及永福羅錦鎮(zhèn)、一經(jīng)錄用，按住址就近分配。

5小時(shí)前

劉經(jīng)理

人事部; 建材/家居品牌店店長(zhǎng)（臨桂店）
4500-10000元

桂林-臨桂區(qū) 2年以上
25-45歲

桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司

中介服務(wù)

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)； 2、對(duì)店面人員及導(dǎo)購(gòu)員的日常管理，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作； 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系，促進(jìn)本店銷售業(yè)績(jī)提升，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他事務(wù)。 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，專業(yè)知識(shí)掌握扎實(shí)； 2、具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；工作具有責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能承受工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的門店銷售組織以及門店運(yùn)營(yíng)管理能力、良好的市場(chǎng)意識(shí)以及門店經(jīng)營(yíng)分析能力、較強(qiáng)的人員管理及人員激勵(lì)能力。薪資待遇： 1、底薪+高額提成（5000保底，上不封頂)，工作時(shí)間9：00-18:00

6小時(shí)前

青禾美邦

招聘專員; 景區(qū)賣場(chǎng)管理/店長(zhǎng)
6000-10000元

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
大專以上
3年以上
40歲以下

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)景區(qū)賣場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)，優(yōu)化商品陳列，制定銷售策略并推動(dòng)執(zhí)行； 2、管理銷售團(tuán)隊(duì)，開展培訓(xùn)與績(jī)效考核； 3、分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整商品結(jié)構(gòu)； 4、維護(hù)客群關(guān)系，提升游客購(gòu)物體驗(yàn)與銷售額。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、零售管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、3 年以上賣場(chǎng)或自營(yíng)店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉零售業(yè)務(wù)； 3、具備優(yōu)秀的銷售管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力； 4、有敏銳市場(chǎng)洞察力，能精準(zhǔn)把握游客消費(fèi)需求。

9小時(shí)前

廖女士

人事; 特步華南城店長(zhǎng)
4000-7000元

桂林-秀峰區(qū)-正陽(yáng)步行街

特步體育

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店鋪的運(yùn)營(yíng)管理、陳列、店鋪業(yè)績(jī)管理、門店貨品的盤點(diǎn)工作、對(duì)門店貨品及時(shí)調(diào)配，保證貨品充足； 2、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)員工銷售技巧及產(chǎn)品知識(shí)，考勤管理；任職資格： 1、年齡20-38歲；至少一年以上服裝行業(yè)或運(yùn)動(dòng)品牌店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 2、親和力好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有激情、有上進(jìn)心、有團(tuán)隊(duì)精神、服從上級(jí)安排。

19小時(shí)前

黃小姐; 店長(zhǎng)
8000-9000元

桂林-七星區(qū)

廣西丹泉酒業(yè)營(yíng)銷有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

丹泉專賣店店長(zhǎng)（7k-20k）崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)專賣店的店鋪運(yùn)營(yíng)管理：包括商品、陳列、庫(kù)存管理、配送物流、收銀，經(jīng)營(yíng)報(bào)表管理等工作； 2、負(fù)責(zé)專賣店團(tuán)購(gòu)客戶開發(fā)、意見領(lǐng)袖開發(fā)，整合資源，實(shí)現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化； 3、負(fù)責(zé)門店客戶接待及銷售服務(wù)管理； 4、負(fù)責(zé)門店推廣活動(dòng)的策劃及組織； 5、負(fù)責(zé)門店的人員管理工作； ? 任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，年齡28-40歲； 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)，或政府對(duì)接工作、客戶開發(fā)及服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有中高端店鋪運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、誠(chéng)信正直、性格開朗、陽(yáng)光自信，熱愛銷售，抗壓能力強(qiáng)； 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、具備很強(qiáng)的責(zé)任心和成就動(dòng)機(jī)； 6、掌握辦公軟件相關(guān)技能。

2025-07-16

郭太兵：18577318580/痳晉：15977332468