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桂林技術經理招聘(有公積金) logo

桂林技術經理招聘(有公積金)

桂聘提供2025年7月桂林技術經理最新招聘,七星區11條臨桂區6條,有五險等,更多技術經理it技術經理項目技術經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

IT經理

8000-12000元
桂林-七星區-鐵山工業園 1人 3年以上 本科以上 電子 知名企業 高潛公司 環境優美 投遞:4人 瀏覽:244
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 高溫補貼
  • 餐飲補貼
5小時前
馬小姐
招聘主管
一、崗位職責
1.戰略支持:根據公司發展需求,協助公司擬定和執行企業管理信息化、數字化、智能化發展戰略;
2.運維體系建設:負責建立和完善公司的IT運維流程和規范,提升整體運維的規范性和效率;
3.制度建設:IT內外部流程、制度制訂和完善,包含不限于IT資產管理制度、IT管理制度、IT相關文檔管理等;
4.信息安全與風險防控:負責公司信息安全規劃、實施及日常運營管理,確保公司信息系統的安全、穩定;
5.團隊領導:IT部門工作計劃及內部人員管理,持續提升團隊工作質量和效率;
6.跨部門高效溝通:協調和其他部門之間的工作關系;
7.完成上級領導指派的其它工作。
二、任職要求
1.本科及以上學歷,計算機、信息系統管理等相關專業;
2.5年以上IT領域工作經驗,至少2年以上IT團隊管理經驗;
3.熟悉制造業信息化管理系統;
4.具備優秀的團隊管理、跨部門溝通協調及資源整合能力。
福利:周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等,園區內置宿舍、食堂,辦公環境優美舒適。

光通信產品研發項目經理

10000-16000元·13薪
桂林-七星區-信息產業園 1人 5年以上 本科以上 光電 制造業 知名企業 環境優美 優質企業 投遞:1人 瀏覽:531
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-07-10
閔女士
人事主管
崗位職責:
1、項目規劃與組織:負責光通信產品研發項目的整體規劃,制定詳細的項目計劃和里程碑,明確項目目標、范圍、時間、成本和質量等關鍵要素,并組織協調團隊成員按照計劃推進項目實施。
2、團隊管理與協調:組建和領導光通信產品研發團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責和分工,促進團隊成員之間的有效溝通和協作,解決團隊內部的沖突和問題,提高團隊整體效率。
3、技術指導、決策與創新:對光通信產品研發過程中的關鍵技術問題進行指導和把關,參與技術方案的制定和評審,確保產品的技術可行性和先進性。在技術選型、架構設計等方面做出合理決策,推動產品研發工作順利進行。跟蹤光通信領域的前沿技術動態,組織團隊開展關鍵技術研究,推動產品創新。
4、項目監控與風險管理:定期監控項目進度,對比實際進度與計劃進度,及時發現偏差并采取有效的糾正措施。識別項目過程中的風險因素,制定風險應對計劃,降低風險對項目的影響,確保項目能夠按時、高質量地完成。
5、產品方向規劃:深入了解公司產品,結合公司戰略規劃與市場信息,協助產品經理規劃制定老產品迭代更新和新產品開發路線。
任職要求:
1、專業背景:本科及以上學歷,通信工程、光電子技術、電子信息工程等相關專業。
2、工作經驗:具有 5 年以上光通信產品研發項目管理經驗,有主導完成多個光通信項目的成功案例。
3、技術能力:熟悉光通信原理、光傳輸網絡等知識,了解光開關、光模塊、光端機、光傳輸設備等光通信產品的硬件設計或軟件開發及測試流程。
4、項目管理能力:能夠制定詳細的項目計劃,合理安排資源,有效控制項目進度、質量和成本,確保項目按時交付。
5、團隊管理能力:有豐富的團隊管理經驗,能夠帶領跨部門團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,促進團隊成員之間的協作和溝通,提高團隊整體效率。
6、溝通協調能力:具備良好的溝通能力,能夠與公司內部各部門,如市場、銷售、生產等部門緊密合作,了解客戶需求,協調各方資源,解決項目中的問題和沖突。同時,能夠與供應商、合作伙伴等外部機構進行有效的溝通和協調。
7、學習創新能力:具備較強的學習能力,及時掌握行業最新技術動態和發展趨勢,推動產品的技術創新和升級,保持產品的市場競爭力。
8、其它條件:具備 PMP(項目管理專業人士資格認證)或信息系統項目管理師等相關證書者優先。

售后部儲備主管

4500-12000元
桂林-七星區-創意產業園 2人 保險 瀏覽:238
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-03
陽經理
經理
1.協助制定業務發展總體規劃,制定、分解營銷計劃,參與統籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業務的擴展。
2.工作時間周一到周六早上8點半- -10點半,其余時間自主安排;
3.每月周末單休4天,國家法定節
4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉正

客房部經理

4500-5000元
桂林-秀峰區-榮和林溪府 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 酒店 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:220
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 節日禮物
2025-07-03
包女士
人事專員
1、全面負責客房部所有工作,通過有效的計劃、計劃、執行和監督部門工作, 為賓客提供優質的服務,以最低的客房支出,贏取最高的客服標準和經濟效益,以工作成效對上級總經理負責。 2、對客房所使用的產品及服務等相關工作進行監督,確保其符合工作規范和質量要求。 3、控制客房各類物品耗用及成本管控工作。 4、根據部門實際情況制定培訓計劃并實施,做好服務培訓。 任職要求: 1.45歲以下,相貌端正,3年以上相關工作經驗、熟悉房務工作。 2.具備良好的溝通協調和組織能力、應變能力、突發事件處理能力。 3.優秀的職業素養,責任心強,能承受壓力和接受挑戰。
約 4 個崗位

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桂林 技術經理百科

...崗位職責
1、研發飼料團隊負責人;
2、飼料團隊日常管理、團隊建設及研發方向建議;
3、與飼料事業部溝通,確定研發與支持項目;
4、與飼料事業部及主要客戶配合,開發并提供技術解決方案;
5、參與飼料相關的其它活動。
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