1、遵守公司規章制度,服從管理,積極維護公司形象,保證店內正常運營
2、主要負責學員招生工作,做好宣傳推廣與銷售,完成每月及每年的業績目標
3、配合公司進行網絡、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統計與管理、電話排打與銷售
5、網絡視頻錄制與發布,微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護、轉介跟進
7、積極參加公司及部門組織的各項培訓

桂林車險專員招聘
桂聘提供2025年7月桂林車險專員最新招聘,疊彩區2條靈川縣2條,平均工資約為3675元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有節日禮物等,更多車險專員電話銷售邀約專員電話銷售客戶經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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保險理賠經理
3000-8000元2025-07-11楊平經理一、**崗位職責**
1. **案件處理**:負責保險理賠案件的審核、調查、定損及賠付,確保流程合規、時效性達標。
2. **客戶溝通**:協調客戶、合作機構(如醫院、維修廠、公估公司)處理理賠爭議,提升客戶滿意度。
3. **風險管控**:識別理賠風險,防范欺詐案件,優化風控流程。
4. **數據分析**:定期統計理賠數據,分析賠付率、案件趨勢,提出流程優化建議。
5. **合規與制度**:確保理賠操作符合監管法規、公司制度及行業規范。
6. **投訴處理**:解決復雜理賠糾紛,處理客戶投訴及法律訴訟支持。
二、**核心素質**
- 責任心強,具備風險意識和合規意識。
- 優秀的溝通能力、抗壓能力及沖突解決能力。
- 邏輯清晰,能獨立處理復雜案件或突發問題。
三、**其他**
-年齡25-45歲,大專及以上學歷
-工作時間:8小時工作制,周末單休 -
索賠專員
4000-6000元2025-07-09吳女士HR1、負責汽車售后全流程服務,包括電話預約及咨詢,客戶進店接待,評估車輛外觀、內飾、機械等部分的維修要求并記錄,按規定報價,把控維修進度,監督交車流程和增項服務等
2、與客戶進行溝通,向客戶講解車輛保養相關知識
3、認真聽取和記錄客戶意見、建議和投訴,及時上報并解決
4、負責解答客戶的日常咨詢,協助客戶處理常規事項 -
車險續保專員
3500-5000元2025-07-07練女士行政經理1、熟悉產品特性和優勢,調查了解市場信息,尋找銷售線索和潛在客戶
2、撥打客戶電話,向客戶推薦商品或服務
3、通過與客戶的深入溝通,挖掘銷售線索,處理訂單,跟進客戶服務和付款結算
4、處理銷售過程中可能出現的問題和糾紛,提供售前、售中和售后咨詢服務
5、定期維護客戶關系,開發新客戶 -
汽車索賠員
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-07吳女士HR1、負責汽車售后全流程服務,包括電話預約及咨詢,客戶進店接待,評估車輛外觀、內飾、機械等部分的維修要求并記錄,按規定報價,把控維修進度,監督交車流程和增項服務等 2、與客戶進行溝通,向客戶講解車輛保養相關知識 3、認真聽取和記錄客戶意見、建議和投訴,及時上報并解決 4、負責解答客戶的日常咨詢,協助客戶處理常規事項 -
醫保服務專員
2400-8000元2025-07-01劉經理經理1. 醫保政策和醫療報銷講解; 2. 國家最新醫保政策宣講 3. 客戶保單整理與講解 4. 政府惠民型保險推廣 5. 醫療與重疾的理賠服務
約 5 個崗位
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桂林電話銷售招聘工資
¥
3675
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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15.8%2K
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44.7%3K
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18.4%4K
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15.1%5K
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3.9%6K-8K
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1.3%8K-1W
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷75.6%
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初中3.8%
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高中9%
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中專3.8%
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大專7.1%
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本科0.6%
桂林電話銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占75.6%,初中占3.8%,高中占9%,中專占3.8%,大專占7.1%,本科占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗82.8%
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應屆畢業生1.4%
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1-3年15.9%
桂林電話銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占82.8%,應屆畢業生占1.4%,1-3年占15.9%。