
崇左餐飲服務招聘
桂聘提供2025年7月崇左餐飲服務最新招聘,江州區5條大新縣1條,平均工資約為2581元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多餐飲服務餐飲服務員餐飲服務員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務會計
3000-5000元2025-06-30王化一、崗位職責
1. 負責日常財務核算,包括賬務處理、編制記賬憑證,確保賬目清晰準確。
2. 審核相關成本、費用報銷,嚴格把控支出的合理性與合規性。
3. 編制財務報表,進行財務數據分析,為經營決策提供數據支持。
4. 負責稅務申報、發票管理等稅務相關工作,確保稅務工作合法合規。
5. 定期進行資產盤點,對固定資產和低值易耗品進行核算與管理。
6. 上級領導的其他工作安排。
二、任職要求
1. 大專及以上學歷,財務、會計等相關專業優先。
2. 1-3年財務工作經驗,有餐飲、景區行業財務經驗者優先考慮。
3. 熟練使用財務軟件(如用友、金蝶等)和辦公軟件(Excel、Word等) 。
4. 熟悉財務核算流程、財務法規及稅收政策,具備扎實的財務專業知識。
5. 工作認真負責,細心嚴謹,有良好的職業道德和溝通能力,具備團隊協作精神 。
三、工作地點
廣西崇左市大新縣碩龍鎮大陽幽谷景區內藍洞咖啡
四、薪酬待遇
1. 月薪3000-3500元。
2. 提供社保,工作餐,節假日福利。 -
民宿店長
7000-9000元2025-06-30蒙彬斌【崗位職責】
1、全面負責度假村FC(Food & Beverage & Catering)服務部門的日常運營與管理,確保服務質量達到公司標準。
2、制定并執行FC服務部門的年度工作計劃、預算及目標,確保部門高效運作并實現業績指標。
3、監督和管理餐飲服務、宴會服務及客房送餐等業務,確保服務流程的規范性和客戶滿意度。
4、負責FC服務團隊的招聘、培訓、考核及激勵,提升團隊專業素質和服務水平。
5、與廚房、采購、財務等部門緊密協作,優化成本控制,提升運營效率。
6、處理客戶投訴及突發事件,及時解決問題并制定預防措施,維護公司聲譽。
7、定期分析市場趨勢和客戶需求,提出創新服務方案,提升客戶體驗和競爭力。
8、確保部門遵守食品安全、衛生及消防安全等相關法律法規,落實各項安全措施。
【崗位要求】
1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先。
2、至少2年以上酒店或度假村FC服務管理經驗,熟悉餐飲及宴會服務流程。
3、具備較強的團隊管理能力,能夠有效激勵和帶領團隊完成目標。
4、優秀的溝通協調能力,能夠處理客戶投訴及突發事件,維護客戶關系。
5、熟悉酒店行業相關法律法規及食品安全標準,具備較強的風險防控意識。
6、具備良好的數據分析能力,能夠根據運營數據提出優化建議。
7、工作細致、責任心強,能夠承受工作壓力并適應彈性工作時間。
8、年齡在20至40歲之間,形象氣質佳,具備良好的職業素養。 -
餐飲迎賓
3000-4000元2025-06-30熊經理崗位職責:
1.熱情迎接來訪客人,提供優質的接待服務,確保客人滿意度;
2.有效管理預訂流程,確保客人的預訂需求得到滿足和妥善處理;
3.向客人介紹餐廳菜單和特色,根據客人需求提供合適的餐飲建議;
4.保持工作區域的清潔衛生,確保環境整潔。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客人進行有效溝通;
2.有責任心,能夠準確理解并執行上級的指示;
3.具備團隊合作精神,能夠與同事協同工作;
4.能夠適應快節奏的工作環境,有良好的問題解決能力。 -
客服主管
5000-8000元2025-06-30李凌晨負責管理門店日常接待人員售后回訪服務提高服務質量,客戶滿意度。 有酒店,連鎖餐飲,商場樓面管理層工作經驗 -
服務員
2000-3000元2025-06-30唐國銘工作職責: 1、 負責餐廳的客戶服務工作,為客人提供餐廳標準的優質服務; 2、 耐心負責地為客人服務,樹立餐廳良好的服務形象。 …… 任職資格: 1、外形良好,有較強的服務意識,積極上進,責任心; 2、性格開朗、善于溝通、有親和力,踏實肯干,能吃苦耐勞; 3、旅游、酒店管理、動乘、餐飲專業優先; 4、無不良嗜好和記錄,沒有明顯紋身 -
酒店銷售經理
5000-10000元2025-06-26吳小姐人力行政主管1.負責拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。 2.能獨立開展陌拜,上門拜訪等工作。 3.負責接受預訂訂單及簽訂協議。 4.負責和客戶確認訂單及跟進服務安排情況。 5.底薪+提成。 -
it專員
4000-5000元2025-06-26吳小姐人力行政主管2.系統運維與升級 管理酒店的信息技術系統(如PMS、財務系統、餐飲管理系統等),定期備份數據并維護系統穩定性。涉及數據庫管理(DB組)、軟件版本更新及漏洞修復。 …… 二、技術支持與服務 1.終端設備支持 處理員工和客人的電腦、打印機、門禁系統等設備的故障報修,提供日常技術支持。例如,解決軟件崩潰、硬件損壞等問題,確保辦公效率。 …… 2.技術趨勢應用 探索新興技術(如物聯網、AI客服)在酒店場景的應用,提升服務效率與客戶體驗。
約 7 個崗位
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崇左服務員招聘工資
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2581
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 5K,最多人拿:2K,最多人拿:3K
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48%2K
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48%3K
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2.4%4K
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1.6%5K
學歷要求分析
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不限學歷100%
崇左服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
崇左服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。