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職位描述

【您將從事——】
- 餐廳基礎(chǔ)工作的歷練學(xué)習(xí),現(xiàn)場(chǎng)人員管理,訂貨排班,成本控制,設(shè)備維護(hù)等營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理工作;’
- 最初6個(gè)月,理論與實(shí)踐相結(jié)合,從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識(shí)開(kāi)始,逐項(xiàng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理、人力資源計(jì)劃、服務(wù)管理、物流與庫(kù)存等18門管理課程,考核通過(guò)后即可晉升成為餐廳副理;
- 之后16個(gè)月繼續(xù)學(xué)習(xí)3門課程:績(jī)效管理、餐廳營(yíng)銷及團(tuán)隊(duì)管理,由此逐漸榮升為獨(dú)當(dāng)一面、帶領(lǐng)百人團(tuán)隊(duì)、掌管千萬(wàn)營(yíng)業(yè)額的餐廳經(jīng)理,成為百勝的核心人物。
【您將獲得——】
1、全面的個(gè)人成長(zhǎng):系統(tǒng)的課程規(guī)劃+全程1對(duì)1導(dǎo)師輔導(dǎo),讓你在22個(gè)月內(nèi)成為百勝核心人物——餐廳經(jīng)理!成為“專業(yè)品牌打造者、銷售利潤(rùn)管理精英、人員管理專家以及公關(guān)達(dá)人”!
2、清晰的職業(yè)發(fā)展:儲(chǔ)備經(jīng)理--副經(jīng)理--資深副經(jīng)理--餐廳經(jīng)理--更高的管理崗位
3、快樂(lè)的企業(yè)文化:在“歡樂(lè)自在、年輕激情、認(rèn)同鼓勵(lì)的大家庭”中快樂(lè)成長(zhǎng)!
薪資福利:
→公司提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利及保障體系,入職薪資3500-4500元,年年調(diào)薪,月薪以外還有月度住房補(bǔ)貼及季度浮動(dòng)績(jī)效獎(jiǎng)金;
→升至餐廳經(jīng)理將獲贈(zèng)股權(quán)、享全家福(父母及子女同享)醫(yī)療計(jì)劃、免息購(gòu)房福利(首付免息借款及按月享受高額房息補(bǔ)貼);
→每周雙休,每天8小時(shí)工作制(早晚輪班制、每人每?jī)砂啻伍g隔不少于12小時(shí));
→入職即享10-20個(gè)工作日帶薪年假,5-10個(gè)工作日全薪病假;
→入職即辦理“六險(xiǎn)一金”(贈(zèng)商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)-員工門診及住院費(fèi)用報(bào)銷不低于90%);
→享受每年五星級(jí)年會(huì)及尾牙、安娜蘇品牌制服、免費(fèi)體檢、家族活動(dòng)、員工出游、新品免費(fèi)嘗鮮、優(yōu)惠工作餐等諸多福利;
任職資格:
- 擁有大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
- 熱情開(kāi)朗,善于與人溝通,喜歡從事服務(wù)業(yè)
- 適應(yīng)倒班、晚班和高效的工作節(jié)奏
- 樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè)

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

百色-右江區(qū)
全面負(fù)責(zé)店(部門)工作目標(biāo)任務(wù)的計(jì)劃和分解;安排一部門的銷售售前、中、后的工作;招聘、管理團(tuán)隊(duì),幫助員工完成簽單,完成月、年業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)指標(biāo);安排日早會(huì)、周、月總結(jié);完成其他交辦的各項(xiàng)工作,充分享有經(jīng)營(yíng)管理自卜主權(quán)。
2025-07-13
高有華
百色-右江區(qū)
無(wú)需經(jīng)驗(yàn)! 崗位職責(zé): 通過(guò)英雄聯(lián)盟,王者等游戲,以及小紅書(shū),抖音推廣公司 的平臺(tái),負(fù)責(zé)用戶的招募 我們相信只有志同道合的同事一起才能創(chuàng)造輕松溫馨而又富有激情的團(tuán)隊(duì),在這里,你的工資單會(huì)是你努力的較好回報(bào)! 任職資格: 1、年齡18-25周歲,男女不限。 2、接受應(yīng)屆生,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供完善的上崗培訓(xùn)); 3、性格開(kāi)朗,熱愛(ài)與人交流,主觀能動(dòng)性強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 4、溝通能力好,熟悉使用QQ、YY、微信等聊天工具,具備一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。 薪資待遇: 1、上班時(shí)間: 早班:10:00-13:00,13:30-17:30,18:00-19:00(一天8小時(shí),固定周六休息) 薪資待遇:底薪3600+200滿勤+抽成 晚班: 14:00-23:00(一天8小時(shí),中間休息一小時(shí),固定周天休息) 薪資待遇:底薪3800+200滿勤+抽成 2、我們有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),幫助您更快更輕松的融入工作 3、廣闊的晉升空間,新員工將作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng) 4、公司不定期舉辦活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
2025-07-13
鄭榮臻
百色-右江區(qū)
崗位職責(zé): 1. 積極參與市場(chǎng)推廣活動(dòng),通過(guò)各種渠道拓展客戶資源; 2. 負(fù)責(zé)POS刷卡機(jī)的分享與推廣,確保達(dá)成銷售目標(biāo); 3. 定期進(jìn)行市場(chǎng)分析和客戶反饋,為產(chǎn)品改進(jìn)和市場(chǎng)策略調(diào)整提供依據(jù); 4. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期合作。 任職要求: 1. 對(duì)市場(chǎng)推廣工作充滿熱情,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和客戶服務(wù)意識(shí); 3. 能夠自主管理工作時(shí)間,高效完成工作任務(wù); 4. 對(duì)于POS刷卡機(jī)有一定的了解,能夠準(zhǔn)確理解客戶需求。
2025-07-08
岑麗錦
百色-右江區(qū)
無(wú)需經(jīng)驗(yàn)! 崗位職責(zé): 通過(guò)英雄聯(lián)盟,王者等游戲,以及小紅書(shū),抖音推廣公司 的平臺(tái),負(fù)責(zé)用戶的招募 我們相信只有志同道合的同事一起才能創(chuàng)造輕松溫馨而又富有激情的團(tuán)隊(duì),在這里,你的工資單會(huì)是你努力的較好回報(bào)! 任職資格: 1、接受應(yīng)屆生,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供完善的上崗培訓(xùn)); 2、性格開(kāi)朗,熱愛(ài)與人交流,主觀能動(dòng)性強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3、溝通能力好,熟悉使用QQ、YY、微信等聊天工具,具備一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。 薪資待遇: 1、底薪2800+滿勤200+餐補(bǔ)(一天10元)+注冊(cè)獎(jiǎng)金+抽成 2、我們有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),幫助您更快更輕松的融入工作 3、廣闊的晉升空間,新員工將作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng) 4、公司不定期舉辦活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
2025-07-08
鄭榮臻
管培生
3000-6000元
百色-右江區(qū)
廣西全盛拍檔供應(yīng)鏈管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
管理培訓(xùn)生 培訓(xùn)方向:店長(zhǎng)、區(qū)域主管、區(qū)域督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、前期三個(gè)月先在門店進(jìn)行營(yíng)業(yè)員工作,熟悉門店各方面的運(yùn)營(yíng)管理及銷售收銀、服務(wù)、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 2、通過(guò)三個(gè)月考核,再由督導(dǎo)經(jīng)理或者總運(yùn)營(yíng)進(jìn)行培訓(xùn)及在職學(xué)習(xí)。 3、六個(gè)月之后能獨(dú)立工作,根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長(zhǎng)或者區(qū)域店長(zhǎng),區(qū)域督導(dǎo)、或者主管崗位。以后還有機(jī)會(huì)可以晉升區(qū)域經(jīng)理。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、熱愛(ài)零售及服務(wù)服業(yè) 3、較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 4、較強(qiáng)的思維邏輯能力及分析能力,具備一定抗壓能力,熱愛(ài)學(xué)習(xí) 薪資待遇 1、前三個(gè)月在門店工作,按照收銀員的薪資標(biāo)準(zhǔn)3000-4000元 2、第四-第六個(gè)月根據(jù)個(gè)人能力評(píng)定薪資 3、六個(gè)月后4200-6000元。
2025-07-08
蔡恒任
百色-右江區(qū)
本崗位以管理層模式培養(yǎng)人才,提供帶薪培訓(xùn)。 崗位職責(zé): 1.處理客戶來(lái)自電話、網(wǎng)絡(luò)的咨詢,妥善處理相應(yīng)問(wèn)題并回復(fù)客戶,做好問(wèn)題的收集整理工作。 2.負(fù)責(zé)解答報(bào)名客戶咨詢及對(duì)客戶進(jìn)行跟進(jìn)。 3.通過(guò)日常電話主動(dòng)呼出、微信推廣,促成訂單。 4.按照客戶和部門經(jīng)理要求與公司其他部門協(xié)作解決客戶的要求及問(wèn)題,保持并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站涉及銷售部門的日常資料整理、編輯、發(fā)布工作。 6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新同事,協(xié)助新同事促成交易。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2025-07-08
梁月嬌
百色-右江區(qū)
百色市鋒瑞貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪日常管理與運(yùn)營(yíng) 2. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升店鋪業(yè)績(jī) 3. 參與制定店鋪營(yíng)銷策略 任職要求: 應(yīng)屆畢業(yè)生,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),需要肯學(xué)習(xí),有上進(jìn)心,往店長(zhǎng)儲(chǔ)備干部培養(yǎng)
2025-07-08
陽(yáng)菊華

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南寧肯德基有限公司百色餐廳
所在行業(yè) 包裝/餐飲/食品
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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