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玉林需求計劃主管招聘 logo

玉林需求計劃主管招聘

桂聘提供2025年7月玉林需求計劃主管最新招聘,玉州區1條北流市1條,平均工資約為3833元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多需求計劃主管需求計劃主管計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

業務員

10000-15000元
2025-07-13
莫章健
招聘業務經理/儲備干部若干
性別:男女不限
區域銷售經理:
年齡:40歲以下(有奶粉銷售經驗適當放寬)
基本要求
1、開疆拓土,擁有嬰童客戶資源;
2、思維活躍,具有較強的溝通能力。
3、責任心強,認真負責主動推進工作進程,具有獨立思考能力,有良好的團隊精神;
4、擁有相關專業大專及以上學歷,相關崗位一年以上工作經驗;
儲備干部:
年齡:25歲以上。
基本要求:
1、勇于挑戰,負責完成計劃的銷售任務;
2、負責市場上客戶的開發及維護;
3、定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,執行銷售政策和促銷政策;
4、負責與公司相關部門的溝通與協調,保證工作順利完成;
5、定期向主管領導匯報工作,完成領導交辦的其它工作。
工作地點:玉林市各縣份

銷售主管-有社保

3000-8000元
玉林-玉州區 1人 零售 瀏覽:19
2025-07-12
闕名劍
崗位職責:
1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統的銷售及推廣(批發零售都有);
2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶;
3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣、活動價格轉達等;
4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售,小區客戶挖掘、建材客戶挖掘等;
5.負責開拓產品的銷售市場,挖掘客戶需求,完成各項銷售指標負責對銷售日報、周報、月報進行分析,提供初步分析報告; 6.負責銷售回款的任務計劃、數據統計、數據分析并及時將成果傳遞給有關部門;
7.負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。 8.負責到訪客戶的數據收集、調研、信息整頓、分析,并定時提交有關報表;
9.各類營銷推廣活動的執行與配合;
10..協助市場調研、收集市場信息,特別是申要競爭對于和同類產品的市場信息;
11.負責老帶新傳承工作
12.完成公司銷售進度指標;
任職要求:
1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬);
2.可接受應屆畢業生、經驗不限;有裝修建材類經驗更佳;
3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰高薪;
4.反應敏捷,具有一定的表達以及溝通能力;
工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
福利:基本底薪2200-3500(根據工作經驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等,綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經理-經理-副總監-總監
目前門店有玉林/北流富安居店,環南建材市場店,玉東店,中燃國防店,一家天貓優品綜合家電等
約 2 個崗位
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玉林生產計劃/物料管理(PMC)招聘工資

¥ 3833
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 25%
    3K
  • 41.7%
    4K
  • 25%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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