
玉林外聯銷售招聘
桂聘提供2025年7月玉林外聯銷售最新招聘,玉州區2條,平均工資約為4130元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多外聯銷售銷售專員業務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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4S店總經理
6000-8000元2025-07-13行政部崗位職責:
1、根據集團下達的年度經營目標,制定公司戰略規劃,并組織實施力保完成;
2、對公司經營指標負責,包括銷售部指標、售后部指標等方面,抓好落實執行工作;
3、與品牌廠家保持密切聯系,及時掌握廠家相關政策并落實到位;
4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規章制度,并監督貫徹實施;
5、執行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標;
6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設;
7、對公司日常經營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險;
8、對公司各項安全、消防、衛生等工作全面負責;
9、做好廠家、政府、稅務、工商、業務往來單位等外聯單位的關系維護工作;
10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發事件及其他應急公關工作。
任職要求:
1、40周歲以下,男女不限,人品正直誠信。
2、5年以上汽車行業工作經驗,2年以上品牌汽車4S店總經理經驗,熟悉汽車4S店的全面運營管理;
3、了解汽車4S店的商業模式,有志在汽車貿易行業發展;
4、精通商業運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力;
5、具備較強的領導才能和組織開拓能力,很強的觀察力、分析力、應變力,商務談判與計劃、執行能力強,敏銳的商業觸覺,出色的人際溝通和社會活動能力;
6、良好的戰略規劃,組織、協調和管理能力;
7、業務開拓能力強,有強烈的事業心和工作熱情,在困難、挫折面前堅韌不拔,能承受個人成長與事業上升過程中的工作壓力與業績壓力。 -
健教主管
6000-10000元2025-07-13曾仙英1、負責現場眼健康宣傳,積極開展健康教育宣傳工作;
2、負責異業開發及維護,單位、社區、校園活動的宣傳推廣、篩查;
3、負責區域內武裝部、當地醫生對接轉診;大客戶、異業合作促成;達成業績指標;
4、把握健教現場各個檢查的銜接,嚴格按照健教及轉診工作制度及流程,保證現場健教的質量;
5、了解病人病情,做好病人回訪工作、患者接待和宣教,積極宣傳眼科基本常識及眼部衛生健康護理等;
6、做好本組健教轉診工作相關事項(包括外聯工作、現場健教、回訪工作、患者接待)
7、配合其他組員工作,以及健教轉診組工作的順利完成;
8、負責健教組內物品的管理、資料的領用及登記、日常健教工作費用的開銷;
9、負責執行市場營銷方案,按要求完成銷售任務;
10、負責現場宣教、義診活動的組織、安排、人員協調等現場工作;
約 2 個崗位
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玉林銷售專員招聘工資
¥
4130
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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11.8%2K
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42.2%3K
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21.1%4K
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14.3%5K
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5.1%6K-8K
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1.3%8K-1W
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4.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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高中0.4%
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中專0.4%
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大專1.3%
玉林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,高中占0.4%,中專占0.4%,大專占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗99.2%
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1-3年0.8%
玉林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占99.2%,1-3年占0.8%。