
玉林餐飲公司收銀招聘
桂聘提供2025年7月玉林餐飲公司收銀最新招聘,玉州區10條北流市2條,平均工資約為2480元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多收銀接待收銀收銀員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店鋪運營經理
5000-6000元2025-07-13楊生店鋪經理級 (5000--6000元+提成獎金)
條件要求:年齡24-38歲,女生160cm以上,男 生173cm以上;熟悉office辦公軟件,能使用EXCEL函數做數據整理與數據分析,能使用PPT制作報,熟悉使用電腦收銀系統,普通話標準,不存在嚴重地方口音,有相關運營的經驗。
任職要求: 全日制大專以上學歷,有連鎖店鋪店鋪管理經驗優先,有同行(食品行業如:肯德基、麥當勞、其他烘焙品牌等)店鋪管理經驗優先。
1、擁有訓練員的能力,能充分理解政策規范要求,有效地宣導與培訓員工
2、在產品陳列、銷售方法,客戶維護,員工管理溝通、員工技能培訓等多方面擁有專業知識和經驗;
3、擁有復合型管理人才的知識素養,良好的邏輯思維,具備培養的潛力。
4、具備挑戰高目標的工作熱情,執行力強,能積極貫徹落實政策。
5、具備敏銳的觀察力,對銷售、成本數據敏感,能獨立完成店鋪經營分析報告
崗位職責:
1、負責店鋪營業目標分解與制定銷售計劃
2、負責管控店鋪成本
3、負責店鋪產品訂貨決策與監督報廢規范執行
4、負責店鋪QSC(品質、服務、衛生)規范操作管理
5、負責店鋪客戶關系管理
6、負責店鋪人員排班管理
7、負責店鋪常規事項管理
月休天數:單休;法定節假日、
福利待遇:餐補、五險、帶薪年假、節日福利、免費住宿、 -
收銀
3000-4000元2025-07-13梁坤崗位職責:
1、 負責處理客戶結賬收銀問題。
2、 負責接聽客戶訂餐電話,并及時做好相關登記同步前廳經理做好客戶接待準備。
3、 整理日常結賬數據,并與公司財務核對當天營收情況。
4、 受理客戶點菜需求,及時安排好客戶點菜問題, 并對客戶就菜品提的問題,作出相關回復。
任職要求:
1、 熟悉簡單的電腦軟件,協助客人把菜品錄入系統,做好收銀相關工作。
2、 對數據敏感,具備數據分析能力。
3、 具備良好的溝通能力,能夠解答客戶關于停車、結賬、發票等問題。
4、中專及以上學歷、形象氣質佳優先錄取。
5、年齡18歲以上, 有過同類型崗位工作半年以上經驗。
6、身高要求162以上,形象好
當前崗位工作輕松,并且公司不定期組織旅游,工作時間可以坐著,對客的時候需要站立,形象氣質佳、身高及能力優秀的薪資可以面談。 -
前廳主管
3000-5000元2025-07-13梁坤崗位職責:
一、運營管理。要合理安排員工的工作崗位和職責,像在就餐高峰期合理分配服務員負責的區域。同時,負責監督餐廳的清潔和衛生情況,包括用餐區域、收銀臺等各個角落,確保環境整潔舒適。并且要做好物資管理,定期盤點餐具、桌布等用品,及時補充缺少的物品。
二、員工培訓。對前廳員工進行培訓,內容涵蓋服務禮儀、溝通技巧等方面。例如培訓員工如何正確地引導顧客就座,如何得體地為顧客推薦菜品。
三、顧客服務。要關注顧客的需求和反饋,及時處理顧客的投訴和建議。如果顧客對菜品不滿意,要積極協調廚房和顧客之間的關系,給顧客一個滿意的解決方案。
四、財務管理。協助財務部門進行收銀管理,確保收款準確無誤,還要監督每日營業款的結算和上交。 -
營地店長
3000-5000元2025-07-13胡冠良技能要求:具備良好的溝通能力,擅長愛好咖啡飲品小吃制作,同時具有相應社交能力,能夠和客戶溝通,完成點單收銀,服務以及營銷動作。
約 4 個崗位
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學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林收銀招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。