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玉林客房主管招聘 logo

玉林客房主管招聘

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2025-07-13
譚芳
1、接受客房部經理的督導,直接向客房經理負責,配合并監督銷售控制工作,保障客房最高出租率和經濟收入
2、監督、指導、協調客房部的日常工作,為住客提供規范化、程序化、制度化的優質服務
3、定期核算各種物品的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,減少浪費
4、組織服務員例會,聽取匯報,布置工作,解決工作中遇到的難題
5、按照酒店標準檢查客房衛生,保證品質
6、安排服務員的培訓工作

客房主管

2000-3000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:4
2025-07-13
葉進海
督導,協調客房部運作
2025-07-13
韋紅吉
1、檢查房間的衛生情況,不到位的進行查缺補漏。
2、點布草做房衛生
3、安排客房服務員的做房區域
4、進行樓層衛生的檢查
2025-07-13
關權
擁有至少3年的酒店或相關行業工作經驗,其中至少一年擔任過客房主管角色。 2. 酒店管理或相關專業本科及以上學歷,持有酒店管理從業資格證書者優先。 3.
約 4 個崗位
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玉林客房經理招聘工資

¥ 3050
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 17.5%
    2K
  • 62.5%
    3K
  • 17.5%
    4K
  • 2.5%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林客房經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林客房經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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