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玉林客房副經理招聘 logo

玉林客房副經理招聘

桂聘提供2025年7月玉林客房副經理最新招聘,玉州區1條,平均工資約為3050元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多客房副經理酒店客房經理客房副經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-13
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【崗位職責】
作為客房副經理,您將負責監督并優化日常客房運營,確保高標準的服務質量。您的主要任務包括制定清潔計劃,指導員工執行,處理客戶投訴與建議,并協助解決各類突發情況。同時,您需要有效組織團隊協作,提升工作效率。
【任職要求】
1. 擁有至少3年的酒店或相關行業工作經驗,其中至少一年擔任過客房主管角色。
2. 酒店管理或相關專業本科及以上學歷,持有酒店管理從業資格證書者優先。
3. 出色的溝通交流能力和客戶服務技巧,能妥善處理客人的需求及疑慮。
4. 具備優秀的組織協調能力和團隊管理經驗,能夠激勵團隊達成目標。
5. 強大的解決問題能力,能在壓力下迅速作出決策。
【福利待遇】
我們提供具有競爭力的薪酬,包括基礎工資加績效獎金;享受年度健康體檢;舒適的住宿條件(如適用)以及持續的職業發展培訓機會。工作時間靈活,享有合理的工作生活平衡。
約 1 個崗位
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玉林客房經理招聘工資

¥ 3050
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 17.5%
    2K
  • 62.5%
    3K
  • 17.5%
    4K
  • 2.5%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林客房經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林客房經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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