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梧州客戶開發(fā)招聘 logo

梧州客戶開發(fā)招聘

桂聘提供2025年7月梧州客戶開發(fā)最新招聘,長洲區(qū)60條萬秀區(qū)44條,平均工資約為4093元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客戶開發(fā)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-01
鐘超文
1.開發(fā)新客戶,維護客戶關(guān)系和良好溝通
2.負責(zé)項目談判,項目執(zhí)行
3.具有豐富的銷售能力
4.負責(zé)尋找潛在客戶,推廣產(chǎn)品,跟進客戶
2025-07-01
毛小姐
崗位職責(zé):
1、泰國鴻圖工廠相關(guān)資質(zhì)的辦理;
2、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園的人力資源及行政管理體系成功落地并持續(xù)有效運行;
3、大力開發(fā)拓展普工、技術(shù)人才等招聘渠道,能在有限時間內(nèi)將泰國鴻圖工業(yè)園所需的人員快速招聘到崗,并能穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)直接工人及各類德才兼?zhèn)涞娜瞬牛?br /> 4、依據(jù)鴻圖集團的考勤、薪酬、行政、EHS、總務(wù)等系統(tǒng),組建泰國鴻圖工業(yè)園的考勤、薪酬、行政、EHS、總務(wù)等系統(tǒng)成功落地,并持續(xù)有效運行;
5、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園人才培訓(xùn)與開發(fā)系統(tǒng),并持續(xù)有效運行;
6、緊緊圍繞鴻圖創(chuàng)立的以生產(chǎn)毛利率為核心的五步績效法,在泰國鴻圖工業(yè)園實質(zhì)推動落地并持續(xù)有效運行;
7、建立亞太區(qū)壓鑄業(yè)頂尖競爭力且科學(xué)有效的人力編制、人力行政成本、人工產(chǎn)值比、勞動生產(chǎn)率等預(yù)算目標,推動落地并持續(xù)新質(zhì)快速運行;
8、建立企業(yè)、客戶、股東、員工、社會和諧共生的生態(tài)體系并深度融入到人資行政管理及企業(yè)文化的工作中;
9、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園職業(yè)健康與安全管理體系并持續(xù)有效運行;
10、完成集團人力資源總監(jiān)和董事會交辦的工作;
11、未盡事宜,以有利于工作開展為準。
任職要求:
1、身心健康、清正廉潔、德才兼?zhèn)洹”M職守、背景調(diào)查、動腦與動手、創(chuàng)新進步;
2、人力資源管理、行政管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),本科(含)以上學(xué)歷;
3、熟練運用word、excel等辦公軟件,會制作PPT、視頻等,會泰文、中文、英文三種語言,可無障礙交流,公文寫作水平良好,能獨擋一面開發(fā)稀缺人才,數(shù)據(jù)嚴謹,邏輯縝密;
4、有泰國駕照,會開車,熟悉泰國及曼谷當(dāng)?shù)亟煌肪€;
5、三年中型以上鋁合金汽車零配件壓鑄制造業(yè)人資行政主管以上工作經(jīng)驗;
6、熟悉中華區(qū)及泰國鋁合金汽車零配件高壓鑄造領(lǐng)域,能開發(fā)挖掘中華區(qū)及泰國鋁合金汽車零配件高壓鑄造稀缺技術(shù)人才;
7、熟悉人力資源六大模塊,并有實戰(zhàn)歷練;
8、熟悉泰國安全、環(huán)保等政策法規(guī),有泰國及曼谷當(dāng)?shù)卣嗣}關(guān)系及資源優(yōu)先;
9、熟悉泰國勞動法規(guī)并善于運用和維護企業(yè)權(quán)益,具備預(yù)防、分析、解決問題的能力;
10、具有從0到1新建工廠的人資行政系統(tǒng)組建實戰(zhàn)經(jīng)驗;
11、具有較強的目標管理能力、邏輯思維能力、領(lǐng)導(dǎo)影響力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與溝通表達能力、應(yīng)急和突發(fā)事件處理能力;
12、有受理員工投訴,處理勞動爭議糾紛,進行勞動訴訟的實戰(zhàn)經(jīng)驗;
13、未盡事宜,以有利于工作開展為準;
14、待遇:一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。

銷售經(jīng)理

5000-10000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-07-01
雷世超
崗位職責(zé):
1. 市場推廣與銷售:負責(zé)公司自動化設(shè)備在建筑陶瓷行業(yè)的市場推廣和銷售工作,制定并執(zhí)行銷售策略,達成銷售目標。
2. 客戶資源開發(fā):維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,開拓新的銷售渠道和客戶資源,擴大市場份額。
3. 客戶需求管理:定期拜訪客戶,深入了解客戶需求,收集市場信息,及時反饋并協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)。
4. 回款跟進:負責(zé)客戶訂單的跟進及回款管理,確保銷售款項按時回收,維護公司資金流健康。
5. 協(xié)同服務(wù)支持:與公司售后服務(wù)團隊緊密合作,確保客戶在設(shè)備安裝、調(diào)試、維護等環(huán)節(jié)獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升客戶滿意度。
6. 市場分析:定期分析市場動態(tài)、競爭對手情況及客戶反饋,為公司制定市場策略提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1. 工作經(jīng)驗:5年以上銷售工作經(jīng)驗,具備建筑陶瓷行業(yè)背景,擁有豐富的建陶行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
2. 行業(yè)知識:熟悉建筑陶瓷行業(yè)的生產(chǎn)流程、設(shè)備需求及市場趨勢,能夠快速理解客戶需求并提供針對性解決方案。
3. 溝通能力:具備優(yōu)秀的表達能力和溝通技巧,能夠與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
4. 客戶服務(wù)意識:具備強烈的客戶服務(wù)意識,能夠及時響應(yīng)客戶需求,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。
5. 邏輯思維與學(xué)習(xí)能力:邏輯思維清晰,具備較強的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新產(chǎn)品知識和行業(yè)動態(tài),有開拓新市場能力。
6. 抗壓能力與適應(yīng)能力:能夠適應(yīng)高強度工作,具備較強的抗壓能力,愿意接受頻繁出差。
7. 團隊協(xié)作:具備良好的團隊合作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門協(xié)同工作,確保客戶需求得到高效滿足。
2025-07-01
彭女士
崗位職責(zé): 1、通過公司的資源及樓盤合作,積極尋找及開發(fā)潛在客戶。 2、邀約客戶到公司看方案,協(xié)助設(shè)計師參與客戶方案溝通,價格談判,簽訂合同及收款。
2025-07-01
彭女士
崗位職責(zé): 1、通過公司的資源及樓盤合作,積極尋找及開發(fā)潛在客戶。 2、邀約客戶到公司看設(shè)計裝修方案,協(xié)助設(shè)計師參與客戶方案溝通,價格談判,簽訂合同。
2025-07-01
李經(jīng)理
擔(dān)任所組建團隊的負責(zé)人; 2.負責(zé)客戶經(jīng)理的招募和育成,壯大團隊人力規(guī)模; 3.負責(zé)客戶經(jīng)理團隊的日常管理,包括組織客戶經(jīng)理的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、業(yè)績統(tǒng)計、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、績效考核、等級評定等工作; 4.策劃和組織各類宣傳推廣、客戶開發(fā)
2025-07-01
唐海瓊
一、崗位主要職責(zé) 1、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶開發(fā)工作; 2、負責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)活動的執(zhí)行; 3、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

德邦快遞員

3000-8000元
2025-07-01
李凰群
綜合3500-8000元左右,計件工資,多勞多得上不封頂; 三、崗位職責(zé): 1.在規(guī)定時效內(nèi)完成收派,保證客戶快件不受損失。 …… 3.負責(zé)開發(fā)和維護客戶,宣傳公司相關(guān)業(yè)務(wù)。 四、備注: 1.德邦快遞歡迎離職員工重返公司。
2025-06-28
吳柏旭
2、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶開發(fā)和維護; 3、 轄區(qū)內(nèi)腫瘤標本的收取、應(yīng)收賬款收回、報告發(fā)放等事宜; 4、 收集和分析所負責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品需求信息、市場競品信息; 任職要求: 1、未從事過基因檢測行業(yè),腫瘤

線下拓展運營

6000-7000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-06-27
朱芙榮
按要求開發(fā)客戶,維護新老客戶關(guān)系
任職要求:有銷售經(jīng)驗優(yōu)先,沒有也可以接受小白,入職有師傅帶;樂觀積極向上,工作認真負責(zé) 崗位職責(zé):開發(fā)客戶:電銷+微信營銷+客戶轉(zhuǎn)介紹
任職要求:有銷售經(jīng)驗優(yōu)先,沒有也可以接受小白,入職有師傅帶;樂觀積極向上,工作認真負責(zé) 崗位職責(zé):開發(fā)客戶:電銷+微信營銷+客戶轉(zhuǎn)介紹

地級市總經(jīng)理

20000-40000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:39
2025-06-27
朱芙榮
2)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售計劃和達成策略,帶領(lǐng)團隊完成營收目標; 3) 組建一支能打勝仗的銷售團隊,搭建銷售梯隊,規(guī)范銷售流程; 4) 開發(fā)法律業(yè)務(wù),帶領(lǐng)團隊積極探索潛在市場和新客戶,以及大客戶關(guān)系的維護

銷售顧問

5000-10000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:22
2025-06-27
朱芙榮
負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4. …… 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5. …… 公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 6. …… 負責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 任職要求: 1.

店長

5000-8000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-06-27
朱芙榮
負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4. …… 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5. …… 律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 6. …… 負責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 ● 任職要求: 1.
約 121 個崗位
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梧州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 12.9%
    2K
  • 32.1%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 30%
    5K
  • 4.3%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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