
梧州酒店區域管理招聘
桂聘提供2025年7月梧州酒店區域管理最新招聘,龍圩區3條,平均工資約為3719元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店區域管理酒店區域管理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房經理
5000-6000元2025-07-06余承播1、負責客房部的日常工作,包括房清潔、服務質量控制和員工管理等;
2、負責客房及公共區域的清潔衛生,確保達到酒店衛生標準;
3、監督和檢查員工的工作表現,包括儀容儀表、工作態度和服務質量;
4、安排員工的班次和工作任務,確保部門工作的高效運轉;
5、控制客房用品和清潔用品的使用和消耗,實施成本管控;
6、負責員工培訓,包括服務技能和職業素質的提升;
7、及時處理客人投訴,確保客人的良好入住體驗;
8、與前臺合作,控制房態,確保客房的有效利用;
9、參與重要接待任務,如VIP客人的接待,確保提供高質量的服務;
10、完成上級交辦的其他任務,保持與各部門之間的協調溝通。 -
酒店前臺接待
3000-6000元2025-07-06余承播工作內容:
負責接待酒店來訪客人,進行接待和引導,確保客戶滿意并順利入住。
主要職責:
- 負責接待酒店來訪客人,進行接待和引導,確保客戶滿意并順利入住。
- 負責酒店前臺區域的管理,保持區域整潔有序。
- 負責對客戶進行溝通,提供相關的酒店服務信息。
- 負責維護前臺秩序,處理前臺突發事件。
- 負責酒店與政府、客戶的良好溝通,并協調相關事宜。
- 完成領導交辦的其他工作。
職位要求:
- 具有熱情的服務態度,具有良好的溝通能力和團隊合作精神。
- 熟練掌握接待禮儀,具備一定的英語口語能力。
- 具備基本的電腦操作能力,能夠使用辦公軟件進行數據記錄和統計。
- 適應輪班工作,具備一定的抗壓能力。 -
酒店客房領班
3000-5000元2025-07-06余承播1、協助部門主管進行客房部的日常工作,包括但不限于客房清潔、服務質量控制和員工管理等;
2、負責客房及公共區域的清潔衛生,確保達到酒店衛生標準;
3、監督和檢查員工的工作表現,包括儀容儀表、工作態度和服務質量;
4、安排員工的班次和工作任務,確保部門工作的高效運轉;
5、控制客房用品和清潔用品的使用和消耗,實施成本管控;
6、負責員工培訓,包括服務技能和職業素質的提升;
7、及時處理客人投訴,確保客人的良好入住體驗;
8、與前臺合作,控制房態,確保客房的有效利用;
9、參與重要接待任務,如VIP客人的接待,確保提供高質量的服務;
10、完成上級交辦的其他任務,保持與各部門之間的協調溝通。
約 3 個崗位
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梧州酒店經理招聘工資
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3719
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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24.6%2K
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43.9%3K
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10.5%4K
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8.8%5K
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3.5%6K-8K
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7%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
梧州酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。