
梧州it主管招聘
桂聘提供2025年7月梧州it主管最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)57條萬(wàn)秀區(qū)39條,有五險(xiǎn)等,更多it主管it主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音客服主管
6000-7000元2025-07-12李值遠(yuǎn)電商客服主管
崗位需求:
1.1-2年帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
2.打字快,有一定電商工作經(jīng)驗(yàn)。
3.為人實(shí)誠(chéng),熱愛(ài)本職工作。
工作內(nèi)容:
1.根據(jù)電商平臺(tái)交易規(guī)則。負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品的培訓(xùn).銷售技能的培訓(xùn).管理抖店店鋪,負(fù)責(zé)公司客服團(tuán)隊(duì)管理,協(xié)助客服處理在線咨詢、在線銷售、售后服務(wù)及各類糾紛等環(huán)節(jié)所出現(xiàn)的各種問(wèn)題;
2.負(fù)責(zé)客服的日常工作、在客服的日常工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及解決客服的問(wèn)題.保證團(tuán)隊(duì)的正常運(yùn)作
3.安排客服人員的班次 不定期的指導(dǎo)培訓(xùn)組員
4.與各部門進(jìn)行有效溝通 對(duì)接客服與其他部門之間的工作 處理部門之間的成員關(guān)系,協(xié)調(diào)客服部與其他部門的合作工作,配合執(zhí)行各種店鋪活動(dòng)及上級(jí)交代的其他事宜;
5.協(xié)助運(yùn)營(yíng)完成店鋪目標(biāo) 積極配合運(yùn)營(yíng)的工作根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)量進(jìn)行人員的排班管理,確保店鋪業(yè)務(wù)能夠做到有效的承接;
6.完善 規(guī)劃各項(xiàng)客服流程 維護(hù)店鋪服務(wù)評(píng)分 ,向上級(jí)反饋各項(xiàng)數(shù)據(jù)
7.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升客服轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì) 降低客戶退款率以及投訴率
8.負(fù)責(zé)每個(gè)月盤點(diǎn)人力需求 、提高客服團(tuán)隊(duì)凝聚力 降低團(tuán)隊(duì)的人員離職率
9.梳理客服流程與客服標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語(yǔ)、產(chǎn)品銷售話術(shù)及活動(dòng)話術(shù),歸納匯總?cè)粘?wèn)題,輸出合適的解決方案,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理; -
護(hù)理部主管
5000-6000元2025-07-12王學(xué)東崗位職責(zé):
1、內(nèi)部管理培訓(xùn)工作;
2、護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)控制工作;
3、與病人、醫(yī)生的溝通工作。
任職資格:
1、掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和本病區(qū)常見(jiàn)疾病診治護(hù)理原則;
2、有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專科知識(shí)與技能培訓(xùn)的能力;
3、責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作充滿熱情,耐心,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有主管護(hù)師或以上技術(shù)職稱優(yōu)先。 -
銷售主管
5000-6000元2025-07-12吳遠(yuǎn)陳能開發(fā),能規(guī)劃,能培訓(xùn)新人,能承受壓力,能加班 -
餐飲主管
6000-7000元2025-07-12余長(zhǎng)明學(xué)校內(nèi)部餐廳,負(fù)責(zé)餐廳的全面管理, 職位招聘2人 -
招商主管/專員
5000-10000元2025-07-12黃揚(yáng)紅※崗位需求:6人 ※任職要求:年齡:25-40歲;性別: 不限;外貌:五官端正,有良好的職業(yè)形象;學(xué)歷:大專以上,專業(yè): 不限 ※行業(yè)經(jīng)驗(yàn):從事文旅景區(qū)/商業(yè)管理或招商工作3年以上。 ※知識(shí)技能: 1.具有較豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉文旅商業(yè)的運(yùn)作程序和特點(diǎn)。 2.具有獨(dú)立招商業(yè)務(wù)工作的能力,具備市場(chǎng)調(diào)研、收集商家資源、優(yōu)秀的談判能力,能及時(shí)分析商街動(dòng)態(tài),在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)和處理問(wèn)題。 3.能撰寫市場(chǎng)調(diào)查、預(yù)測(cè)和分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的專題報(bào)告和總結(jié)。 ※素質(zhì)能力: 1.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 2.具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力。 ※其他特殊要求:具有強(qiáng)烈的成功愿望、正直、坦誠(chéng)... -
銷售經(jīng)理/主管
3000-8000元2025-07-12張志恒崗位職責(zé) 團(tuán)隊(duì)管理與目標(biāo)達(dá)成 負(fù)責(zé)門店銷售團(tuán)隊(duì)日常管理,輔助店長(zhǎng)完成月度/季度銷售目標(biāo)? 獨(dú)立制定小組銷售計(jì)劃,通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率(如試駕率、成交率)? 定期組織團(tuán)隊(duì)復(fù)盤,針對(duì)性輔導(dǎo)組員提升銷售能力,培養(yǎng)儲(chǔ)備干部? 客戶服務(wù)與市場(chǎng)拓展 統(tǒng)籌展廳運(yùn)營(yíng)及外展活動(dòng)執(zhí)行,提升品牌曝光率與潛在客戶轉(zhuǎn)化? 主導(dǎo)客戶異議處理(涉及金融方案、充電服務(wù)、產(chǎn)品技術(shù)等),提供創(chuàng)新解決方案? 維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系,推動(dòng)老客戶轉(zhuǎn)介紹及復(fù)購(gòu)? 業(yè)務(wù)流程與資源協(xié)調(diào) 優(yōu)化門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)跨部門資源確保車輛交付與服務(wù)滿意度? 管控門店運(yùn)營(yíng)成本,包括人員配置、庫(kù)存管理及營(yíng)銷費(fèi)用? 任職要求 ... -
酒店客房主管
3000-5000元2025-07-12黎良檢查客房衛(wèi)生質(zhì)量是否合格 -
電商運(yùn)營(yíng)主管
4000-9000元2025-07-12趙百科1、本科學(xué)歷及以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有大型電商或互聯(lián)網(wǎng)金融用戶經(jīng)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先有互聯(lián)網(wǎng)廣告投放經(jīng)驗(yàn)及資源優(yōu)先;有產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;過(guò)往有成功推廣案例優(yōu)先; 2、熟悉主流廠商及第三方商店賬戶管理及優(yōu)化,能深挖商店資源包括但不限于首發(fā)、活動(dòng)等 3、熟悉主流信息流廣告投放及優(yōu)化策略,能根據(jù)預(yù)算調(diào)整投放策略,提升 ROI; 4、熟悉電商平臺(tái)和互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品用戶經(jīng)營(yíng)方式,基于用戶畫像針對(duì)APP投放和業(yè)務(wù)推廣策劃市場(chǎng)活動(dòng): 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備良好的分析判斷能力,可根據(jù)效果迅速調(diào)整投放策略 6、具備良好的形象,溝通及執(zhí)行能力強(qiáng),能承壓,較... -
門店經(jīng)理
5000-7000元2025-07-12謝立恩3、協(xié)調(diào)各部門主管,有效完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。 4、、衛(wèi)生環(huán)境的巡視、員工出勤、形象、紀(jì)律的監(jiān)督、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決方案。 -
快消品銷售主管
5000-10000元2025-07-12馮女士行政梧州長(zhǎng)洲區(qū)梧州市優(yōu)之糧糧油貿(mào)易有限公司優(yōu)之糧 -
泰國(guó)鴻圖人資行政副經(jīng)理
8000-13000元2025-07-12毛小姐崗位職責(zé): 1、泰國(guó)鴻圖工廠相關(guān)資質(zhì)的辦理; 2、建立健全泰國(guó)鴻圖工業(yè)園的人力資源及行政管理體系成功落地并持續(xù)有效運(yùn)行; 3、大力開發(fā)拓展普工、技術(shù)人才等招聘渠道,能在有限時(shí)間內(nèi)將泰國(guó)鴻圖工業(yè)園所需的人員快速招聘到崗,并能穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)直接工人及各類德才兼?zhèn)涞娜瞬牛? 4、依據(jù)鴻圖集團(tuán)的考勤、薪酬、行政、EHS、總務(wù)等系統(tǒng),組建泰國(guó)鴻圖工業(yè)園的考勤、薪酬、行政、EHS、總務(wù)等系統(tǒng)成功落地,并持續(xù)有效運(yùn)行; 5、建立健全泰國(guó)鴻圖工業(yè)園人才培訓(xùn)與開發(fā)系統(tǒng),并持續(xù)有效運(yùn)行; 6、緊緊圍繞鴻圖創(chuàng)立的以生產(chǎn)毛利率為核心的五步績(jī)效法,在泰國(guó)鴻圖工業(yè)園實(shí)質(zhì)推動(dòng)落地并持續(xù)有效運(yùn)行; 7、建立亞太區(qū)壓鑄業(yè)... -
機(jī)加經(jīng)理
20000-30000元2025-07-12毛小姐領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo),評(píng)估和發(fā)展主管團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)精工車間編程、機(jī)加工藝、夾具、模具刀具、查包等工作的統(tǒng)籌。 -
生產(chǎn)主管
6000-8000元2025-07-12李惠儀有車間生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn) 有一定管理經(jīng)驗(yàn) 有超強(qiáng)的執(zhí)行力 -
經(jīng)理,主管,銷售,服務(wù)員,財(cái)務(wù),廚師
2000-5000元2025-07-12戴斌管理,策劃,銷售,接待,對(duì)客服務(wù)等。 -
新能源汽車銷售主管
6000-11000元2025-07-12陳小姐6000元/月高薪保底,提成上不封頂,全年薪資15W+ 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)參加廠家研修和額外獎(jiǎng)勵(lì) 3、五險(xiǎn)一金/帶薪年假/過(guò)節(jié)福利 崗位要求: 1、2年以上新能源銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),銷冠級(jí)別,擔(dān)任經(jīng)理、主管職位優(yōu)先
梧州相關(guān)熱門崗位
it主管it主管/經(jīng)理it助理技術(shù)it技術(shù)it工程師it支持兼職it計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用it技術(shù)維護(hù)計(jì)算機(jī)專業(yè)it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)崗位it實(shí)習(xí)生it技術(shù)員技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it售后技術(shù)支持高級(jí)it經(jīng)理技術(shù)支持辦公設(shè)備維護(hù)it信息經(jīng)理it技術(shù)運(yùn)維it項(xiàng)目工程師信息主管it信息主管技術(shù)崗it技術(shù)工程師高級(jí)it工程師資深it工程師it技術(shù)人員it維護(hù)員it網(wǎng)絡(luò)專員硬件維護(hù)it專員/主管技術(shù)服務(wù)工程師技術(shù)支持與維護(hù)it售后工程師it助理工程師
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