
欽州拓展主管招聘
桂聘提供2025年7月欽州拓展主管最新招聘,欽南區3條,更多拓展主管拓展主管區域拓展主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
電話銷售
3000-8000元2025-07-08黃軼姬職位描述: 1、負責在整個欽州區域的推廣
2、對客戶進行(記賬報稅)的講解、銷售以及方案的制定;
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、積極拓展獲客渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管;
5、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
6、通過電話、微信、陌拜等形式聯系潛在客戶,了解客戶需求,介紹記賬報稅業務;
7、面訪洽談,促成簽單,努力完成個人銷售日、周、月銷售指標;
8、完成公司下達的其他任務。
福利待遇:
1、基本薪資:2000元起無責底薪+高提成+獎金+月獎金+季度福利+年終福利+節日福利=綜合月薪(2000-20000)上不封頂;
2、入職即可帶薪培訓內容:代賬業務基礎知識、業務流程、技巧;
3、公平的晉升,有團隊提成,獎金制度等 -
儲備店長
4000-8000元2025-07-08周小貞4000-8000元/月
固定底薪
4000元/月
社保類型
五險
提成方式
銷售額提成
獎金補貼
績效獎金,加班費,保底工資
工作福利
8小時工作制,
環境好,
晉升空間大,
免費培訓,
包住
工作要求
22-26歲
大專及以上
1-3年經驗
儲備店長
薪資詳情
4000-4500元/月
社保類型五險
提成方式銷售額提成
工作福利
8小時工作制,生日福利,晉升空間大,免費培訓,包住
工作要求
20-26歲大專及以上不限經驗
希望你服務熱情、為人老實、踏實肯干、性格外向、愛聊天、業績管理能力,崗位職責:
負責公司門店的日常運營管理,包括:人員管理、銷售管理、庫存管理,數據外理,資金管理等。負責公司
產品營銷、活動宣傳推廣、促銷及其他活動執行等;負責做好顧客維護和服務,宣傳公司產品和企業形象,提高品牌的知名度。
晉升路徑:
A、營運類發展路徑:
(1)儲備店長-店助-店長-區域督導-區域經理-大區經理區域總監-區域總經理
(2)儲備店長-店助-店長-培訓督導-培訓經理-培訓總監 B、設計類發展路徑:
(1)儲備店長-陳列助理-陳列主管-陳列經理(2)儲備店長買手助理買手高級買手
薪酬福利:
大專學歷儲備店長保底薪資4000元/月,本科及以上學歷儲備店長保底薪資4500元/月,在儲備店長層級每月業績達標率排名前10%的保底額增加1000元;未滿六個月晉升為公司店長的,公司給予該新晉升店長一次性獎勵2000元,未滿八個月晉升為公司店長的,公司給予晉升店長一次性獎勵1000元。
公司提供住宿,宿舍有空調、衣柜、電視機、熱水器、床等配套設施;
專業的后臺培訓支持,系統輸出人、貨、場管理技能:傳統節日端午、中秋、春節等發放節日禮品;另有五險、內購福利、團隊拓展等; -
法律顧問
3000-6000元2025-07-08黎國靜1.了解客戶的需求,解答客戶的咨詢,協助律所向客戶提供售前服務;
2.負責客戶談單、簽約以及維護等工作;
3.與客戶保持密切溝通聯系,和客戶建立長期良好的合作關系;
4.銷售崗只負責產品銷售推廣,合作后由法務部服務客戶。
崗位要求:
1.高中以上學歷,專業不限
2.具有銷售經驗優先考慮;
3.性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干;
4.具備良好的溝通說服能力,思路清晰;
5.具備良好的抗壓能力及團隊協作能力;
培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松入行;
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,周末雙休,法定節假日帶薪休假!良好的辦公環境,生日會,不定期戶外拓展。
約 3 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
