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欽州財(cái)務(wù)人員招聘 logo

欽州財(cái)務(wù)人員招聘

桂聘提供2025年7月欽州財(cái)務(wù)人員最新招聘,欽南區(qū)5條,平均工資約為4224元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員全職會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
欽州-欽南區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:108
2025-07-08
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算工作,包括但不限于賬目處理、發(fā)票管理及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制;
2、參與財(cái)務(wù)相關(guān)流程的優(yōu)化,確保財(cái)務(wù)操作的準(zhǔn)確性和效率;
3、協(xié)助完成財(cái)務(wù)部門(mén)的其他日常事務(wù),包括但不限于資金運(yùn)作、成本控制和財(cái)務(wù)分析。
崗位要求:
1、具備良好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)處理能力;
2、能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度;
3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效協(xié)作。
2025-07-08
李頌儉
一、資金管理
1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的日常收支與保管,確保資金安全。
2. 每日核對(duì)現(xiàn)金及銀行存款余額,做到日清月結(jié)、賬實(shí)相符。
3. 嚴(yán)格執(zhí)行公司資金管理制度,嚴(yán)禁挪用公款或違規(guī)操作。
二、日常收支操作
1. 根據(jù)審批后的單據(jù)辦理現(xiàn)金收付、銀行轉(zhuǎn)賬等業(yè)務(wù)。
2. 及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬,確保賬目清晰準(zhǔn)確。
3. 管理公司零用金,按需補(bǔ)充并登記使用明細(xì)。
三、銀行業(yè)務(wù)辦理
1. 辦理銀行開(kāi)戶、銷(xiāo)戶、變更等手續(xù),維護(hù)銀行賬戶信息。
2. 負(fù)責(zé)支票、匯票、網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬等銀行業(yè)務(wù)操作。
3. 定期與銀行對(duì)賬,編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》。
四、現(xiàn)金與票據(jù)管理
1. 確保庫(kù)存現(xiàn)金不超過(guò)公司規(guī)定限額,定期進(jìn)行現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)。
2. 保管空白支票、收據(jù)、發(fā)票等重要票據(jù),規(guī)范使用并登記臺(tái)賬。
3. 識(shí)別假幣、假票據(jù),防范資金風(fēng)險(xiǎn)。
五、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審核
1. 審核員工報(bào)銷(xiāo)單據(jù)的合法性、完整性和審批流程合規(guī)性。
2. 核對(duì)發(fā)票真?zhèn)渭敖痤~準(zhǔn)確性,及時(shí)處理報(bào)銷(xiāo)款項(xiàng)支付。
六、憑證與檔案管理
1. 整理并裝訂資金收付原始憑證,按月移交會(huì)計(jì)存檔。
2. 妥善保管財(cái)務(wù)印章、U盾等關(guān)鍵物品,嚴(yán)格按權(quán)限使用。
2025-07-08
黃水旺
崗位職責(zé)
1、完善會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理體系;
2、組織編制并審核各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支及資金計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃并檢查其執(zhí)行情況,定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行分析并對(duì)總經(jīng)理匯報(bào);
3、編制財(cái)務(wù)預(yù)算并將其匯總,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后確定實(shí)行;
4、匯報(bào)公司預(yù)算的執(zhí)行情況,審核各部門(mén)的費(fèi)用及支出,根據(jù)公司的運(yùn)營(yíng)情況,適時(shí)提出成本控制方案并監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)組織公司的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核會(huì)計(jì)報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作,正確、及時(shí)、完整地記賬、算帳、報(bào)帳,及時(shí)、準(zhǔn)確地提供公計(jì)核算資料:
7、定期或不定期組織財(cái)務(wù)分析,提交總經(jīng)理,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù);
8.參與公司重大財(cái)務(wù)問(wèn)題決策,提出意見(jiàn)或建議;
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)、選拔和配備工作,并組織對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
崗位經(jīng)驗(yàn)
1、績(jī)效核算:負(fù)責(zé)公司的績(jī)效核算工作,與各部門(mén)配合,確保績(jī)效數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,并提供相關(guān)報(bào)表和分析結(jié)果,幫助管理層評(píng)估企業(yè)的運(yùn)營(yíng)狀況和效益。
2、重建賬套:重新建立和調(diào)整財(cái)務(wù)賬套,能夠順利地進(jìn)行財(cái)務(wù)管理和報(bào)賬工作。
3、賬務(wù)更正:與相關(guān)人員配合,對(duì)以前的錯(cuò)賬進(jìn)行調(diào)整和更正。
4、風(fēng)險(xiǎn)管控:制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,做好財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控,審核各類單據(jù),處理會(huì)計(jì)憑證。
5、訂單審核:審核銷(xiāo)售部門(mén)提交的銷(xiāo)售訂單,確保訂單的完整性、 準(zhǔn)確性和合規(guī)性,核對(duì)客戶信息、產(chǎn)品信息、數(shù)量、價(jià)格以及相關(guān)條款,確保訂單符合公司的政策和流程。
6、出庫(kù)審核:審核出庫(kù)單據(jù),核對(duì)產(chǎn)品信息和數(shù)量,確認(rèn)與銷(xiāo)售訂單的一致性,保證出庫(kù)手續(xù)的合規(guī)性。
7、開(kāi)具發(fā)票:根據(jù)銷(xiāo)售訂單和出庫(kù)單據(jù),開(kāi)具相應(yīng)的銷(xiāo)售發(fā)票,并確保發(fā)票的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和合規(guī)性
8、進(jìn)項(xiàng)勾選:核對(duì)和勾選對(duì)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,將符合稅務(wù)規(guī)定的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票與銷(xiāo)售發(fā)票進(jìn)行核銷(xiāo)和抵扣,確保企業(yè)合規(guī)繳稅,并最大限度地減少稅負(fù)。
9、客戶對(duì)賬:定期與客戶進(jìn)行對(duì)賬工作,核對(duì)銷(xiāo)售額、收款情況以及賬期等信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決賬款異常情況,確保賬目清晰準(zhǔn)確。
10、銷(xiāo)售分析:分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),包括銷(xiāo)售額,銷(xiāo)售成本、毛利潤(rùn)等方面的分析,為管理層提供銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和趨勢(shì)分析報(bào)告,支持業(yè)務(wù)決策和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略的制定。
10、賬戶管理:管理本公司及平臺(tái)公司的銀行賬戶,包括開(kāi)立、注銷(xiāo)、變更、查詢等操作,確保所有賬戶的信息和操作記錄的準(zhǔn)確性和安全性。
11、報(bào)表編制:獨(dú)立完成公司資金流水的周報(bào)、月報(bào)編制,輸出財(cái)務(wù)報(bào)表,定期向上級(jí)匯報(bào)資金情況。
12、賬目核對(duì):登記公司的收付情況、 微信和銀行存款日記賬,定期完成財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)賬、結(jié)賬工作,賬證相符。
13、憑證管理:按照公司財(cái)務(wù)制度,審核各類報(bào)銷(xiāo)單據(jù)的真實(shí)性及準(zhǔn)確性,保管相關(guān)付款原始憑證并做好整理工作,定期打印并整理回單和對(duì)賬單。
14、現(xiàn)金收付:接收客戶及供應(yīng)商支付的現(xiàn)金、支票、以及向員工發(fā)放工資報(bào)銷(xiāo)等現(xiàn)金付款確保
付款及入賬及時(shí)、準(zhǔn)確。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2025-07-03
龐春宇
監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向區(qū)域總監(jiān)報(bào)告,提出有效措施; 5、 執(zhí)行總部的財(cái)務(wù)各項(xiàng)規(guī)章制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)并落實(shí)至分公司; 6、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶交流會(huì)的整體實(shí)施,并負(fù)責(zé)宣講工作; 7、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)部財(cái)務(wù)人員的甄選
2025-07-03
龐春宇
監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向區(qū)域總監(jiān)報(bào)告,提出有效措施; 5、 執(zhí)行總部的財(cái)務(wù)各項(xiàng)規(guī)章制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)并落實(shí)至分公司; 6、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶交流會(huì)的整體實(shí)施,并負(fù)責(zé)宣講工作; 7、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)部財(cái)務(wù)人員的甄選
約 5 個(gè)崗位

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欽州會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 15.8%
    2K
  • 35%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 大專
    0.5%
欽州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
欽州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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