一、職位信息
1. 職位名稱：倉庫運營專員
2. 工作性質：全職
3. 工作地點：需頻繁出差至義烏、深圳、東莞、南寧
4. 匯報對象：總經理
二、崗位職責
1. 倉庫現場管理：出差時負責倉庫貨物出入庫，保證準確率超 98%；定期盤點庫存，確保準確率達 97% 以上；合理規劃倉庫布局，提高空間利用率。
2. 物流配送協調：熟練運用貨拉拉,運滿滿等叫車平臺，根據貨物運輸需求，高效下單叫車，安排貨物配送，控制物流成本。
3.流程優化與問題解決：調研各地區倉庫運營流程，收集實際操作中的問題與痛點，提出優化建議并推動實施，根據公司總部要求完成各項流程優化項目，提高整體運營效率；針對倉庫運營中出現的緊急問題，如貨物積壓、物流延誤等，在出差期間迅速響應并制定解決方案，確保問題在 24 小時內得到有效處理。
4.跨區域溝通協作：作為公司總部與各地區倉庫的溝通橋梁，出差期間保持與總部及當地團隊的緊密聯系，及時傳達總部政策與要求，反饋倉庫實際運營情況；協調不同地區倉庫之間的貨物調配與資源共享，根據業務需求制定合理的調配計劃，保障公司整體運營的順暢。
三、任職要求
1. 學歷專業：物流、供應鏈等相關專業，大專及以上學歷。
2. 工作經驗：2 年以上倉庫運營經驗，有出差或跨區域工作經驗優先(硬性要求）。
3. 技能要求：熟練操作 WMS 系統，能用 Excel 分析數據，熟練使用貨拉拉平臺。
4. 個人素質：適應頻繁出差，具備強問題解決和溝通協作能力，工作細致負責。
四、薪資福利
1. 薪資福利：面談，五險，單休。
2. 公司復合型人才，有晉升機制。

崗位職責：
1.負責商品驗收、入庫登記及庫存管理系統操作
2.執行貨物分揀、貨架整理及庫存盤點工作
3.完成訂單打包、物流發貨及本地配送任務
4.維護倉庫5S管理及作業安全規范
5.配合完成上級交辦的其他倉儲相關工作
任職要求：
1.年齡20-45周歲（條件優秀者可適當放寬），身體健康
2.能適應倉儲作業環境
3.具備電腦操作能力，有WMS系統經驗者優先
4.吃苦耐勞，具有團隊合作精神
5.有物流倉儲工作經驗者從優