目標客戶：
單體藥店，連鎖藥房，診所，衛生站，院外藥房，母嬰店，理療中心等
崗位職責：
1、負責所在區域產品的推廣與維護；
2、負責維護客情、開發，售后并協助客戶端不斷提升消費者使用體驗；
3、負責終端客戶的收集，準確傳遞推廣產品的關鍵信息，擴大終端客戶對公司產品的了解及使用；
4、建立終端客戶檔案，與客戶保持良好的溝通。
任職要求：
1、上班時間無限制，自由制定拜訪客戶行程。
2、工作認真，有目標，敢于挑戰，男女不限，學歷不限，有經驗者優先錄用；20-50周歲，口齒清晰，表達流利。
3、對銷售工作有較高的熱情；喜歡與人溝通。
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力。
5、善于發現客戶需求，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
德連康健康產業將為您提供：
1、前期公司免費提供所有宣傳物料，無需交納任何費用。
2、公司品種嚴格市場控銷，專區專人，無竄貨之憂。
3、薪酬模式①：績效底薪+提成+補貼+突破業績獎勵+年終獎勵+五險。
5、薪酬模式②：工廠直供終端，無中間商，高提成+補貼，提供多種結算方式選擇。

月休4天 月薪3000-4600
1.管理日常運營:負責會所樓面的日常管理，配
合領導實施運營工作，從容應對突發情況，提高顧客滿意度。
2.制定和執行標準:完成制定的各項標準，如服
務標準、服務流程標準、接待餐服務注意事項，并傳達、執行領導下達的各項規定及指令。
3.檢查和監督:檢查所屬員工的出勤狀況、儀容
儀表，檢查餐廳擺設、環境衛生，確保服務質量。
4.協調和培訓:組織接待知識培訓，督導員工認
真落實會所與部門規章制度，搞好班組間的協調。
5.處理問題和投訴:及時處理顧客抱怨和投訴，
收集并及時反饋工作中的各類信息，保持與廚房和其他部門的良好關系。
6.其他管理職責:制定工作計劃及總結，檢查服
務質量、出品質量，維護店內設備，保持餐廳環境良好。
樓面部長的任職要求包括:
1.年齡和形象:通常要求20-30歲，形象氣質
佳，
2.工作經驗:具有酒店會所餐飲相關工作經驗。
3.能力和素質:工作積極主動，有出色的團隊組
織和協調能力，成熟穩重;具有較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
4.其他要求:品行端正，懂得成本控制，熟悉人
事成本控制、營運成本控制;身體健康，精力充沛。