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職位描述

崗位職責:
1、根據集團戰略規劃及市場發展趨勢,制定并實施公司經營策略、計劃、目標;
2、全面主持公司的日常經營、管理工作;
3、負責和組織公司整體營運規劃、資源整合、渠道開發和業務拓展;
4、負責公司戰略性客戶的開發、維護;
5、負責公司財務管理、預決算和利潤分配。
崗位要求:
1、8年及以上海運物流行業相同崗位工作經驗,熟悉海運物流各環節的運作管理,具備進出口貿易等專業知識;有獨立項目運營經驗者優先;
2、具備集裝箱物流鏈環節風險點分析能力和把控能力;
3、具有優秀的溝通能力,良好的前瞻性和決策能力,敏銳的市場洞察能力和較強的市場開拓能力。
薪酬待遇:
年薪20萬-40萬,視個人綜合能力而定。

公司簡介

廣西新錦航集裝箱有限公司隸屬廣西錦航海運集團。公司成立于2020年9月,注冊資金500萬,現有員工近30人。公司坐落于廣西自由貿易試驗區——南寧市五象新區總部基地,主要承接國內外沿海集裝箱運輸業務。
公司自成立以來,依托廣西錦航投資集團的平臺資源優勢,不斷拓展公司業務。目前,我公司集裝箱運輸業務已覆蓋營口、大連、天津、青島、日照、連云港、上海(及長江內各港口)寧波、泉州、廈門、廣州(及西江珠江內各港口)、湛江、海口、欽州等國內沿海各大港口,以及中東、東南亞、美洲、歐洲等國際航線。同時,公司還開辟了多條海鐵聯運線路,涉及貨物品類豐富,主要為鋼材、煤炭、礦石、糧食、白糖等大宗商品。與中遠海、中外運、中谷海運、中鐵集、MAERSK、CMA CGM、COSCO 、HPL等眾多國內外航運、物流企業建立和保持著良好的合作關系。長期合作的客戶有寶鋼、柳鋼、華潤水泥、盛隆冶金等知名國企、民企。
公司秉承“敬業、創新、務實”的企業精神,以“以誠為本,信譽第一”為經營宗旨,以“如您所需”的物流服務為企業愿景,致力于打造國內一體化的集裝箱運輸服務網絡,為國內外客戶提供全方位、一站式的全程運輸解決方案。
我們鄭重承諾,用科學嚴謹的管理體系、雷厲風行的工作效率、素質過硬的人才團隊,鍛造中國現代航運業精益求精的典范!
我們真誠希望,與各界客戶、商界朋友攜手并進、合作共贏!
公司提供具有市場競爭力的薪酬及福利:
1、7小時/天,周末雙休;
2、薪酬=基本工資+業績提成/月度績效+全勤+補貼+工齡工資+節日福利+年終獎;
3、公司統一購買社會保險和醫療保險;
4、享受國家法定節假日及各類帶薪假期;
5、入職簽訂勞動合同,非勞務派遣;
6、定期組織員工健康體檢;
7、每月一次下午茶活動;
8、不定期組織員工進行團建活動及戶外拓展活動;
9、地鐵口附近,辦公環境高大上,扁平化管理。

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區龍光國際-2號樓3101 查看上班路線

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家裝監理
5000-6000元
南寧-良慶區
廣西齊家典尚建筑裝飾工程有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
工作職責(底薪3000+提成+獎勵,綜合薪資5000+) 1、接受公司工程主管的工作安排,熟悉施工圖,負責整個項目的裝修 2、對承建方實施計劃和進度進行檢查并記錄; 3、發現問題及時取證,匯總匯報工程經理; 4、檢查施工是否按設計圖及相關標準,工藝、施工工序; 5、在施工過程中認真對待每一個環節,嚴把原材料及施工質量關,保證質量,不留問題,及時發現和正確處理施工中出現的技術問題; 我們的優勢 6、公司提供優質的企業合作資源,客戶轉換率高。 7、目前公司在擴大發展階段,對人才的培養非常的重視,入職后有一系列的專業培訓。 8、公司在五象基地有3000平的辦公場所,內設高端的家裝展廳,高大上的辦公環境等。 9、晉升發展途徑:工程監理-工程主管-工程經理-工程總監-分店總經理 崗位要求 1、有家裝經驗2年及以上,否則勿投簡歷; 2、年齡要求23~30歲,學歷大專以上; 3、有良好的客戶服務意識,看好家裝行業目前市場趨勢; 4、溝通協調能力強,具有一定的應變能力; 5、能吃苦耐勞,有上進心,具有強烈的集體榮譽感,樂于團隊協作,有奉獻精神。 5、薪資福利 國家節假日,節日福利,生日福利,員工活動 上班時間8:50~18:00
2025-07-14
張女士
南寧-青秀區-匯春名庭
崗位職責: 1.?法務護航:深度研習業務合同,敏銳識別潛在法律風險,協同團隊化解日常商務糾紛;密切關注法規政策動態,為總經理決策提供精準法律依據,護航公司穩健發展。 2.?商務協進:積極投身商務拓展,參與項目籌備、客戶洽談,精準提煉關鍵信息;協助優化商務流程,跟進合作落地,助力提升運營效率。 3.?行政保障:精心規劃商務行程與會議安排,妥善整理、保管機密文件;無縫對接內外部溝通,確保信息傳遞及時、準確,為總經理日常工作“減負增效”。 任職要求: 1.?年齡 25 - 35 歲,全日制法律相關專業本科及以上學歷。 2.?具備 1 - 3 年法務、商務或相關領域工作履歷,熟悉商業法律法規應用,能夠獨立起草基本商務合同。 3.?能適應階段性出差任務,個人生活狀態良好,無育兒、照顧病患等家庭羈絆,可心無旁騖拼搏職場。
2025-07-14
黃青
總經理
20000-30000元
南寧-良慶區
1.根據公司提出的戰略目標,制定公司戰略,提出公司的業務規劃、經營方針和經營形式,經公司確定后組織實施。 2.主持公司的基本團隊建設、規范內部管理; 3.擬訂公司內部管理機構設置方案和基本管理制度; 4.審定公司具體規章、獎罰條例,審定公司工資獎金分配方案,審定經濟責任掛鉤辦法并組織實施; 5.審核簽發以公司名義發出的文件; 6.召集、主持總經理辦公會議,檢查、督促和協調各部門的工作進展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結工作、聽取匯報; 7.主持公司的全面經營管理工作,組織實施公司決議; 8.向公司提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計劃; 9.處理公司重大突發事件; 10. 推進公司企業文化的建設工作。 教育背景: ◆企業管理、工商管理、行政管理等相關專業本科以上學歷。 培訓經歷: ◆接受過領導能力開發、戰略管理、組織變革管理、戰略人力資源管理、經濟法、財務管理等方面的培訓。 經 驗: ◆10年以上企業管理工作經驗,至少5年以上企業全面管理工作經驗。 技能技巧: ◆熟悉企業業務和運營流程; ◆在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能; ◆掌握先進企業管理模式及精要,具有先進的管理理念; ◆善于制定企業發展的戰略及具備把握企業發展全局的能力; ◆熟悉企業全面運作,企業經營管理、各部門工作流程; ◆具有敏銳的商業觸覺、優異的工作業績; ◆良好的中英文寫作、口語、閱讀能力; ◆具備基本的網絡知識; ◆熟練使用辦公軟件。 態 度: ◆具有優秀的 領導能力、出色的人際交往和社會活動能力; ◆善于協調、溝通,責任心、事業心強; ◆親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強; ◆為人干練、踏實; ◆良好的敬業精神和職業道德操守,有很強的感召力和凝聚力。
2025-07-14
張黎明
南寧-青秀區
城市便捷品牌酒店總經理,廣西省內委派,目前針對南寧進行重點招聘。 一、崗位職責 酒店經營,提刀上馬沖業績,客戶滿意鑄英雄。 二、任職要求 1、全面負責酒店的運營管理、服務管理、營銷管理、內務、安全管理等工作; 2、組建團隊,帶領團隊開展銷售工作并在酒店成本預算內,實現營業收入、GOP、EBITDA和RP等業績指標的達成; 3、按照集團質量標準執行監控分店落地,維護酒店資產、品牌形象,提升服務品質及顧客滿意度; 4、外聯關系維護,為酒店運作創造良好經營環境; 5、確保分店正常運營的各項對外事務的處理、如證照辦理和年審等。 三、任職資格: 1、年齡28-35歲,大專及以上學歷; 2、三年以上連鎖酒店行業管理經驗,兩年中端/星級酒店門店總經理管理經驗; 3、積極正向,具備良好職業素養,熟練掌握酒店各項經營成本管控、業績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 三、薪資待遇 ***。高薪誠聘敢于挑戰業績達成店長。 四、崗位發展 1、內升提拔飛快:東呈90%運營干部來自一線員工內部晉升; 2、關系相處簡單:東呈有嚴格的溝通、吃請、會議、作風紀律要求。 加分項 有以下行業經驗:酒店/民宿
2025-07-14
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區
工作地點:華西大區(廣西) 委派原則:意向省份項目優先考慮,大區內調配 工作職責: 1、全面負責品牌分店的籌備開業、運營管理、服務、營銷、安全等綜合管理工作; 2、制定并良好履行酒店的經營預算,實現營業收入、利潤和RP指標; 3、維護好社會關系,為酒店運作創造良好經營環境做出貢獻; 4、建立團隊,帶好團隊,盡職的落實品牌標準,提升酒店的品牌影響力和整體運營能力。 任職要求: 1、年齡27-35歲,大專及以上學歷; 2、5年以上酒店行業經驗,熟悉酒店運營管理; 3、積極正向,具備良好職業素養,熟練掌握酒店各項經營成本管控、業績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 4、2年以上成熟體系中端店總任職經驗,核心中端品牌副總/有中端中層經歷的成熟連鎖體系經濟型店總優秀者可考慮; 5、其他行業:有連鎖餐飲、服務等行業門店統籌管理經驗,獨立帶店2年,基層做起為佳,踏實肯干執行力高。
2025-07-14
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區-南湖廣場
政府關系、銷售管理、市場品牌、人員管理、業務開拓
2025-07-14
南寧市青秀區南湖名都廣場
副總經理
12000-20000元
南寧-西鄉塘區
南寧派蒙拉文化傳播有限公司
計算機服務(系統、數據服務,維修)
1、有人脈資源 2、落地項目 3、政府關系 5、文旅、衛生、高校、銀行、地稅、區直單位等客戶資源等 加分項 有以下行業經驗:廣播/影視·廣告/公關/會展·文化藝術/娛樂
2025-07-14
張素蓮
南寧-青秀區
負責怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負責酒店的經營管理,領導員工完成各項計劃指標; 2、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷策略并組織實施; 3、全面負責酒店運營品質管理,保障酒店始終維持高品質口碑。 4、建立、培養和管理酒店團隊,提供服務質量和員工素質。 4、可接受全國范圍派駐工作者優先。 任職要求 具備中高端酒店管理經驗;具備經營思維,善于提供品質服務;超強執行力。 薪資待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補充商保+體檢及生日福利+節假日福利…(
2025-07-14
gxzqrz@dossen.com
總經理
20000-30000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 一、總經理應向公司董事會負責,全面組織實施董事會的有關決議和規定,全面完成董事會下達的各項指標,并將實施情況向董事會匯報。 二、負責宣傳貫徹執行國家和行業有關法律、法規、方針、政策。 三、根據董事會的要求確定公司的經營方針,建立公司的經營管理體系并組織實施和改進,為經營管理體系運行提供足夠的資源。 四、主持公司的日常各項經營管理工作,組織實施公司年度經營計劃和方案。 五、負責召集和主持公司總經理辦公會議,協調、檢查和督促各部門的工作。 六、根據市場變化,不斷調整公司的經營方向,使公司持續健康發展。 七、負責倡導公司的企業文化和經營理念,塑造企業形象。 八、負責代表公司對外處理業務,開展公關活動。 九、簽署日常行政、業務文件,保證公司經營運作的合法性。 十、負責公司人力資源的開發、管理和提高。 十一、負責公司安全工作。 十二、負責確定公司的年度財務預、決算方案,利潤分配方案和彌補虧損方案。 十三、負責公司組織結構的調整。 十四、負責組織完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務。 ? 任職要求: ? 1.?工商管理、企業管理、行政管理或者相關專業本科以上學歷; 2.?參加過財務、人力資源、企業管理等相關培訓; 3.?5年以上企業管理工作經驗,曾擔任總經理為佳; 4.?具有良好的協調溝通能力; 5.?良好的中文寫作能力并掌握相關法律、法規、規章及國家產業政策和行業條例等。 6.?良好的計劃和綜合分析能力及管理能力。
2025-07-14
黃彩秀
南寧-良慶區
戰略資源部總經理助理 工作職責 1、協助資源挖掘與轉化 :協助部門總經理進行資源挖掘,包括政企關系、核心品牌資源。 2、跟蹤資源轉化情況 :及時反饋資源轉化進度和問題。 3、-客戶關系維護 :協助部門總經理維護與政企單位關系。定期拜訪客戶,了解客戶需求,提升客戶滿意度。 4、運營公司私域賬號 :運營公司私域微信賬號,轉化公司電商產品。 5、商務接待與圈層活動支持 :協助部門總經理組織和參與商務接待活動,包括安排會議、接待客戶等。支持部門總經理組織各類圈層活動。 6、行政支持 :協助部門總經理處理日常行政事務,如文件整理等。 7、項目支持與跟進 :協助部門總經理跟進項目進展,確保項目按時完成。 崗位要求 1、學歷 :本科及以上學歷,政企接待經驗優先。 2、商務禮儀 :了解商務禮儀,能夠在商務場合中表現得體。 3、辦公軟件 :熟練掌握各類辦公軟件。 4、責任心 :對工作認真負責,能夠按時完成各項任務。 5、語言能力 :具備較好的表達和溝通能力。 6、薪酬待遇:底薪4000元+提成 9、工作時間為周一至周五,上午9:00至下午6:00,周末雙休。
2025-07-14
人事部
廣西新錦航集裝箱有限公司招聘:公司標志 logo
廣西新錦航集裝箱有限公司
所在行業 化學/建筑/進出口
成立時間 4年(2020年9月9日)
企業性質 民營企業
公司規模 --
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