職位描述
【醫療管理主任】
1、輕醫美頭部連鎖輕醫美門店醫療板塊運營管理經驗。
2、作為頭部連鎖品牌的醫務管理人員,你的工作將直接影響品牌形象和市場地位,享有較高的職業榮譽感。
【崗位職責】
1、全面掌握并監督各連鎖門店的醫療、醫技業務工作流程和操作規范,確保符合行業標準。
2、掌握并應用醫療行業相關法律法規,確保醫療質量和安全管理。
3、負責醫療安全管理,統籌安排處理患者投訴和醫療糾紛。
4、組織并參與對外醫療技術合作和學術交流,協調院外專家會診工作。
5、合理調度院內儀器,提高運營效率。
6、積極配合衛健局的各項檢查,確保各連鎖門店合規運營。
【任職資格】】
1、大專及以上學歷,醫療相關專業。
2、對醫療行業的法律規章、制度流程有深入了解,熟悉醫療質量控制標準。
3、具備出色的組織協調能力、語言表達能力和人際溝通技巧,能夠高效解決復雜問題。
【薪酬福利】
1、薪資結構:綜合薪資=職級薪資1w-1.5w+高額提成,提供具有競爭力的薪酬。
2、職業發展:提供廣闊的職業發展空間和晉升機會,每年兩次職級晉升機制,助力個人成長。
3、五險一金,入職滿一年五天帶薪年假。
公司簡介
加入瑞小美的4個理由:
1、【高于市場水平的薪酬】
我們提供高于同行業20%的薪酬。
半年度、年度調薪讓你比同齡人更早的獲得財富和精神雙重自由,步入中產階級行列。
2、【3倍速的個人成長】
外派學習培養和內部帶教學習,系統的火箭計劃、鉆石計劃及皇冠計劃接受“拔苗助長式”的3倍速培養。
3、【開放、透明、簡單及鼓勵成長的企業文化】
在這里,你講遇到一群愛笑、熱心、互幫互助的同事,團隊關系開放、透明、簡單且鼓勵成長。
4、【高質量增長的企業】在過去5年公司持續增長。
廣州瑞小美醫療美容股份有限公司,成立于2018年10月18日,是連鎖輕醫美的創新者和推動者,是廣西首家輕醫美門店和廣西首家進駐熱門商場的輕醫美門店。我們專注于超級光電中心為核心的醫美品牌,通過“瑞小美”、“瑞柏美”等品牌開展醫療美容具體業務。在廣有5家門店,分別是瑞小美南寧萬象城大師店、瑞柏美五象總院、瑞小美航洋分院、瑞小美江南萬達分院、瑞小美柳州萬象城分院,現在瑞小美全國110家頂級、熱門商圈布局計劃已經啟動,立志成為中國輕醫美連鎖第一品牌。
上班地點
工作地址:
南寧 青秀區 民族大道 查看上班路線
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醫務大行政10000-15000元南寧-青秀區-南寧萬象城1、輕醫美頭部連鎖輕醫美門店醫療板塊運營管理經驗。 2、作為頭部連鎖品牌的醫務管理人員,你的工作將直接影響品牌形象和市場地位,享有較高的職業榮譽感。 【崗位職責】 1、全面掌握并監督各連鎖門店的醫療、醫技業務工作流程和操作規范,確保符合行業標準。 2、掌握并應用醫療行業相關法律法規,確保醫療質量和安全管理。 3、負責醫療安全管理,統籌安排處理患者投訴和醫療糾紛。 4、組織并參與對外醫療技術合作和學術交流,協調院外專家會診工作。 5、合理調度院內儀器,提高運營效率。 6、積極配合衛健局的各項檢查,確保各連鎖門店合規運營。 【任職資格】】 1、大專及以上學歷,醫療相關專業。 2、對醫療行業的法律規章、制度流程有深入了解,熟悉醫療質量控制標準。 3、具備出色的組織協調能力、語言表達能力和人際溝通技巧,能夠高效解決復雜問題。 【薪酬福利】 1、薪資結構:綜合薪資=職級薪資1w-1.5w+高額提成,提供具有競爭力的薪酬。 2、職業發展:提供廣闊的職業發展空間和晉升機會,每年兩次職級晉升機制,助力個人成長。 3、五險一金,入職滿一年五天帶薪年假。2025-07-10農俊
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學生科科長(百色)5000-8000元南寧-西鄉塘區-廣西民族大學相思湖校區廣西群賢教育集團有限公司教育/培訓1、 貫徹執行黨的教育方針和上級指示,負責學生工作組織、協調和管理工作。主持學生科全面工作,負責制定校區學生工作計劃并組織實施。 2、負責學生心理健康指導工作。 3、負責協調處理學生應急事件和學生重大違紀事件。 4、負責做好學生資助管理工作。 5、負責部門人員的配備、分工、培訓、考核和獎懲等管理工作。 6、負責部門工作會議,協調*門工作人員的職責工作;負責召集學生工作例會。 7、組織學校學生的管理工作的檢查與評價,及時交流情況,溝通信息,分析了解學生工作管理中存在的問題,提出改進措施。 8、總結學生工作的經驗,負責校區學生工作總結,提出學生教育與管理工作的建議。 9、完成上級部門交給的臨時性工作任務。 本崗位工作地點:百色市2025-07-08麥老師
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學生科科長(柳州)6000-8000元南寧-西鄉塘區-廣西民族大學相思湖校區廣西群賢教育集團有限公司教育/培訓1、 貫徹執行黨的教育方針和上級指示,負責學生工作組織、協調和管理工作。主持學生科全面工作,負責制定校區學生工作計劃并組織實施。 2、負責學生心理健康指導工作。 3、負責協調處理學生應急事件和學生重大違紀事件。 4、負責做好學生資助管理工作。 5、負責部門人員的配備、分工、培訓、考核和獎懲等管理工作。 6、負責部門工作會議,協調*門工作人員的職責工作;負責召集學生工作例會。 7、組織學校學生的管理工作的檢查與評價,及時交流情況,溝通信息,分析了解學生工作管理中存在的問題,提出改進措施。 8、總結學生工作的經驗,負責校區學生工作總結,提出學生教育與管理工作的建議。 9、完成上級部門交給的臨時性工作任務。 本崗位工作地點:柳州市、桂林市2025-07-08麥老師
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醫務科主任10000-11000元南寧-青秀區南寧首大醫院有限公司醫療/護理/保健/衛生崗位職責: 1.在院長及主管院長的領導下,組織實施全院醫療及其與醫療有關的其他工作。 2.制訂各項規章制度,擬訂年度醫療工作計劃并組織落實與實施檢查,定期完成總結評價。 3.組織醫療、護理、病案、藥事及設備等管理委員會會議,完成醫療質量控制的制度制訂、技術指導、病例討論、監控檢查等醫療指導性工作。 4.協調院內日常醫療工作,主要包括:重大搶救的實施,疑難病例討論、各類會診安排以及門診、病房醫療工作的日常檢查等。 5.承擔院內醫療糾紛的調查與協調工作。 要求: 1.臨床醫學專業,大專或以上學歷,持有執業醫師資格證可辦理變更注冊; 2.有相關工作經驗者優先。2025-06-30黃春蘭
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