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職位描述

崗位職責(zé):
一、制訂銷售策略
1、制訂市場拓展目標(biāo)、銷售策略與規(guī)劃。
2、組織實施、管理并指導(dǎo)下屬完成銷售、回款與市場目標(biāo)。
二、銷售體系管理
1、建立維護公司的銷售網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系。
2、通過市場推廣活動,營造市場環(huán)境,提升公司與產(chǎn)品品牌,支撐公司產(chǎn)品銷售的增長。
三、銷售業(yè)務(wù)管理
1、接收并管理客戶訂單,跟蹤生產(chǎn)、計劃、庫存、發(fā)貨執(zhí)行、客戶資信與回款等情況,完成銷售服務(wù)。
2、通過客戶拜訪、客戶培訓(xùn)、建議與投訴的處理等服務(wù)活動提高客戶滿意度,建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系平臺。
3、通過一線銷售代表收集市場信息,并進行統(tǒng)計與分析,及時向公司市場、研發(fā)等部門反饋,推動快速響應(yīng)。
四、費用管理
1、指導(dǎo)下屬了解銷售重點,評估客戶資源需求,制訂預(yù)算使用計劃,確定費用開銷方式。
2、合理協(xié)調(diào)、分配公司資源,并審核費用使用的合理性,提高投入產(chǎn)出比。
五、內(nèi)部管理
1、合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。
2、合理配置部門人力資源,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對員工績效進行管理,專業(yè)培訓(xùn),提升部門工作效率,提高員工滿意度。
崗位要求:
1、學(xué)歷及專業(yè)知識:專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)
2、工作經(jīng)驗:8年以上農(nóng)資行業(yè)或快銷品銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少有5年全國銷售團隊管理經(jīng)驗。
3、專業(yè)技能:了解植物營養(yǎng)產(chǎn)品知識,熟悉營銷、管理相關(guān)知識,具備目標(biāo)績效管理、過程控制、發(fā)展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技巧,具備很強的演講、溝通、團隊管理、系統(tǒng)思維、分析決策能力,很強的分析判斷、決策、戰(zhàn)略思維、駕馭全局、資源整合的能力。

公司簡介

廣州優(yōu)生速農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司是一家集作物營養(yǎng)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及農(nóng)推廣服務(wù)為一體的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。公司自成立以來一直致力于利用現(xiàn)代生物工程技術(shù)研發(fā)和生產(chǎn)健康、高效的植物營養(yǎng)產(chǎn)品,應(yīng)用到綠色生態(tài)農(nóng)業(yè),使中國農(nóng)業(yè)得到可持續(xù)性發(fā)展,讓農(nóng)民朋友以經(jīng)更濟的投入收獲更大的價值回報! 作物營養(yǎng)是作物生長不可或缺的糧食。據(jù)聯(lián)合國糧農(nóng)組織統(tǒng)計,農(nóng)產(chǎn)品大約30%左右是施用作物營養(yǎng)換得的。我國農(nóng)民在50年代以前用肥不多,“廣種薄收”,作物產(chǎn)量很低。到了80年代以后,農(nóng)民對氮、磷、鉀的投入迅速增加。近年來,由于大量使用大量元素化肥,忽視中微量元素及有機肥施用,土壤中的各種元素之間的不平衡日趨突出。除此之外濫用大化肥造成土壤板結(jié),酸化日益嚴(yán)重,有益微生物急劇減少,有害微生物大量繁殖,對農(nóng)業(yè)賴以生存的土地造成巨大的破壞。這不僅破壞了環(huán)境,帶來大量的土傳病害,還加大了農(nóng)業(yè)投入,嚴(yán)重影響了作物產(chǎn)量與品質(zhì)的提高,以及農(nóng)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。
  廣州優(yōu)生速公司高度重視作物營養(yǎng)的健康和高效。實踐證明通過施用中微量元素、有機作物營養(yǎng)以及補充有益微生物菌群,在提高作物營養(yǎng)利用率,改良修復(fù)土壤,減少化肥對農(nóng)業(yè)的污染,提高農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)量和品質(zhì)等方面都表現(xiàn)了較好的效果。廣州優(yōu)生速公司未來幾年將依托于先進生物技術(shù)工程究中心的優(yōu)勢進行新型作物營養(yǎng)研發(fā)和創(chuàng)新。我們將重點生產(chǎn)和推廣酸性、堿性土壤修復(fù)劑、天然植物生長促進物、功能型腐殖酸螯合水溶肥、復(fù)合微生物菌肥、菌劑等產(chǎn)品,推動土壤修復(fù)工程,發(fā)展綠色有機農(nóng)業(yè),為食品安全提供保障,使中國農(nóng)業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展!

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銷售總監(jiān)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-天健國際公館
1、全面負(fù)責(zé)集團公司大健康行業(yè)的產(chǎn)品營銷管理工作,根據(jù)企業(yè)發(fā)展制訂銷售政策及計劃,計劃和組織銷售工作,指導(dǎo)和管理銷售部員工隊伍; 2、負(fù)責(zé)制訂銷售政策:包括銷售價格、銷售流程; 3、負(fù)責(zé)制訂銷售計劃; 4、負(fù)責(zé)組建銷售團隊和銷冠培養(yǎng); 5、負(fù)責(zé)客戶問題處理和關(guān)系維護; 6、工作時間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 7、待遇固定工資+銷售額提成+分紅
2025-07-17
程女士
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
1、解釋機構(gòu)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與同事共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,拿出對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維持良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務(wù)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定、物有所值。 8、合理布置院內(nèi)設(shè)施擺放,盡可能方便顧客。 9、定期培訓(xùn)員工,以提高報務(wù)素質(zhì)。 10、依照市場情況,制定合理收費價格。 11、明碼標(biāo)價(包括護理項目、產(chǎn)品)樹立良好的信譽。 12、播放適宜、抒情的音樂調(diào)節(jié)氣氛。
2025-07-15
陳老師
南寧-良慶區(qū)
廣西愛閣工房家居有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
高級板材銷售經(jīng)理 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)高級板材產(chǎn)品的銷售工作,包括與客戶溝通、處理訂單及達(dá)成銷售目標(biāo)。 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,同時維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和市場份額。 3、收集市場信息,分析競爭對手的動態(tài),把握板材行業(yè)的價格波動及市場趨勢。 4、根據(jù)市場分析結(jié)果,制定有效的銷售策略,提升產(chǎn)品競爭力。 5、負(fù)責(zé)銷售隊伍的建設(shè),制定激勵機制和考核方案,并監(jiān)督實施。 6、對銷售人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn),提高團隊整體業(yè)績。 任職要求 1、具備出色的溝通技巧和談判能力,能夠獨立完成銷售任務(wù),達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。 2、擁有團隊合作精神,能夠在高壓環(huán)境下工作。 3、具備相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗,有板材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、熟悉板材產(chǎn)品,有新材料知識者更佳。 5、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),能夠快速適應(yīng)市場變化,優(yōu)化銷售策略。 6、能夠適應(yīng)出差,具備駕駛技能者優(yōu)先。
2025-07-14
梁女士
銷售總監(jiān)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
根據(jù)銷售回款金額提成,多勞多得,上不封頂。
2025-07-14
蔣女士
南寧-良慶區(qū)
薪資待遇:6000~8000  無責(zé)任底薪資2000元+職位工資500元+項目獎金/團隊獎20%+18%銷售提成(公司不扣除任何成本情況下直接按照銷售單價來計算提成)+連續(xù)獎5%+其它補助+社會保險  招聘人數(shù):3名  性別:不限  年齡:28~35歲 (應(yīng)聘者請認(rèn)真看清楚招聘要求,達(dá)不到招聘要求勿投簡歷)  任職資格  1、年齡28~35歲,男女不限,中專以上學(xué)歷。  2、熟悉電腦基本操作,熟悉辦公軟件操作及日常辦公應(yīng)用。  3、普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰,26字母吐字清晰,具有良好的溝通技巧與技能。  4、具有業(yè)務(wù)擴展能力,具有對市場洞察能力,具有良好的銷售業(yè)務(wù)擴展能力,善于社交溝通能力。  5、具有獨立外出上門完成業(yè)務(wù)開展與擴展能力,具有與客戶業(yè)務(wù)洽談開展,獨立完成業(yè)務(wù)開展與落實工作。  任職職責(zé)  1、具有帶銷售團隊完成銷售指標(biāo),具有團隊管理與組建能力,具有一定銷售技能與綜合才能。  2、遵守公司各項規(guī)章制度以及工作安排與落實。  3、服叢領(lǐng)導(dǎo)安排工作協(xié)助其它部門完成工作協(xié)調(diào)。  4、具有較強的抗壓能力和心理承受能力。  5、積極做好本職工作團結(jié)友愛。  6、具有團隊管理能力,對新成員具有培養(yǎng)與監(jiān)督。  工作地點:貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟   上班時間:上午9:00~12:00 下午14:00~18:30  做五休二  特殊情況會以調(diào)班制  公司福利  五險一金,年底雙薪,員工旅游,節(jié)日福利,項目提成,包住  面試地址及時間  面試時間:公司周末有人值班  上午:9:00~12:00 下午:14:00~18:30  面試電話:***** 李小姐  HR手機: ***** 李小姐  面試地址:貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟
2025-07-12
姚璇
南寧
1、全面負(fù)責(zé)公司前端的招生咨詢管理工作,設(shè)計并完善招生咨詢流程; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,按年度、季度、月度制定招生方案和執(zhí)行計劃,并帶領(lǐng)咨詢團隊完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)目標(biāo); 3、完成高端客戶的咨詢服務(wù)并促成簽單。 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,38歲以內(nèi); 2、5年以上一線銷售經(jīng)驗,2年以上相關(guān)銷售管理工作經(jīng)驗,銷售/管理類相關(guān)專業(yè),教育類或心理學(xué)背景優(yōu)先; 3、對本地區(qū)教育行業(yè)有一定的了解,有豐富的招生管理經(jīng)驗,熟悉招生咨詢工作流程; 4、有較強的溝通能力、談判能力、服務(wù)意識、團隊建設(shè)能力、抗壓能力、責(zé)任心和執(zhí)行力。
2025-07-10
唐老師
銷售總監(jiān)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)銷售及市場、渠道等專項、共項營銷工作的管控銷售總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、參與制定公司長期營銷戰(zhàn)略,擬訂公司年度銷售計劃確保完成公司年度銷售目標(biāo)、市場目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)公司客戶的銷售策略、銷售計劃和發(fā)展的管理,并有效的部署實施與監(jiān)控; 3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實客戶貨款的回收,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)開發(fā)多重銷售手段、銷售工具; 5、負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂; 6、負(fù)責(zé)定期和不定期的拜訪重點客戶,及時了解和處理問題; 7、負(fù)責(zé)銷售人員的考核和管理工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年銷售管理經(jīng)驗,有公衛(wèi)、醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉營銷、管理相關(guān)知識,具備目標(biāo)績效管理、過程控制、合作發(fā)展以及沖突管理等方面的知識與實踐技巧; 4、具備很強的演講、溝通、團隊管理、系統(tǒng)思維、分析決策能力; 5、能適應(yīng)出差,有較強的抗壓性。
2025-07-09
張濤
廣州優(yōu)生速農(nóng)業(yè)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣州優(yōu)生速農(nóng)業(yè)科技有限公司
所在行業(yè) 進出口/農(nóng)業(yè)
成立時間 8年(2016年9月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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費用標(biāo)準(zhǔn)
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