職位描述

一、崗位職責（南寧、河池、賀州、崇左）

1、負責市場和客戶需求信息獲取；

2、負責基礎客戶的日常關系維護；

3、協助總經理進行市場開拓和項目推進；

4、客戶接待與服務。

二、崗位要求

1、具有優秀的溝通與表達能力，和明顯的親和力；

2、具備較強的洞察力，并能快速與人溝通和交往；

3、良好的市場開拓與公關能力；

4、有強烈的事業心和責任心，積極樂觀的人生觀和工作態度；

5、特別要求：五官端正，形象氣質佳。

三、薪酬待遇

1、基本薪酬：試用期4000-5000，轉正后視個人能力6000-10000；

2、福利：五險一金（優秀者配一金）+差旅補貼+基礎福利；

3、項目獎金：參與和配合項目落地，視個人貢獻度發放項目獎金；

4、公司獎金。

四、崗位目標

培養具有優秀的與人溝通和影響他人能力的商務溝通和談判高手！

五、崗位機會

1、快速與人交往的優秀能力的培養！

2、快速獲得上層社會優勢人脈資源！

3、快速獲得百萬級收入的絕佳路徑！

4、快速獲得最與眾不同的精神享受！ 

公司簡介

前言：
    首先，感謝您的關注！
    同時，基于彼此的尊重，請先了解我們的一些觀點，如果認為和我們是同一類人并相信這是一家有希望的企業，那誠摯歡迎您跟我們聯系。
    1、我們認為天底下沒有哪一件事是簡單的，因此希望您是一個做事認真作風扎實的人，能認真對待每一件事不論大事小事，真正的沉到事情里面去，而不是認為這也簡單那也簡單就只在門口晃蕩為了辦事而辦事總沒有結果，那樣我們之間的關系就會很糟糕。
    2、我們認為學無止境，只有各種想不到的知識和能力，同時我們亦非天才也非高手，因此需要不斷的實踐和歸納總結，才可以不斷進步。因此我們希望您是能自察自知的，是有緊迫感的，而不總自我感覺良好自滿不前。我們不認為這樣的人是有前途的，更不會與之有過多的分享。
    3、我們認為任何一個崗位要做出成績并非易事，要熟悉企業的方方面面，絕非輕松就可以辦得成事更談不上對崗位的駕馭。因此我們希望您是沉得住氣去堅持做好每一件事的人。只有這樣，我們才能看到您有成績的那一天，否則過早的以為自己已經很可以了那樣只會引發我們的反感，到時雙方只會尷尬收場。 
    4、我們對工作的品質是高要求的，因為只有做好每一件事處理好每一個細節說好每一句話處理好每一個文檔，才能真正服務到企業的效率，也才最終能服務好客戶使其滿意，這才是所有人共同努力的方向，通俗來說這就是我們的飯碗能不能保住的基礎。因此我們希望您能認真、負責、擔當和高質量的對待工作中每一件事、涉及的每一個人，拿出每一個漂亮的結果。
    5、沒有付出，就沒有回報。如果還沒有讓我們大家見識到您的“才”及做出的“結果”而要求我們先為您付出，這樣的邏輯在我們這里是行不通的。反之，如果您真的是人才也愿意認真對待工作為企業拿出好的成果，那我們沒有任何可以虧待您的理由，反而是我們應該更好的關注您培養您，最終引領您一起成為這個企業的棟梁。這是我們的肺腑之言，我們極度渴求人才，因為只有人才才可以真正幫到我們。
    如果您認同我們以上的觀點，也是一位真正的踐行者，是一位對工作有責任心對企業有擔當的人，那不管您是如何的學歷還是如何的經歷，歡迎您和我們聯系，我們將最快的安排時間與您面談。也相信面對這樣的您，我們亦是心甘情愿的分享創業的快樂和經營的碩果。
    同時，我們也將會也有能力快速的培養您，培養您的思維和認知，培養您如何快速成為一個具有優秀綜合素質的人，培養您成為一個能文能武的人，讓您擁有足夠的能力以面對這艱難的世道及未來漫長的人生，這才是您一輩子可以安身立命之根本，也是真正靠得住的唯一的根本。
    “道不同，不相為謀”。我們做的不只是生意，更是追求長久的事業。因此，我們真誠希望能遇到與我們三觀一致的人，一起努力和拼搏，如此不用太久，我們必將可以在這個行業擲地有聲。同時，也因為您的相信和全力以赴，一定可以在這里找到人生的出路。

一、企業簡介
    廣西金悅工程咨詢有限公司，總部位于南寧東盟財經中心B座14層，目前在廣西崇左、欽州、賀州市及鐘山縣設有直屬分支機構。
    金悅咨詢專注于基于地理信息產業的測繪、遙感、地理信息系統開發與應用，和努力發展新型國土空間規劃、控規、專項規劃及土地利用和耕地保護，以及拓展土地整治項目的可研、設計、復核和工程驗收領域。自2024年始，在傳統業務基礎上，大力拓展軟件業務，目前已成功開發基于農業系統的“一張圖”及高標準農田建設全過程監管系統，同時架構另一農業信息化管理系統，未來將不斷發展軟件產業，真正實現企業轉型升級。
  
二、企業文化與核心價值觀????
（一）企業戰略
    全面整合基于地理信息的信息化和自然資源及鄉村振興領域產業鏈資源，全力打造具有本地化服務能力的最優秀的地理信息服務商和自然資源綜合技術服務領域的一流品牌！
（二）金悅信念
    有志者事竟成，破釜沉舟，百二秦關終屬楚；
    有心人天不負，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳！
（三）人才觀
    1、選人：你可以沒有天賦和出眾的能力，但你一定要有一顆正氣的積極向上的心，有謙卑好學的心態和不輕易放棄的精神；
    2、用人：能者上，庸者下；不看學歷和資歷，只看業績和能力；小用看業績，大用看品行。
    3、極力培養綜合素質人才，多樣化的輪崗與訓練機制，快速復制綜合素質型和經營管理型人才。
（四）管理哲學
    1、管理是嚴肅的愛！
    2、以目標和結果為導向！
    3、當官不為民做主，不如回家賣紅薯！
    4、極力保護那些好人、老實人和努力做事的人，不能總讓老實人吃虧。???
（五）文化氛圍
    1、家和伙伴的文化。
    2、拒絕陰謀主張陽謀。
    3、企業需要的時候，你全力以赴；你需要的時候，我們不會袖手旁觀！