37開提成

車輛維修工程師是負責汽車、摩托車和其他交通工具的維修和故障解決的專業(yè)人員。他們必須具備廣泛的汽車知識和技能，以確保車輛能夠安全、高效地運行。以下是車輛維修工程師的崗位職責：1. 故障排除：當車輛出現(xiàn)故障時，車輛維修工程師需要通過檢查和測試，確定故障的原因，并進行必要的修理和更換零件。2. 維護：車輛維修工程師需要進行定期的車輛維護，以確保車輛運行順暢。這包括更換油和其他液體，維護剎車和懸掛，以及檢查電池和電氣設備等。3. 檢測：車輛維修工程師需要使用診斷工具和其他測試設備，來檢測車輛的性能和功能。這些測試包括機械和電氣測試，以及車輛底盤的測量。4. 維修記錄：車輛維修工程師需要記錄車輛的維修記錄，包括維護和修理信息。這些記錄對保持車輛的性能和價值非常重要。5. 安全檢查：車輛維修工程師需要進行安全檢查，確保車輛符合所有的安全標準和法規(guī)。這包括檢查剎車系統(tǒng)、輪胎、車燈、安全帶等等。6. 溝通：車輛維修工程師需要與車主溝通，了解車輛的問題，并解釋如何維修和維護汽車，以提高車主對車輛的理解和保養(yǎng)水平。7. 配件采購：當需要更換零件時，車輛維修工程師需要與供應商協(xié)商和采購新零件。他們需要確保零件的質量和適用性，并且在合理的時間內完成替換。總之，車輛維修工程師需要有廣泛的汽車知識和技能，以確保車輛能夠安全、高效地運行。他們需要具備良好的溝通能力，與車主保持良好的合作關系，并積極了解最新的技術和汽車維護知識。 車輛維修工程師是負責汽車、摩托車和其他交通工具的維修和故障解決的專業(yè)人員。他們必須具備廣泛的汽車知識和技能，以確保車輛能夠安全、高效地運行。以下是車輛維修工程師的崗位職責： 1. 故障排除：當車輛出現(xiàn)故障時，車輛維修工程師需要通過檢查和測試，確定故障的原因，并進行必要的修理和更換零件。 2. 維護：車輛維修工程師需要進行定期的車輛維護，以確保車輛運行順暢。這包括更換油和其他液體，維護剎車和懸掛，以及檢查電池和電氣設備等。 第 1 頁 3. 檢測：車輛維修工程師需要使用診斷工具和其他測試設備，來檢測車輛的性能和功能。這些測試包括機械和電氣測試，以及車輛底盤的測量。 4. 維修記錄：車輛維修工程師需要記錄車輛的維修記錄，包括維護和修理信息。這些記錄對保持車輛的性能和價值非常重要。 5. 安全檢查：車輛維修工程師需要進行安全檢查，確保車輛符合所有的安全標準和法規(guī)。這包括檢查剎車系統(tǒng)、輪胎、車燈、安全帶等等。 第 2 頁 6. 溝通：車輛維修工程師需要與車主溝通，了解車輛的問題，并解釋如何維修和維護汽車，以提高車主對車輛的理解和保養(yǎng)水平。 7. 配件采購：當需要更換零件時，車輛維修工程師需要與供應商協(xié)商和采購新零件。他們需要確保零件的質量和適用性，并且在合理的時間內完成替換。 總之，車輛維修工程師需要有廣泛的汽車知識和技能，以確保車輛能夠安全、高效地運行。他們需要具備良好的溝通能力，與車主保持良好的合作關系，并積極了解最新的技術和汽車維護知識。

工作內容 1、參與電梯的日常維護保養(yǎng)工作； 2、協(xié)助處理電梯故障，進行現(xiàn)場維修； 3、配合完成電梯維護保養(yǎng)的培訓學習。 任職要求 1、對電梯維護保養(yǎng)工作有濃厚興趣； 2、具備良好的團隊合作精神； 3、能夠遵循公司規(guī)章制度，安全有效地完成任務。

招聘需求： 1、電機拆裝經(jīng)驗 ，繞組大修 ，軸承更換，熟悉電機維修及保養(yǎng) 2、電機種類：高、低壓交直流電機 ，變頻電機、大小水泵電機 3、工作地點：防城港企沙鎮(zhèn)柳鋼基地內 4、工作要求：持有電工證或者焊工證（國網(wǎng)可查），吃苦耐勞，服從安排

1.叉車維修保養(yǎng) 2.機械設備維修保養(yǎng) 要求: 1.要求不怕臟，不怕出汗，不怕累，不怕油 2.動手能力強，勤動手，勤動腦 3.有問題，解決問題 4.待遇薪酬能力的人說話，只要肯想要，客戶肯給你，公司平臺支持你

派往國家：科威特 崗位職責：主要是負責壓濾機、離心機，柴油發(fā)電機、攪拌撬、各類閥門等設備機修（會幾種即可） 崗位要求：30-45周歲內，有相關工作經(jīng)驗，身心健康，無不適合出國工作的疾病。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 福利待遇：工作滿一年可帶薪休假一個月，免費食宿，別墅公寓2~3人間，有做飯阿姨做中餐，提供班車，免費提供日常用品和勞保用品，國內帶薪實習。 說明： 1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。

派往國家：幾內亞 崗位要求：50歲以內，熟悉徐工800挖機，裝載機，自卸車發(fā)動機、變速箱。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 合同周期：一年一簽 簽證辦理周期：1個月左右 福利待遇：帶薪休假，包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。

崗位職責：負責中央空調及分體空調的維修保養(yǎng) 任職要求：有制冷證，電工證，高空證 崗位福利：社保，

工作內容 1.負責機械設備的維修和保養(yǎng)工作； 2.及時發(fā)現(xiàn)并解決設備故障； 3.協(xié)助進行設備的安裝和調試。 任職要求 1.具備一定的機械設備維修和保養(yǎng)經(jīng)驗； 2.具備良好的動手能力和解決問題的能力； 3.具備團隊合作精神。 4.專科以上學歷 貴港工作，包吃包住，五險，年假，體檢，員工旅游

工作內容 1、執(zhí)行維修任務，上門給客戶維修保養(yǎng)，確保機械設備的正常運行； 2、響應并處理設備故障，進行現(xiàn)場維修工作； 任職要求 1、具備良好的維修技能，能夠獨立解決技術問題； 2、對待工作認真負責，能夠適應靈活的工作需求； 3、與團隊成員有效溝通，確保維修工作的順利進行。