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職位描述

1、負責風控政策的宣導和解釋，保證總部或區(qū)域各項制度的貫徹落實，并且進行成果追蹤；

2、推進風控政策落實和優(yōu)化，并負責相應的監(jiān)管和報表監(jiān)控；

3、定期制作逾期報表和跟蹤報表，負責監(jiān)視儀表盤；

4、負責當?shù)厥袌龊托袠I(yè)風險調(diào)研、監(jiān)控和反饋；

5、完成領(lǐng)導安排的其他工作。

聘任標準：

1、本科及以上學歷

2、2年以上信貸風險相關(guān)工作經(jīng)驗

3、經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、法律相關(guān)專業(yè)

4、思維敏捷、溝通能力強、一定數(shù)據(jù)敏感度，熟練操作office軟件

公司簡介

平安普惠金融業(yè)務(wù)集群（以下簡稱“平安普惠”）以創(chuàng)新的科技和卓越客戶體驗，為廣大個人和小微型企業(yè)提供專業(yè)的貸款服務(wù)，助力中國實體經(jīng)濟發(fā)展。

2005年中國平安于深圳開展個人消費金融業(yè)務(wù)；2007年成立信用保證保險事業(yè)部， 設(shè)立"保證保險+銀行貸款"的業(yè)務(wù)模式，幫助個人及小微企業(yè)客戶獲取無抵押貸款；2010年設(shè)立平安直通貸，開展貸款產(chǎn)品的線上銷售服務(wù)；2011年成立陸金所發(fā)展P2P業(yè)務(wù)；2014年收購富登融保，拓展小微企業(yè)市場。

2015年,平安信保業(yè)務(wù)、平安直通貸款業(yè)務(wù)、陸金所轄下的P2P小額信用貸款業(yè)務(wù)及富登融保業(yè)務(wù)，整合成立平安普惠金融業(yè)務(wù)集群，專注解決個人和小微型企業(yè)的消費金融需求。

平安普惠歷經(jīng)發(fā)展，在綜合實力、公司治理等方面已成長為金融行業(yè)專業(yè)典范。卓越的國際化管理團隊，擁有豐富的管理經(jīng)驗；專業(yè)的風險管理團隊，通過引入遠程面談、大數(shù)據(jù)客戶評分、反欺詐掃描等先進技術(shù)手段，不斷提高風險管控能力，提升審批時效；豐富的無抵押、有抵押貸款產(chǎn)品，以更低成本為普羅大眾提供更多優(yōu)質(zhì)貸款選擇；先進的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)及創(chuàng)新能力，不斷提升服務(wù)水平。同時，平安普惠擁有超過4萬人的線下銷售和服務(wù)團隊，分布于全國200余個城市超過570家網(wǎng)點。線上超過3000人的遠程銷售服務(wù)團隊，7*24小時為個人及小微企業(yè)客戶提供專業(yè)的消費金融服務(wù)，并為客戶提供愉悅、簡單的貸款互動體驗；強大的外部商務(wù)合作能力，構(gòu)建起貸款生態(tài)系統(tǒng)。

目前平安普惠已成為超1000萬客戶的信任之選，并幫助他們獲取超過1200億元的貸款，交易規(guī)模居全國前列。平安普惠的放款速度迅捷，不斷提升客戶的滿意度。平安普惠也會繼續(xù)秉承“信任就是力量”的品牌理念，憑借深度洞察，發(fā)掘客戶值得信賴的一面。

未來，平安普惠將在平安3.0時代的背景下，通過互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新技術(shù)，以更加開放的姿態(tài)，發(fā)揮綜合優(yōu)勢，攜手全社會、全行業(yè)共建普惠金融生態(tài)圈，為廣大小微型企業(yè)和個人客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的貸款服務(wù)，打造全球貸款客戶信賴的消費金融品牌。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 風控經(jīng)理
12000-15000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市中農(nóng)網(wǎng)有限公司

職位描述： 1. 負責制定風險管理各項工作的制度和規(guī)定，建立有效的風險控制體系并貫徹執(zhí)行； 2. 依據(jù)公司產(chǎn)品線管理規(guī)范，組織業(yè)務(wù)部門完成各項產(chǎn)品線具體規(guī)則撰寫與迭代，形成業(yè)務(wù)動態(tài)運營監(jiān)管機制； 3. 負責公司風險管理工作與審核工作，包括但不限于：項目評估審核、業(yè)務(wù)審核、合同撰寫與審核、用印申請的審核以及相關(guān)的法務(wù)事宜； 4. 參與公司新項目的研討并進行風險評估，擬定業(yè)務(wù)流程。 5. 負責建立內(nèi)控風險預警管理機制，識別與分析企業(yè)各項潛在風險，對風險進行分級管理，制定相關(guān)的風險規(guī)避措施和應急預案； 6. 負責統(tǒng)籌處理企業(yè)出現(xiàn)的風險訴訟事件，降低公司風險損失。任職資格： 1.本科及以上學歷，35歲以下，經(jīng)濟、金融，法律，財務(wù)等相關(guān)專業(yè)；3年以上大中型企業(yè)風控管理崗位工作經(jīng)驗； 2.熟練掌握經(jīng)濟、金融、財務(wù)的法律法規(guī)以及風險管理理論、技術(shù)和方法， 3.具有良好的行業(yè)分析能力，對相關(guān)財務(wù)信息及數(shù)據(jù)具有敏銳的分析力和洞察力，熟悉各種風險評估工具及風險控制策略，具有良好的企業(yè)運營及財務(wù)管理知識體系； 4.具有較強的團隊精神與合作能力，善于溝通，有較強的客戶服務(wù)意識及風險規(guī)避意識； 5.責任心強，工作細致、嚴謹，有高度的工作熱情和責任感，學習能力強，具有良好的綜合溝通協(xié)調(diào)能力。職位福利：周末雙休、餐補、五險一金、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假

2025-07-13

孫煒; 汽車金融風控經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西華寶投資集團有限公司

金融/投資/證券

部門概況：公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺，由公司車隊金融部提供車輛的年審、保險、理賠、糾紛應訴、金融貸后管理、安全管理等服務(wù)，確保車輛的正常運營。無需參與車輛調(diào)度。崗位職責： 1.負責車隊金融部日常管理制度、業(yè)務(wù)流程的搭建和完善。 2.負責對團隊人員進行業(yè)務(wù)培訓、分工安排、績效考核、團隊建設(shè)。 3.金融貸后催收管理，確保回款率達標。 4.監(jiān)督跟進車隊日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復核、部門費用的審批及管控。要求： 1.25-40歲，大專以上學歷。 2.兩年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關(guān)接待能力和客戶服務(wù)意識。 4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)技巧，以及談判能力、執(zhí)行力、學習力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險、汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 6.有交通事故理賠經(jīng)驗及相關(guān)交通事故法律訴訟經(jīng)驗者優(yōu)先。工作日工作時間:8:30-17:30；周末大小周休，包午餐。

2025-07-11

馬傳澤; 風控專員（無責+社保
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市九易信息科技有限公司南寧分公司

計算機硬件

本崗位非銷售性質(zhì)不需要找客戶，找資源。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源。一、薪資待遇試用期1-3個月，無責薪資3700，試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上，上不封頂！！ 1、上班時間：9：00-18：00，午休1.5小時，周日休息，享受法定節(jié)假日； 2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團建、下午茶、達標獎金； 3、有趣的節(jié)假日活動，如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等； 4、舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；二、任職要求： 1、年齡18-35歲，普通話標準，學歷不限，要求會電腦；有經(jīng)驗者可放寬條件 2、有金融行業(yè)經(jīng)驗，客服經(jīng)驗優(yōu)先 3、溝通能力強，工作態(tài)度嚴謹，積極樂觀，正能量；三、崗位職責以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù)；指引客戶及時、正確的繳還欠款，以維護良好的個人信用記錄；四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制：正式員工--團隊組長--部門主管-部門經(jīng)理； 2、人性化管理的企業(yè)文化，良好的工作氛圍，積極向上的團隊； 3、最好的資源包開單，高獎金高提成，新手開單常見； 4、公司提供帶薪培訓 4、提供空調(diào)，每周下午茶零食，法定節(jié)假日禮品； 5、15號準時發(fā)薪資，從不拖欠薪資；

2025-07-10; 風控專員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市九易信息科技有限公司南寧分公司

計算機硬件

一、崗位職責 1、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù)；引導客戶及時、正確的繳還欠款，以維護良好的個人信用記錄； 2、針對逾期拖欠的客戶，通過電話、信函、面談等方式與相關(guān)客戶溝通，督促客戶及時歸還欠款，并如實記錄催收過程，保存催收工作中的各類文檔； 3、每月根據(jù)部門主管指定的工作目標完成業(yè)績，有效實施催收工作，按期完成催收目標； 4、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗，就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議； 5、領(lǐng)導交辦的其他工作。二、任職要求： 1、18-35歲，高中以上學歷，普通話標準，具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守，較強的工作責任心，熟練的電腦操作能力； 2、積極進取，勤奮耐勞，細心專注，認真負責，愛崗敬業(yè)，具有良好的團隊合作精神； 3、思維敏捷，分析力強，勇于挑戰(zhàn)困難，適應高效、追求業(yè)績的工作環(huán)境，追求高薪者尤其適用； 4、優(yōu)秀應往屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，男女不限；身體健康，無不良記錄；三、薪資待遇試用期無責薪資3300+500元話補，綜合薪資3800+高提成，試用期3個月，轉(zhuǎn)正高績效！高提成！五險！轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上，上不封頂。 1、上班時間：9：00-18：30，午休2小時，周日休息，法定節(jié)假日正常休假； 2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團建、下午茶、達標獎金； 3、有趣的節(jié)假日活動，如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等； 4、舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件，成熟的管理體系；四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制：正式員工--團隊組長--部門主管-部門經(jīng)理； 2、人性化管理的企業(yè)文化，良好的工作氛圍，積極向上的團隊； 3、最好的資源包開單； 4、公司提供帶薪培訓，入職有師傅一對一帶教，快速上手； 5、提供空調(diào)，每周下午茶零食； 6、15號發(fā)薪資，從不拖欠薪資；

2025-07-10; 風控主管
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西強宇貿(mào)易有限公司

原材料和加工

福利待遇：4500元每月，繳納社保公積金。工作時間：平常居家辦公，需要廣西區(qū)內(nèi)各城市出差，日常只要完成對應工作即可，周末和節(jié)假日按國家規(guī)定休息。招聘要求：熟悉現(xiàn)金清分業(yè)務(wù)，了解各行現(xiàn)金清分要求，熟練分辨真假幣。年齡不限，退休返聘也可，男女不限。工作內(nèi)容：檢查公司各網(wǎng)點業(yè)務(wù)工作開展情況，發(fā)現(xiàn)問題解決問題，預防風險事件的發(fā)生，會撰寫相應檢查報告，能妥善與行方處理突發(fā)事件。

2025-07-08

陳女士