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南寧主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)招聘 logo

南寧主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)招聘

桂聘提供2025年7月南寧主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)最新招聘,青秀區(qū)41條西鄉(xiāng)塘區(qū)7條,平均工資約為5988元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城 1人 1年以上 大專(zhuān)以上 建材 材料 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:6人 瀏覽:849
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-07-05
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司在抖音等網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售平臺(tái)客戶(hù)的溝通、解答、成交、跟蹤及售后服務(wù)。
2、對(duì)各訂單進(jìn)行處理、發(fā)貨。
3、對(duì)銷(xiāo)售平臺(tái)店鋪進(jìn)行日常的維護(hù)和管理
4、對(duì)同類(lèi)產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤總結(jié),對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售提出建議
【任職要求】
1、電子商務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、貿(mào)易類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,性格開(kāi)朗外向,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美;
2、有較強(qiáng)的溝通能力、良好的理解能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心;
3、能承受一定的壓力,按時(shí)完成工作任務(wù),工作主動(dòng)積極,細(xì)致認(rèn)真,可長(zhǎng)期穩(wěn)定工作;
4、有耐心和細(xì)心,較強(qiáng)的執(zhí)行力。
5、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
【薪資待遇】
1、基本薪資3000+獎(jiǎng)金+提成
2、上班時(shí)間8.30-18.00,中間休息2小時(shí),月休四天,固定周日休息

銷(xiāo)售員 兼職

4500元/月
南寧-青秀區(qū) 20人 18-40歲 高中以上 工藝品 培訓(xùn) 批發(fā) 投遞:17人 瀏覽:2862
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-04
劉小姐
HR
福利待遇:
薪資:底薪:3000元起.3000-12000元(基本工資+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金)(視工作能力而定,上不封頂),享有五險(xiǎn).員工旅游.生日補(bǔ)貼.暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì).春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品.正式期員工工作滿(mǎn)一年后享受帶薪年假
1.試用期1-2個(gè)月.表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正.轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì)
2.每周6個(gè)工作日.每天工作7小時(shí).入職后按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同
3.晉升渠道:-級(jí)營(yíng)業(yè)員--二級(jí)輔導(dǎo)員--三級(jí)協(xié)理員--四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)--店長(zhǎng)--銷(xiāo)售助理--銷(xiāo)售經(jīng)理所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng).經(jīng)理的同等機(jī)會(huì).所有工作(包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能)提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo).
工作時(shí)間:
早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00-17:00晚班:15:00-22:00
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣.宣傳及銷(xiāo)售工作.完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造業(yè)績(jī)2.維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系3.按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)
4.對(duì)門(mén)店店長(zhǎng)負(fù)責(zé),根據(jù)店長(zhǎng)指示開(kāi)展工作。
5.協(xié)助店長(zhǎng)使公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在
門(mén)店得到貫切、落實(shí)。
6.協(xié)助店長(zhǎng)落實(shí)門(mén)店的銷(xiāo)售計(jì)劃,做好銷(xiāo)售并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長(zhǎng)反映。
7.協(xié)助店長(zhǎng)做好門(mén)店人員的培訓(xùn)和管理工作8.對(duì)門(mén)店及人員銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析、總結(jié)并向店長(zhǎng)反饋。
崗位要求:
1.高中或大專(zhuān)以上學(xué)歷.具備學(xué)習(xí)能力2.具有敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通能力.進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng)
3.性格開(kāi)朗大方.健談 儀容儀表端莊.有氣質(zhì).個(gè)人素養(yǎng)好4.能吃苦耐勞.為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重.服從上級(jí)的工作安
排.管理
5.有一定的業(yè)績(jī)要求6.懂得營(yíng)銷(xiāo)、帶團(tuán)隊(duì),具備一定的管理能力。7.要有兩年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(有興趣的可以主動(dòng)來(lái)電話(huà)咨詢(xún).公司歡迎積極主動(dòng)的人)
上班地址
新夢(mèng)店:民族大道55號(hào),地鐵站民族廣場(chǎng)D出口.天火易文化新夢(mèng)店
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:76
2025-07-04
盧明
1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略,以及完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組織系統(tǒng)和管理體系,合理配置公司資源,確保市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。
  2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,草擬公司年度營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃總體部署,并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。
  3.組織擬定公司營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
  4.對(duì)市場(chǎng)的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測(cè),對(duì)所制定的市場(chǎng)策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。
  5.組織審核項(xiàng)目銷(xiāo)售定價(jià)和銷(xiāo)售策劃方案,以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。
  6.綜合分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況,適時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略和營(yíng)銷(xiāo)通路。
  7.組建高效的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),全面進(jìn)行市場(chǎng)拓展,確保完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)。
  8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng),完成任務(wù)指標(biāo)。
  9.控制營(yíng)銷(xiāo)成本,促進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)利潤(rùn)最大化。
寵物醫(yī)院前臺(tái) 負(fù)責(zé)接待客戶(hù)、回復(fù)客戶(hù)信息、統(tǒng)籌醫(yī)院工作安排、商超產(chǎn)品銷(xiāo)售、客戶(hù)公關(guān)、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)。 要求形象氣質(zhì)佳,談吐令人舒適,有親和力,主動(dòng),有干勁,有職業(yè)操守。
2025-07-04
黃漢杰
(二)任職要求 1、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求:理工科、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上(雙證齊全); 2、職稱(chēng)及執(zhí)業(yè)資質(zhì)要求:相關(guān)中級(jí)及以上職稱(chēng)或職業(yè)資格優(yōu)先; 3、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn) …… ,50MW風(fēng)電項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或20MW光伏項(xiàng)目獨(dú)立牽頭開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能要求:熟悉風(fēng)電光伏項(xiàng)目開(kāi)發(fā)商務(wù)公關(guān)以及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程等專(zhuān)業(yè)知識(shí)和管理知識(shí); 5、個(gè)人素質(zhì)要求:積極向上、主動(dòng)作為、能適應(yīng)國(guó)內(nèi)長(zhǎng)短期出差
2025-07-04
梁女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)終端門(mén)店營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(包含但不限于開(kāi)業(yè)、聯(lián)盟、爆破、團(tuán)購(gòu)、小區(qū)、設(shè)計(jì)師推廣、促銷(xiāo)、品牌推廣等)方案的設(shè)計(jì)、組織和落地實(shí)施工作; 2.負(fù)責(zé)主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)工作的管控,制定主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和下發(fā),確保完成公司下達(dá)的全年活動(dòng)場(chǎng)次目標(biāo) …… ,單場(chǎng)活動(dòng)銷(xiāo)售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)檔案的建立工作,落實(shí)并履行在管理體系中所承擔(dān)的主要職責(zé)和協(xié)調(diào)職責(zé); 4.負(fù)責(zé)區(qū)域大型活動(dòng)的組織策劃、過(guò)程管控和落地; 5.完善幫扶門(mén)店組織架構(gòu);輔導(dǎo)員工崗位相關(guān)技能 …… 任職要求: 1、3年以上家居、家裝等行業(yè)工作經(jīng)歷,1-2年以上同崗管理經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛(ài)家居行業(yè),有親和力并具備良好的溝通交際能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 3、具備良好的店面運(yùn)營(yíng)管理及營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)較長(zhǎng)期出差
2025-07-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)感強(qiáng),對(duì)國(guó)際教育規(guī)劃有自我想法; 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、3年以上留學(xué)顧問(wèn)或兒童教育顧問(wèn)從業(yè)背景優(yōu)先; 5、能洞察客戶(hù)心理,掌握客戶(hù)需求; 6、有較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧、方案推介技巧和營(yíng)銷(xiāo)意識(shí) …… ; 7、主動(dòng)熱情、積極進(jìn)取,踏實(shí)、肯干。
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 1人 旅游 瀏覽:15
2025-07-04
劉偉
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的日常銷(xiāo)售工作 2、進(jìn)行新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展工作; 3、與客戶(hù)保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù); 4、收集客戶(hù)信息,建立和維護(hù)客戶(hù)檔案 …… 對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)等提出意見(jiàn)。

客戶(hù)經(jīng)理

6000-11000元
南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材 1人 電子 電器 家具 瀏覽:38
2025-07-03
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)用戶(hù)的跟蹤回訪(fǎng); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主的維護(hù); 3、負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售任務(wù)的達(dá)成; 任職資格: 1、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,以及分析和解決問(wèn)題的能力 …… ; 2、有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力; 3、年齡20-35歲,高中以上學(xué)歷,男女不限,精神面貌良好,正能量,有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力,從事過(guò)建材銷(xiāo)售者優(yōu)先考慮; 工作時(shí)間:早上9:00-下午18
2025-07-03
劉欣
根據(jù)銷(xiāo)售主管的安排對(duì)區(qū)域總體銷(xiāo)售負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、每日按計(jì)劃拜訪(fǎng)各店,與店員,柜組長(zhǎng)保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動(dòng)向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動(dòng)的參與及跟進(jìn); 3、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況 …… ,掌握客戶(hù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并向總部及時(shí)進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶(hù)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)的操作及營(yíng)銷(xiāo)模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2025-07-03
劉欣
根據(jù)銷(xiāo)售主管的安排對(duì)區(qū)域總體銷(xiāo)售負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、每日按計(jì)劃拜訪(fǎng)各店,與店員,柜組長(zhǎng)保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動(dòng)向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動(dòng)的參與及跟進(jìn); 3、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況 …… ,掌握客戶(hù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并向總部及時(shí)進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶(hù)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)的操作及營(yíng)銷(xiāo)模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2025-07-03
劉欣
根據(jù)銷(xiāo)售主管的安排對(duì)區(qū)域總體銷(xiāo)售負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、每日按計(jì)劃拜訪(fǎng)各店,與店員,柜組長(zhǎng)保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動(dòng)向消費(fèi)者推薦; 3、區(qū)域活動(dòng)的參與及跟進(jìn); 4、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況 …… ,掌握客戶(hù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并向總部及時(shí)進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶(hù)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)的操作及營(yíng)銷(xiāo)模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2025-07-03
劉欣
根據(jù)銷(xiāo)售主管的安排對(duì)區(qū)域總體銷(xiāo)售負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、每日按計(jì)劃拜訪(fǎng)各店,與店員,柜組長(zhǎng)保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動(dòng)向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動(dòng)的參與及跟進(jìn); 3、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況 …… ,掌握客戶(hù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并向總部及時(shí)進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶(hù)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)的操作及營(yíng)銷(xiāo)模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2025-07-03
劉欣
根據(jù)銷(xiāo)售主管的安排對(duì)區(qū)域總體銷(xiāo)售負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、每日按計(jì)劃拜訪(fǎng)各店,與店員,柜組長(zhǎng)保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動(dòng)向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動(dòng)的參與及跟進(jìn); 3、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況 …… ,掌握客戶(hù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并向總部及時(shí)進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶(hù)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)的操作及營(yíng)銷(xiāo)模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);
2025-07-03
劉欣
根據(jù)銷(xiāo)售主管的安排對(duì)區(qū)域總體銷(xiāo)售負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、每日按計(jì)劃拜訪(fǎng)各店,與店員,柜組長(zhǎng)保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動(dòng)向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動(dòng)的參與及跟進(jìn); 3、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況 …… ,掌握客戶(hù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并向總部及時(shí)進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶(hù)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)的操作及營(yíng)銷(xiāo)模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);
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南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 18.5%
    3K
  • 18.6%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 17.3%
    6K-8K
  • 10.3%
    8K-1W
  • 13.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.1%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
  • 本科
    0.5%
南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.1%,大專(zhuān)占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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用戶(hù)協(xié)議
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