
南寧支付推廣招聘
桂聘提供2025年7月南寧支付推廣最新招聘,良慶區2條,平均工資約為5223元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多支付推廣市場推廣策劃支付推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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線下拓展運營
5000-6000元2025-07-14鐘經理協助城市經理管理運營團隊,對互聯網運營有較深入的思考和見解
【崗位職責】
1、負責公司產品的推廣(公司主做支付類產品);
2、跟公司的團隊開發新市場,根據市場營銷計劃,發展新客戶;
3、擴大產品負責區域,提高產品市場占有率;
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
【任職條件】
1、18-35周歲,學歷不限 ,男女不限
2、樂觀向上,抗壓能力強,有強烈事業心
3、愿意在工作中不斷提升自己能力 ,不甘于平凡
【薪酬福利】
1、3000底薪+交通補貼+高提成+高獎金,
2、試用期短,業務上手快;
3、公司提供專業上崗培訓,一對一培訓直到考核期結束;
4、管住宿、差旅費,市場推廣開銷費用由公司承擔;
5、晉升空間大,上班自由無束縛
6、完善的福利保障:
帶薪休假、不定期戶外團建、節日禮品、婚假、員工生日。
【工作時間】
1、9:30-18:00,中午休息,(早收工早回,公司就近地點安排酒店賓館休息);
2、國家法定節假日正常放假;
3、日常上班不用打卡。
面試地址:
1、江南萬達A3-1605
2、良慶區五象航洋城3號樓31層3128號
(3號線地鐵,總部基地站C出口右邊即是公司大樓,走兩步到) -
產品助理3000無責底薪+包住
5000-10000元2025-07-14鐘經理【任職條件】
1、18-35周歲,男女不限;
2、反應敏捷、良好的溝通表達能力,具有親和力;
3、能吃苦耐勞,工作認真負責;
4、有團隊協作精神,敢于挑戰,對支付行業感興趣,工作認真積極,能把工作當事業的伙伴。
【崗位職責】
1、負責公司產品的推廣普及(公司主做支付類產品);
2、跟公司的團隊在市內,開發新市場,根據市場營銷計劃,發展新客戶;
3、擴大產品負責區域,提高產品市場占有率;
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
【薪酬福利】
1、無責3000底薪+高提成+分潤+各種激勵獎金(多勞多得,無上限);
2、試用期短,工作上手快;
3、公司提供專業上崗培訓,前期一對一培訓直到考核期結束;
4、管住宿,市場推廣開銷費用由公司承擔;
5、公司晉升空間大、晉升快;
6、完善的內部晉升體系:
客戶代表—團隊主管—客戶經理—總監—副經理—經理。(公司團隊眾多,廣闊的職業晉升空間);
7、豐厚的績效獎勵:
每月現金獎勵、周銷冠、月銷冠、團隊獎金、個人獎金、長期分潤、崗位晉升獎等各種豐厚獎金;
8、完善的福利保障:
帶薪休假、不定期戶外團建、節日禮品、婚假、員工生日、五險。
【工作時間】
1、9:30-18:00,中午休息(早收工早回,公司就近地點安排酒店賓館休息);
2、國家法定節假日正常放假;
3、日常上班不用打卡。
【公司地址】
1.南寧良慶區五象航洋城3號樓3128室;
2.南寧江南區江南萬達A3棟1605室。
約 2 個崗位
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南寧市場推廣/地推招聘工資
¥
5223
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.4%2K
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13.4%3K
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23.5%4K
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16.8%5K
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21.5%6K-8K
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12.1%8K-1W
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5.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷93.3%
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高中2.7%
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中專1.3%
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大專1.3%
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本科1.3%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占93.3%,高中占2.7%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗96.6%
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應屆畢業生0.7%
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1-3年2%
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5-10年0.7%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占96.6%,應屆畢業生占0.7%,1-3年占2%,5-10年占0.7%。