
南寧運(yùn)營副總經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月南寧運(yùn)營副總經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)6條,平均工資約為12697元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)營副總經(jīng)理運(yùn)營副總經(jīng)理副總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(來賓)
4000-7000元2025-07-04南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308運(yùn)營儲(chǔ)備干部
一、崗位定位:
vivo區(qū)域儲(chǔ)備干部是vivo廣西各城市分公司管理層的儲(chǔ)備人選,通過系統(tǒng)的培養(yǎng)體系及各階段輪崗和實(shí)操,不斷提升自身認(rèn)知和業(yè)務(wù)能力,培養(yǎng)成為卓越的銷售運(yùn)營管理人才。
二、培養(yǎng)模式:
體驗(yàn)顧問(夯實(shí)期)——新媒體運(yùn)營(成長期)——用戶運(yùn)營主管(骨干期)——區(qū)域經(jīng)理(骨干期)——分公司副總經(jīng)理——分公司總經(jīng)理(合伙人)
三、工作職責(zé):
1、門店輪崗階段:運(yùn)用產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、運(yùn)營階段:通過運(yùn)營公司自媒體賬號(hào)(抖音、快手、視頻號(hào)),完成公域轉(zhuǎn)私域流量的沉淀,并做好私域流量的運(yùn)營;
3、完成vivo品牌的用戶運(yùn)營為載體的銷售指標(biāo);
4、以用戶運(yùn)營為基礎(chǔ)設(shè)計(jì)整體用戶運(yùn)營的轉(zhuǎn)化路徑并落地;
任職要求:
四、任職要求:
1、2023,2024,2025年畢業(yè)皆可,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營類工作有較高的熱情和意向,
2、善于學(xué)習(xí)、主動(dòng)積極,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有強(qiáng)大自驅(qū)力,喜歡挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)和目標(biāo)感;
4、會(huì)使用主流短視頻APP相機(jī)拍攝視頻及剪輯,有創(chuàng)新思維;
5、工作地點(diǎn):來賓
五、薪酬福利
1、月薪5-7K,隨崗位晉升;
2、五險(xiǎn),意外傷害險(xiǎn)
3、福利補(bǔ)貼:節(jié)假日福利,定期培訓(xùn),一對(duì)一帶教、年度體檢、年度旅游、各項(xiàng)補(bǔ)貼等,具體福利以地市分公司為準(zhǔn),錄用后具體溝通; -
門店業(yè)務(wù)員(健康養(yǎng)老) 早8晚5
4000-9000元2025-07-04程女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護(hù)。
2.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
3.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營。
4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,熱情積極,孝順老人。
崗位要求:
1、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,年齡26-48歲,銷售工作經(jīng)驗(yàn)或養(yǎng)生理療經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時(shí))無夜班,月休4天,節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。
工作地址:南寧市就近分配門店。
薪資待遇:底薪 2300+階梯提成 +全勤獎(jiǎng) +工齡獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金,綜合3k-8K,根據(jù)個(gè)人能力,上不封頂。
崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理 -
儲(chǔ)備店長(健康養(yǎng)生)早八晚五
3000-8000元2025-07-04程女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護(hù)。
2.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
3.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營。
4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,熱情積極,孝順老人。
崗位要求:
1、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,年齡26-48歲,銷售工作經(jīng)驗(yàn)或養(yǎng)生理療經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時(shí))無夜班,月休4天(不固定),節(jié)假日正常休息或放假,春節(jié)放假15-20天左右。
工作地址:缺人情況就近分配門店。
薪資待遇:底薪 2500+階梯提成 +全勤獎(jiǎng) +工齡獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金,綜合普通3k-8K,根據(jù)個(gè)人能力,上不封頂。
崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理 -
門店店長(大健康)柳州薪資5K-1.2W無夜班
5000-10000元2025-06-30程女士3.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,禮貌待人。 崗位要求: 1、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,年齡26-48歲,銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理 -
門店銷售 (武鳴、里建店)早八晚五大平臺(tái)
3000-8000元2025-06-30程女士3.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營。 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,熱情積極,孝順老人。 崗位要求: 1、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,年齡26-48歲,銷售工作經(jīng)驗(yàn)或養(yǎng)生理療經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理 -
儲(chǔ)備副總經(jīng)理(廣西)
15000-30000元2025-06-28蘇慶燦本部位于廈門)發(fā)展需要,先期在集團(tuán)參加為期3-6個(gè)月儲(chǔ)備副總學(xué)習(xí)班,集中學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技能,熟悉集團(tuán)架構(gòu)、業(yè)務(wù)模式及各版塊基礎(chǔ)知識(shí),經(jīng)理論與實(shí)戰(zhàn)充分培養(yǎng)后,結(jié)合個(gè)人意愿和集團(tuán)實(shí)際需求分配至集團(tuán)下屬醫(yī)院擔(dān)任副總經(jīng)理 …… 4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務(wù)運(yùn)營,監(jiān)測(cè)指標(biāo),完成運(yùn)營審計(jì),建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系,提升業(yè)務(wù)營運(yùn)效益。
約 6 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
運(yùn)營副總經(jīng)理副總經(jīng)理總經(jīng)理/副總經(jīng)理vp公司副總副總裁副總裁/副總經(jīng)理/VP副總裁/副總經(jīng)理公司副總經(jīng)理營銷副總業(yè)務(wù)副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總項(xiàng)目副總經(jīng)營副總工程副總營銷副總經(jīng)理生產(chǎn)副總經(jīng)理分公司副總項(xiàng)目副總經(jīng)理工程部副總招商副總裁運(yùn)營副總市場(chǎng)營銷副總經(jīng)理市場(chǎng)運(yùn)營副總營銷副總裁運(yùn)營副總裁集團(tuán)副總裁物業(yè)副總經(jīng)理執(zhí)行副總裁業(yè)務(wù)副總裁市場(chǎng)副總裁產(chǎn)品副總裁分公司副總經(jīng)理工程副總經(jīng)理經(jīng)營副總經(jīng)理物業(yè)副總工程物業(yè)副總醫(yī)療運(yùn)營副總供應(yīng)鏈副總裁
南寧運(yùn)營副總經(jīng)理招聘最新投遞
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黃小姐2025-06-29
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何小姐2025-06-21
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龍先生投遞了 廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司 的 新媒體運(yùn)營(來賓) 職位2025-06-13
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南寧副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘工資
¥
12697
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:1W以上
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0.6%2K
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0.6%3K
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3.1%4K
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6.8%5K
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9.9%6K-8K
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14.8%8K-1W
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64.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.8%
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大專1.2%
南寧副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年0.6%
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3-5年0.6%
南寧副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占0.6%,3-5年占0.6%。