
南寧線下拓展運營招聘
桂聘提供2025年7月南寧線下拓展運營最新招聘,良慶區8條江南區7條,平均工資約為5561元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多線下拓展運營線下拓展運營經理線下拓展運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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線下拓展運營
5000-6000元2025-07-05鐘經理協助城市經理管理運營團隊,對互聯網運營有較深入的思考和見解
【崗位職責】
1、負責公司產品的推廣(公司主做支付類產品);
2、跟公司的團隊開發新市場,根據市場營銷計劃,發展新客戶;
3、擴大產品負責區域,提高產品市場占有率;
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
【任職條件】
1、18-35周歲,學歷不限 ,男女不限
2、樂觀向上,抗壓能力強,有強烈事業心
3、愿意在工作中不斷提升自己能力 ,不甘于平凡
【薪酬福利】
1、3000底薪+交通補貼+高提成+高獎金,
2、試用期短,業務上手快;
3、公司提供專業上崗培訓,一對一培訓直到考核期結束;
4、管住宿、差旅費,市場推廣開銷費用由公司承擔;
5、晉升空間大,上班自由無束縛
6、完善的福利保障:
帶薪休假、不定期戶外團建、節日禮品、婚假、員工生日。
【工作時間】
1、9:30-18:00,中午休息,(早收工早回,公司就近地點安排酒店賓館休息);
2、國家法定節假日正常放假;
3、日常上班不用打卡。
面試地址:
1、江南萬達A3-1605
2、良慶區五象航洋城3號樓31層3128號
(3號線地鐵,總部基地站C出口右邊即是公司大樓,走兩步到) -
線下運營保底5000起+國家法定節假日
12000-20000元2025-07-05鐘經理工作內容:
日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作
工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬
面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職
收入:
面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益
工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證)
面試通過,如工作需要調動至附近城市的話,公司提供酒店住宿(費用全報銷)
另獎金補貼,高溫補貼,年終獎,全勤獎,團隊獎
【工作時間】
早10晚6,月調休4-6天,國家法定節假日+帶薪年假(12~23天)
日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報道,提前完成工作,可提前下班回家
任職條件
1、18-35歲,男女不限
2、學習能力強,思維反應敏捷、自信、堅韌、有上進心。具備良好的語言溝通表達能力,富親和力
3、有C1駕駛證并自帶車的優先
想了解的打開聊天窗口微我
工作地點:南寧市、廣西省內
面試地址:南寧市良慶區五象航洋城3號樓31層3128,伙伴掌柜集團
(地鐵3號線4號線總部基地C出口,出來右手邊 三號樓 宜尚酒店入口) -
無責底薪5000+高提成+線下運營+朝十晚六
10000-15000元2025-07-05鐘經理工作內容:
日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作
工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬
面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職
收入:
面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益
工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證)
另獎金補貼,高溫補貼,年終獎,全勤獎,團隊獎
【工作時間】
早10晚6,月調休4-6天,國家法定節假日+帶薪年假(12~23天)
日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報道,提前完成工作,可提前下班回家
任職條件
1、18~35歲,男女不限
2、學習能力強,思維反應敏捷、自信,堅韌,有上進心,具備良好的語言溝通及表達能力,富親和力
3、有C1駕駛證并自帶車的優先
想了解的打開聊天窗口微我
工作地點:南寧市、廣西省內
面試地址:南寧良慶區五象航洋城3號樓31樓3128,伙伴掌柜集團
(地鐵3號線4號線總部基地站C出口,出來右手邊 三號樓 宜尚酒店入口) -
線下運營保底5000起+朝十晚六+超長年假
10000-15000元2025-07-05鐘經理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 另獎金補... -
線下商家維護 早10晚7 固定無責5000+提成
10000-15000元2025-07-05鐘經理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過... -
線下商家運營5000保底+法定節假日+年終獎
12000-20000元2025-07-05鐘經理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過... -
線下運營底薪5000+朝十晚六
15000-20000元2025-07-05鐘經理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 另獎金補... -
無責底薪5000+線下運營+朝十晚六+節假日
12000-18000元2025-07-05鐘經理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過... -
線下營銷推廣+有人帶+包住
3000-8000元2025-07-04公司在招年輕團隊,歡迎有意向的可以投遞簡歷,優先安排面試!歡迎加入我們商付大家庭!!! 你關心的薪資待遇: 1、基本薪資3000+提成+分潤+節日福利 2、按照國家法定節假日休息,享受帶薪假期 3、購買五險社保; 4、公司有提供住宿(配有空調、熱水器、洗衣機等) 5、不定時公司聚餐、K歌、團建,戶外拓展活動 工作時間8:30-12:00 14:00-18:00,固定每周日休息,國家節假日正常放假, 工作地點:南寧市青秀區萬達金座6樓606室 【晉升空間】 公平公正,能者達先 不外聘管理層 業務主管--業務高管---副經理---公司總經理 你需要做的事: 1、負責公司... -
無責底薪5000+業內高提成+線下運營+不加班
10000-11000元2025-06-30劉*理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 另獎金補... -
超長年假線下運營5000+輕松簡單
10000-13000元2025-06-30劉*理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 面試通過,如工作需要調動至附近城市的話,公司提供酒店住宿(費用全報銷) 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30... -
線下商家維護 早10晚7 固定無責5000+提成
5000-10000元2025-06-30劉*理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業,給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰指導培訓,直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗通過正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優秀員工基本15000-30000到手工資(工資現結日結,出業績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 另獎金補... -
線下拓展運營
5000-6000元2025-06-25工作范疇: 1.熟悉公司產品的操作流程和產品專業知識。 2.負責指定地區線下產品的運營、宣傳和推廣工作 2.負責所在區域內客戶關系的維護和管理 3.了解市場情況,反饋真實有效的市場分析數據 4.搜集客戶信息,做好產品的售前售后服務。 崗位要求: 1.形象氣質佳,品格端正,為人正直。 2.工作積極熱情,具有團隊合作精神, 3.不易滿足,溝通能力強,能吃苦耐勞。 4.思想積極上進,有夢想,有企圖心 5.態度謙卑好學、樂于助人。 【我們將為您提供】 1、薪資結構:無責任底薪+績效獎金+高提成+個人績效獎+補貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優... -
業務拓展經理(五金照明)
5000-6000元2025-06-25韋女士廣西區域出差,不接受出差者勿投簡歷! 1、負責照明,通風,五金電器產品的市場渠道開發、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標。 3、制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶 4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。 5、協助上級部門制定銷售策略、銷售計劃。 職位要求: 1、喜歡從事銷售行業,敢于挑戰自我,年齡20歲-35歲,初中以上學歷,男女不限; 2、有從事過快銷品行業者或應屆畢業生及有C1駕駛證優先; 3、具備吃苦耐勞的精神,干活麻利、踏實、謙虛好學、誠實本分、個人素質良好; 4、遵守紀律,服從意識強,有團隊精神,善于溝通表達... -
線下拓展運營(底薪+帶薪培訓+補助+五險)
6000-8000元2025-06-25線下拓展運營旨在培養一批在運營團隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業務的快速發展。
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黃先生投遞了 廣西南寧市億邦網絡科技有限公司 的 無責底薪5000+業內高提成+線下運營+不加班 職位2025-06-22
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梁先生投遞了 廣西南寧市億邦網絡科技有限公司 的 無責底薪5000+業內高提成+線下運營+不加班 職位2025-06-21
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梁小姐投遞了 伙伴掌柜(廣西)科技集團有限公司 的 無責底薪5000+線下運營+朝十晚六+節假日 職位2025-06-10
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在線聊,入職快

南寧線下拓展運營招聘工資
¥
5561
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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2.1%2K
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22.7%3K
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17.5%4K
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21.6%5K
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16.5%6K-8K
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4.1%8K-1W
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15.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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大專2.1%
南寧線下拓展運營招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,大專占2.1%。
經驗要求分析
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不限經驗99%
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1-3年1%
南寧線下拓展運營招聘需要什么經驗?不限經驗占99%,1-3年占1%。