
南寧線上運營人員招聘
桂聘提供2025年7月南寧線上運營人員最新招聘,青秀區3條江南區2條,平均工資約為4740元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多線上運營人員電商運營/網店運營線上運營人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品牌招商運營主管
5000-6000元14小時前鄒小姐聊一聊 任職資格:
1 .大專及以上學歷,市場營銷、管理類專業優先;
2 .熟悉零售行業動態、精通運營管理知識、熟悉購物中心運營模式及流程,有商業零售百貨、購物中心招商運營經驗,3年以上同等職位崗位經驗優先,對國內外服裝品牌、餐飲娛樂配套等有相關行業資源;
3.有責任心,主動積極,樂觀向上,溝通協調能力強,有團隊合作及團隊管理經驗,執行力強;熟悉招商談判,有較強的組織協調能力及現場應變能力;
4.熟練使用office辦公軟件、商場運行管理系統,較強數據分析能力及行業洞察力;
崗位職責:
1.根據公司制定的整體招調規劃,分解指標擬定實施方案,帶領團隊完成銷售、損益、坪效、應收賬款等關鍵業績指標管控及達成;
2.負責同類商場的市調,掌握同行業動態,定期開展投資環境分析、市場趨勢分析、競爭對手分析、商圈消費分析,建立相關數據庫,參與項目整體定位、業態規劃和經營測算,為項目招調規劃提供建設性意見。
3.按照公司標準完成品牌洽談、合同新簽/續簽、品牌進出場/形象升級等工作,并跟進品牌進場、撤柜等相關施工進度的溝通與監督,同步跟進開業鋪排及推廣等工作;
4.負責對公司日常運營工作進行管理、指導、監督;監督門店、部門團隊嚴格按照營運標準與營運流程執行,保障現場運營高質量高品牌,提升顧客體驗感;
5.根據節點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業績;
6.根據公司戰略運營需要及經營指標要求,洽談及跟進執行經營相關商務條件,如:線上奧萊購平臺運營、店鋪收銀、特賣、團購、櫥窗廣告位等;
7.負責部門團隊人力資源管理工作,對部門整體工作負責;
8.完成相關經營數據分析與報告整理工作,定期向公司領導匯報工作,接受監督;
9.監管所管轄品牌的相關招營事項推進,對賣場現場安全運營、公關事件的應變處理與跟進;
10.完成運營層及總公司領導交辦的其他工作事; -
招商運營專員
3000-5000元14小時前鄒小姐聊一聊 任職資格:
1 .大專及以上學歷,市場營銷、管理類專業優先
2 .對國內外服裝品牌:男/女裝、休閑運動、童裝、鞋包、餐飲娛樂配套等有一定的了解和認知,有相關行業資源;熟悉零售百貨,從事1年以上以上銷售管理工作或大型商業購物中心運營管理工作;
3.有責任心,主動積極,樂觀向上,溝通協調能力強,有團隊合作精神,且執行力強;熟悉招商談判,有較強的活動組織協調能力及現場應變能力;
崗位職責:
1.負責每日品牌員工早會、每月店長會議的組織開展,傳達公司政策要求;
2.人員管理:跟進賣場專柜人員紀律、儀容儀表、考勤的管理;協助缺編品牌人員的補充和團隊建設;協助品牌對新員工的入職指引及培訓工作;
3.負責對公司日常運營工作進行管理、指導、監督;監督門店嚴格按照營運標準與營運流程執行;
4.巡場:賣場紀律/衛生/設施設備/品牌標價簽/POP規范/陳列等管理監督,確保賣場正常營運及提高顧客關注度和進店率/顧客體驗感,并協助處理現場退換貨、客訴;
5.掌握賣場的經營和銷售情況,對銷售進行有效跟蹤,分析營業數據,根據品牌商的經營銷售情況給予指導性的建議和改進措施,積極達成店鋪的預算;
6.跟進品牌日、周、月銷售,報表的制作;跟進品牌貨品新品到柜情況,庫存的管理;
7.負責品牌商貨品安全、防火防盜的管理,定期日常消防安全巡檢與培訓的組織;
8.根據節點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業績;
9.根據公司戰略運營需要及經營指標要求,洽談及跟進執行經營相關商務條件,如:線上奧萊購平臺運營、店鋪收銀、特賣、團購、櫥窗廣告位等;
10.不定期進行同類商場的市調,提出合理化建議方案;
11.完成相關經營分析數據分析與報告整理工作;
12.負責所管轄品牌相關招營流程的發起及執行推進;
13.賣場現場安全運營、公關事件的應變處理,完成上級交辦的其他任務; -
直播運營
4000-6000元2025-07-18洪志敏聊一聊 崗位職責:
1、負責直播間場控管理,配合做好直播直播方案、計劃、推廣;
2、負責直播前準備工作:包括但不限于開播前1小時直播間設備、直播賬號、直播間人員確認;
3、負責直播現場的后勤支持,包括道具材料等;
4、負責撰寫直播所需的各類文檔、話述、直播策劃;
5、負責直播間場面控制,直播過程中和主播、粉絲互動,發好評帶節奏,及時處理及屏蔽不好的評論,調節直播氛圍及產品賣點補充;
6、對直播過程中主播的意圖有敏銳的反應和配合,對粉絲購買心理有一定的掌控和調動能力;
7、負責維護粉絲,與粉絲進行線上互動,調節氛圍;
8、實時與主播、運營進行溝通,后臺運營數據分析及輸出結論進行直播調整,把握直播中的節奏;
9、負責產品庫存管理,貨盤整理、及時與甲方及時新增貨盤;
10、每天記錄完成直播數據表,對接甲方復盤每場直播,持續創新優化;
11、完成領導交辦的其他事務。
任職要求:
1、大專以上學歷,1年以上相關直播中控或助理經驗;
2、擅長粉絲運營,熟悉直播項目、直播流程、直播中控臺操作者優先;
3、熱愛直播行業,喜歡新鮮事物,關注新媒體;
4、、作細心負責、具備良好的服務意識及團隊精神。 -
網絡銷售專員
3000-8000元2025-07-15崔金利聊一聊 崗位職責:1、公司提供線上運營潛在留資客戶資源。 2、了解線上運營留資客戶的情況,解答線上的提問。 3、添加客戶微信,確定合作意向,為客戶提供解決方案。 …… 4、負責案件當事人案情收集,案件進展跟進; 5、有人領導指導帶領,工作中遇到的專業問題有相關人員解惑! 6、可接受無經驗,有好的學習能力。 -
市場營銷總監
20000-40000元2025-07-15聊一聊 1.參與制訂醫院營銷戰略,根據營銷戰略制訂醫院營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施; 2.制訂部門年度、季度工作目標和工作計劃;依據目標制定部門人員績效考核指標并按時完成考核; 3.定期對市場營銷環境 …… 及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃; 4.制定醫院品牌宣傳推廣計劃,應用不同媒體形式增強醫院品牌影響力并進行客流量導入; 5.負責醫院服務產品的開發及推廣; 6.負責醫院線上 …… 、線下推廣項目的執行、復盤及改進,并提供相關解決方案; 7.負責醫院市場數據分析,為運營提供優化建議及方案; 8.負責大型品牌活動的管控; 9.負責市場部的部門行政管理工作; 10.負責開拓營銷渠道 -
vivo廣西營銷管培生(社招畢業2年內)
7000-10000元2025-07-13南寧市東葛路118號萬達金座2308聊一聊 熟悉、掌握公司各崗位不同業務運作流程、規章制度及技能要求; 2、關鍵部門輪崗:承接崗位項目工作,提升全省視野格局,結構化思維,包括但不限于:渠道客戶對接(經銷商/政企/運營商)、品牌活動策劃、互聯網線上運營 …… 、專賣店運營、用戶運營、產品培訓推廣等,培養成為具備商業化邏輯的綜合管理者; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經理制定的學習計劃,在一定培養周期內通過考核作為晉升的指標; 4、因個人能力定崗 …… ,擔當核心業務部門骨干或城市經理人員,獨立開展各項工作。 …… 定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生(負責銷售管理、渠道客戶管理、區域管理、團隊管理) 2、新零售管培生(負責門店六大經營,產品銷售、活動執行、團隊管理) 3、電商管培生(負責電商平臺運營 …… 、直播運營、線上店鋪運營) 4、產品運營管培生(負責產品生命周期及產品進銷存管理,落地營銷工作) 5、終端培訓管培生(負責產品培訓推廣、一線團隊招育用留汰及賦能工作) 6、品牌策劃管培生(負責品牌促銷推廣活動 -
新媒體運營專員
4000-7000元2025-07-08劉凱寧聊一聊 崗位職責: 1.負責景區品宣推廣,公司抖音、視頻號、小紅書新媒體的賬號投流、運營、維護和日常管理,包括文案內容的撰寫、圖文視頻策劃、活動策劃等。 …… 2、負責媒體網絡平臺推廣模式與渠道的探索,針對目標客戶群體,了解用戶需求及反饋,建立有效運營手段,維護線上用戶的關系和管理,操作系統訂單,提升賬號關注度。 …… 3.根據推廣數據完成運營分析,不斷優化內容,提升推廣效果。 4.協助處理行政事務(如人員考勤管理及部分后勤保障工作)。 任職要求: 1、精通辦公軟件; 2、具備獨立駕駛經驗者優先。 …… 3、熟悉抖音、小紅書、微信公眾號、抖音公眾號等新媒體平臺運營方法 4、具有一定的文字功底,善于表達,反應快,學習能力強,善于抓住熱門話題。 …… 7、有相關達人運營裂變經驗且帶來較大業務增長者優先。 8、有一年以上(抖音/小紅書)運營經驗。 福利待遇: 1.試用期3個月,試用期4000—5500元、轉正后5000—6500元。
約 7 個崗位
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南寧國內電商運營招聘工資
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4740
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷99.2%
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大專0.4%
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本科0.4%
南寧國內電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占99.2%,大專占0.4%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗99.6%
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1-3年0.4%
南寧國內電商運營招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,1-3年占0.4%。