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南寧市場開拓人員招聘 logo

南寧市場開拓人員招聘

桂聘提供2025年7月南寧市場開拓人員最新招聘,良慶區21條青秀區1條,平均工資約為5223元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多市場開拓人員市場推廣策劃市場開拓人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】
1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店;
2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務;
【崗位要求】
1、高中/中專及以上學歷,大專/本科優先,專業不限;
2、要求年齡20-35歲,有銷售經驗,性格一定要外向開朗,與人打交道要熱情,性格忸扭捏捏、社恐則不合適;
3、熟悉基本的電腦操作;
4、跑業務要勤快,具有團隊意識,聽從上級指揮,要求接受桂林區域開發調動安排;
【福利待遇】
1、綜薪:底薪+提成+獎金,平均每月1單業績月薪有1w,平均2個月1單業績月薪也有6k以上;
2、開店獎金提成:一間店開店提成6-12k,可給詳細方案看,白紙黑字真實有效;
3、季度超產獎:每季度開店目標2間,每超出一間獎勵2k,例如開店3間獎2k,開店4間獎4k,開店5間獎6k,如此類推,上不封頂
4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊;
5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分,初級加盟投資顧問開3間店可晉升中級投資顧問每月加500專項補貼,中級投資顧問開4間可升高級投資顧問每月加1000專項補貼,高級加盟投資顧問升資深加盟投資顧問每月加2000專項補貼;
6、五險一金、帶薪年假、年度體檢、節假日福利、創業支持;
【工作時間】
彈性工作制,手機外勤打卡
開發區域:桂林市區及周邊縣份
廣西桂林事業部地址:桂林市七星區創業園美宜佳
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】
1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店;
2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務;
【崗位要求】
1、高中/中專及以上學歷,大專/本科優先,專業不限;
2、要求年齡20-35歲,有銷售經驗,性格一定要外向開朗,與人打交道要熱情,性格忸扭捏捏、社恐則不合適;
3、熟悉基本的電腦操作;
4、跑業務要勤快,具有團隊意識,聽從上級指揮,要求接受上林縣區域開發調動安排;
【福利待遇】
1、綜薪:底薪+提成+獎金,平均每月1單業績月薪有1w,平均2個月1單業績月薪也有6k以上;
2、開店獎金提成:一間店開店提成6-8k,可給詳細方案看,白紙黑字真實有效;
3、季度超產獎:每季度開店目標2間,每超出一間獎勵2k,例如開店3間獎2k,開店4間獎4k,開店5間獎6k,如此類推,上不封頂
4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊;
5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分,初級加盟投資顧問開3間店可晉升中級投資顧問每月加500專項補貼,中級投資顧問開4間可升高級投資顧問每月加1000專項補貼,高級加盟投資顧問升資深加盟投資顧問每月加2000專項補貼;
6、五險一金、帶薪年假、年度體檢、節假日福利、創業支持;
【工作時間】
彈性工作制,手機外勤打卡
開發區域:梧州市區及縣份
廣西大區總部地址:南寧五象航洋城2號樓33層(距總部基地站C出口100m)
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】
1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店;
2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務;
【崗位要求】
1、高中/中專及以上學歷,大專/本科優先,專業不限;
2、要求年齡20-35歲,有銷售經驗,性格一定要外向開朗,與人打交道要熱情,性格忸扭捏捏、社恐則不合適;
3、熟悉基本的電腦操作;
4、跑業務要勤快,具有團隊意識,聽從上級指揮,要求接受上林縣區域開發調動安排;
【福利待遇】
1、綜薪:底薪+提成+獎金,平均每月1單業績月薪有1w,平均2個月1單業績月薪也有6k以上;
2、開店獎金提成:一間店開店提成6-12k,可給詳細方案看,白紙黑字真實有效;
3、季度超產獎:每季度開店目標2間,每超出一間獎勵2k,例如開店3間獎2k,開店4間獎4k,開店5間獎6k,如此類推,上不封頂
4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊;
5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分,初級加盟投資顧問開3間店可晉升中級投資顧問每月加500專項補貼,中級投資顧問開4間可升高級投資顧問每月加1000專項補貼,高級加盟投資顧問升資深加盟投資顧問每月加2000專項補貼;
6、五險一金、帶薪年假、年度體檢、節假日福利、創業支持;
【工作時間】
彈性工作制,手機外勤打卡
開發區域:柳州市區及縣份
廣西大區總部地址:南寧五象航洋城2號樓33層(距總部基地站C出口100m)
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場規劃與開拓,制定店鋪選址工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談合作; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址服務; 3、維護良好的客戶關系,提升客戶滿意度 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分

雙休門店總經理

8000-12000元
2025-07-10
2、集團合伙人(外省地市總經理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責: 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 …… 3、有效管理門店,并對店員進行業績指導、日常激勵、人員培養。 4、負責對團隊的工作業績、工作態度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 …… 2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創業 3、1年以上管理團隊經驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統籌規劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分

加盟顧問

8000-12000元
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場業務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址開店服務 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
2025-07-10
石女士
HR
【崗位職責】 1、負責市場規劃與開拓,制定店鋪選址工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談合作; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優質的選址服務; 3、維護良好的客戶關系,提升客戶滿意度 …… ,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數、月新增客戶數、帶看次數,每月只要登記系統自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據上半年拓展人員業績進行行政等級劃分
約 25 個崗位
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南寧市場推廣/地推招聘工資

¥ 5223
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.4%
    2K
  • 13.4%
    3K
  • 23.5%
    4K
  • 16.8%
    5K
  • 21.5%
    6K-8K
  • 12.1%
    8K-1W
  • 5.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.3%
  • 高中
    2.7%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    1.3%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占93.3%,高中占2.7%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    96.6%
  • 應屆畢業生
    0.7%
  • 1-3年
    2%
  • 5-10年
    0.7%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占96.6%,應屆畢業生占0.7%,1-3年占2%,5-10年占0.7%。
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