
南寧內勤招聘
桂聘提供2025年7月南寧內勤最新招聘,青秀區13條良慶區4條,平均工資約為3694元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多內勤后勤管理后勤員工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后勤專員
3000-5000元2025-07-06周文新職位詳情
一、工作內容:
1、 錄入核對門店叫藥/貨表,核對各店藥/貨品盤點表,跟蹤公司總倉庫貨品數據管理;根據每月門店的叫貨表,篩選本地倉庫無貨的數據,提交總部進行調貨;
2、日常后勤物品輸送,記錄儲備情況,進行合理調配;門店各月的單據,發票收集回收并上交;處理公司交代的其他臨時性事務。
1、每月負責內勤事務處理,如采購辦公用品、門店物資、門店采購清單核對與提交、協助倉管進行倉庫盤點;
2、新員工培訓期間后勤工作(學員培訓材料準備、宿舍安排等)
3、組織各員工活動的開展,會議會務準備安排工作。
4、跟蹤總部來貨,下發到貨物品至門店,回收各門店實際到貨表,核對各店實際到貨數量,反饋實際到貨情況做倉儲不足的緊急預案;
崗位要求:
1、工作認真負責,學習與理解能力強,良好的團隊合作精神、具備較強的書面和口頭表達能力;
2、后勤工作經驗1年以上;懂的使用電腦并熟練操作辦公軟件,重點處理表格類文件;
3、語言組織與表達能力良好,善于溝通;
4、有C1行駛駕照者、醫療行業后勤工作經驗優先,可接受巡店工作。
5、熟悉公文寫作格式,熟悉運用OFFICE等辦公軟
件、精通制作excel表格運用函數;
6、全日制大專以上學歷行政管理
工作時間:10:00-19:00 月休四天(調休) -
銷售內勤
4000-5000元2025-07-06申女士1、專科及以上學歷 ,藥學、中藥學、醫藥營銷相關專業;
2、負責制作銷售訂單、跟進到貨情況、跟蹤配送、銷退、管理發票、對賬等銷售后勤管理工作;
3、有醫藥流通企業1年以上銷售內勤工作經驗;
4、有一定的藥品知識、文秘知識、財務知識,熟悉電腦辦公軟件的操作知識;
5、具有良好的溝通能力、學習能力,具備一定的數據統計分析能力及良好的寫作能力。
福利待遇:
1、員工工資:提供具有行業競爭力的薪資;
2、晉升機制:公司設立良好的晉升機制,每年公開內部競聘;
4、上班時間:7小時工作制,根據公司制度依法享有法定節假日,如婚假、產假、喪假等;
5、食宿安排:公司免費為員工提供午餐和午休宿舍,公司有自己的食堂,廚房干凈衛生;
6、福利:五險一金,傳統節日福利等;
7、旅游福利:公司每年組織全體員工旅游一次;
8、員工培訓:除了所在部門的專業培訓,公司有自己的整體培訓計劃與安排,并負責員工的職業生涯發展培訓;
9、年 終 獎:個人年度工作表現以年度績效評估為依據發放年終獎。 -
調解內勤文員-雙休
3000-4000元2025-07-05【崗位職責】:
1、負責處理監管部門轉來的投訴,以專業、嚴謹的態度對待每一起投訴,積極與相關部門溝通協調,確保投訴得到及時、合理的解決。
2、接聽中心電話,耐心傾聽來電者的需求,及時進行處理并詳細記錄相關信息,保證信息的準確性和完整性。
3、負責我中心微信公眾號的發文工作,包括內容的編輯、排版和發布,同時及時回復公眾號私信及企業微信消息,維護良好的客戶溝通渠道。
4、每周對調解通話錄音進行抽查,運用專業知識和豐富經驗,發現潛在問題,每月出具合規建議報告,為提升服務質量提供有力支持。
5、做好案件檔案的歸檔和日常管理工作,確保檔案的有序存放和便捷查詢,嚴格遵守檔案管理的相關規定。
6、參加每周部門例會,認真做好會議記錄,準確傳達會議精神和工作要求,保障信息在部門內的有效流通。
7、完成領導交辦的其他工作,以積極主動的態度面對各項任務,確保工作的順利開展。
【任職要求】:
本科及以上學歷,法律相關專業優先,具備扎實的法律專業知識,熟悉相關法律法規及政策。
1、35歲以下。有客服經驗優先,有處理投訴、檔案管理等經驗者優先。
2、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠耐心傾聽客戶需求,妥善處理各類問題。
3、熟練使用 Office 辦公軟件(如 Word、Excel、PPT 等),具備基本的網絡操作技能,能熟練使用微信公眾號后臺、企業微信等工具;具備基本的公文寫作能力,能夠獨立完成會議記錄、報告撰寫等工作,文字表達準確、規范。
4、工作細致認真,責任心強,具備良好的團隊協作能力。
5、具有較強的學習能力和問題解決能力,能夠快速掌握新的知識和技能,及時處理工作中遇到的問題。
6、黨員優先。
福利待遇:繳納五險一金,享受帶薪年假、節日福利、每月獎金。 -
銷售內勤
3000-8000元2025-07-05梁明格工作內容 1、協助處理銷售相關事務,確保業務流程順暢 2、與客戶保持有效溝通,維護客戶關系 3、負責分公司門店的客戶接待工作。 4、負責網咯視頻拍攝發布。 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和團隊合作精神 2、能夠快速適應工作環境,具備一定的解決問題的能力 3、對工程機械行業有一定的了解,能夠積極學習相關知識 -
后勤水電工
8000-11000元2025-07-05張先生崗位職責: 1.負責日常水電維修和保養工作,確保各類水電設備正常運行。 2.對出現的水電故障進行及時診斷和處理,最小化設備運行影響。 3.定期檢查水電系統,發現潛在問題及時上報并提出改進建議。 4.協助編制和優化水電運營流程和標準。 任職要求: 1.具備良好的問題分析和解決能力,能夠獨立處理和解決水電相關問題。 2.熟悉水電設備的操作和維護知識,有相關工作經驗者優先。 3.良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠高效配合團隊完成工作任務 -
經營部文員
3000-4000元2025-07-04潘小姐1、負責經營部所有內業、內勤方面的管理工作、負責經營部經理日常文字處理方面工作 2、負責分發本部門通知、圖紙等的收集并根據工程要求分別發放到相關單位及相關人員 3、負責收集來自各項目工程總、分包施工單位的相關文件及報送各類資料 -
幼兒園后勤主管
4000-5000元2025-07-04黃老師幼兒園后勤保育、保健、衛生等管理工作 -
招聘專員
3000-5000元2025-07-03譚堅崗位概述:負責配送站崗位的招聘入職工作和內勤工作。 -
報關專員
4000-5000元2025-07-03韋女士崗位職責:主要負責報關內勤工作,如預配、跟客戶對接報關錄單、審單和申報,報關資料存檔等報關內勤工作。 -
行政后勤主管
3000-5000元2025-07-03梁安裝負責公司制度的草擬,合同的編寫與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級安排的其他工作,員工勞動合同,社保,桂建云的維護,有建筑公司工作經驗優先 -
行政后勤主任(岑溪校區)
4000-6000元2025-07-01莫姿燕崗位職責: 1.安全保衛:(1)保證基地無安全責任事故;(2)按時完成基地的基礎設施建設工作,無施工安全事故。 2.食堂管理:(1)保證食堂正常供應,無停水斷炊事故;(2)食品安全零事故。 3.環境衛生事務:每月最少1次對基地殺蟲消毒,維護校園美化綠化。 4.辦公設備管理:定期維護基地的安全設備、教學設備、水電設備等,保證各個設備運轉正常。 5.采購領用管理:(1)根據教學需要及時購買教育器材或生活用品;(2)及時發放學生用品。 6.負責后勤團隊的管理工作。 7.領導安排的其他工作。 任職要求: 1.學歷要求:大專及以上學歷; 2.專業要求:工科類專業優先; 3.經驗要求... -
法務主管
5000-6000元2025-06-30洪艷崗位職責: 1、參與起草公司規章制度的制定及審核工作; 2、完成公司常用合同文本及協議的審理、保管存檔工作; 3、參與公司與協作單位的對接工作; 4、進行日常法律部門內勤工作; 5、其它應由法務部承辦的法律事務 -
法務經理
5000-6000元2025-06-30洪艷崗位職責: 1、參與起草公司規章制度的制定及審核工作; 2、完成公司常用合同文本及協議的審理、保管存檔工作; 3、參與公司與協作單位的對接工作; 4、進行日常法律部門內勤工作; 5、其它應由法務部承辦的法律事務 -
后勤質檢
3000-4000元2025-06-30廖珍婷崗位職責: 1、負責管家話術及流程的抽檢,并依照要求進行質檢評估 2、對抽檢過程中發現的問題總結并提出改進建議 3、及時與業務現場管理者進行溝通,協助輔導促進小管家業務能力提升 4、收集并進行數據檢查、統計,為提供優化整改報告提供數據支持 5、客戶滿意度調查監控 -
內勤統計員
3000-4000元2025-06-30周小雯協助會計完成日常事物工作,包括開票,對賬打印文件及報表制作, 與跟單員進行業務核算開單,出入庫單據錄入,貨物進出核對,盤點等 進項銷項發票登記,整理
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南寧后勤招聘工資
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3694
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷97.8%
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大專1.1%
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本科1.1%
南寧后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,大專占1.1%,本科占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗97.7%
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應屆畢業生1.1%
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1-3年0.6%
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5-10年0.6%
南寧后勤招聘需要什么經驗?不限經驗占97.7%,應屆畢業生占1.1%,1-3年占0.6%,5-10年占0.6%。