
南寧客戶關系經理招聘
桂聘提供2025年7月南寧客戶關系經理最新招聘,青秀區9條興寧區7條,平均工資約為5634元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶關系經理移動客戶經理個人客戶經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝網絡客服
5000-8000元2025-07-06巫女士人事上門客戶500元/戶!!!
主要崗位職責:
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業務,挖掘客戶需求;
2.聯系公司網站客戶,定時跟進;
3.邀約客戶到店洽談裝修業務;
3.配合設計師跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.接受公司有關業務知識、產品知識、業務流程等方面的培訓;
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經驗,開朗活潑者優先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰,能抗壓。
薪資待遇:上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業績年終獎
晉升空間:網銷專員→經理→總監→總經理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面試地點:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達 -
分公司經理(分公司二把手,年薪18-36萬)
15000-30000元2025-07-05張連居一、主要職責:
1、協助分公司總經理,負責分公司的運營管理,執行公司年度經營計劃,確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標;
2、協助分公司總經理,組建和管理分公司團隊,提升團隊績效;
3、協助分公司總經理,拓展和維護當地市場渠道,提升公司品牌知名度和市場份額;
4、負責分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效;
5、負責供應鏈進銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力;
6、定期向總部匯報工作進展,及時反饋市場動態和客戶需求,為集團決策提供依據。
任職資格:
1. 40歲以下,性別、學歷不限;
2.具備2年以上一線銷售經驗(有自主創業經驗者優先);
3.2年以上團隊管理經驗,曾在大型企業擔任過中高層管理者優先;
4.誠信廉潔、謙遜務實,有抱負、有自驅力,積極樂觀、責任心強;
5.關鍵能力:
(1)良好的寫作能力及演講能力;
(2)具備敏銳的市場洞察力,較強的市場開拓能力,及良好的營銷能力;
(3)具備經營思維、較強的數據分析能力和財務管理能力;
(4)具備優秀的組織領導能力,社交能力,商業談判技巧和客戶關系管理能力;
(5)具備優秀的溝通能力、團隊協作能力和問題解決能力;
6.必備條件:
(1)征信良好;
(2)服從公司全國地域調派;
二、薪資收入
薪酬區間:年薪18-36萬;
福利:五險,探親假,住房補貼,14天春節假期
薪酬結構:固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。
三、晉升通道
晉升通道包括但不限于:分公司經理-分公司總經理 - 大區總經理 - 銷區總監 - 集團副總裁;
晉升體系公正公平,不按資排輩、以業績能力說話;
四、公司簡介:
我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司,業務現已覆蓋全國 50 個地區,主營瓷磚、衛浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發、家裝、網商和零售為主要經營模式,憑借優質的產品和服務,在行業內樹立了良好的口碑。
根據集團戰略規劃,我們計劃在國內新設一批分公司,現面向社會誠邀有志之士加入我們的團隊,共同開創美好未來! -
法律客服專員
5000-10000元2025-07-05崗位職責:
1.負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業、個人及家庭用戶進行推廣
2.負責中小企業法律服務的業務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源,
3.根據客戶需求,給客戶提供專業的產品知識咨詢和服務
4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優勢以及特點,為客戶提供專業的咨詢服務
5.公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪的形式與客戶進行有效溝通,開發新客戶,鞏固、維護老客戶;發掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績
6.負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系
7.定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神
2.熱愛營銷行業或者有管理經驗
3.有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰性的工作
福利待遇:
1.培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業
2.薪酬:底薪+高額提成+季度獎金,綜合薪資:5000-10000不封頂
3.其他:五險 、旅游、過節禮品、生日禮金、春節福利是等多項福利
4.晉升渠道:專員—經理—總監
5.上班時間:朝九晚六 周末雙休 -
雙休 法務專員10K-15K+五險
8000-12000元2025-07-05負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系; 7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。 二、任職要求: 1.? …… 戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業; 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經理 -
法務專員+周末雙休
5000-8000元2025-07-05負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系; 6.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。 二、任職要求: 1.? …… 戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業; 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經理 -
市場推廣專員
2000-7000元2025-07-05負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系; 7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。 二、任職要求: 1.? …… 戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業; 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經理 -
產品助理3000無責底薪+包住
5000-10000元2025-07-05鐘經理【崗位職責】 1、負責公司產品的推廣普及(公司主做支付類產品); 2、跟公司的團隊在市內,開發新市場,根據市場營銷計劃,發展新客戶; 3、擴大產品負責區域,提高產品市場占有率; 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃 …… 公司提供專業上崗培訓,前期一對一培訓直到考核期結束; 4、管住宿,市場推廣開銷費用由公司承擔; 5、公司晉升空間大、晉升快; 6、完善的內部晉升體系: 客戶代表—團隊主管—客戶經理—總監—副經理—經理 -
電話銷售
3000-8000元2025-07-04姜鳳美客戶關系維護 - 定期回訪老客戶,挖掘復購或交叉銷售機會。 - 處理客戶異議(如價格敏感、需求不符等),提升滿意度。 5. …… 、常見考核指標 - 每日/每周通話量、有效溝通時長 - 意向客戶轉化率、成交率 - 平均訂單金額(客單價) - 客戶滿意度或復購率 五、快速晉升通道: 店員——店長——區域經理——城市營運經理 -
微信客服(行政班+精準資源)
6000-8000元2025-07-04覃仕萍崗位職責: 1、根據公司提供的意向精準客戶進行回訪,促成二次以上的交易; 2、熟悉公司產品、使用方法及基本的價格,微信上接受客戶咨詢,維護客戶關系,以專業度打動客戶; 3、簡單的售后工作; 4、 …… 我們為您提供: 1、公司提供無限精準客戶資源及工作工具,無需自己開發,室內線上文字溝通開展工作; 2、帶薪入職培訓(主管經理一對一跟帶); 3、無責底薪+雙提成+出單現金獎+績效+補貼+餐補等; -
網絡銷售(純網銷+行政班)
4000-8000元2025-07-04覃仕萍我們為您提供: 1、公司提供無限精準客戶資源及工作工具,無需自己開發,室內線上文字聊天方式跟客戶溝通開展產品銷售工作; 2、帶薪入職培訓(主管經理一對一跟帶); 3、無責底薪+雙提成+出單現金獎+ …… 崗位職責: 1、根據公司提供的意向精準客戶進行回訪,促成二次以上的交易; 2、熟悉公司產品、使用方法及基本的價格,微信上接受客戶咨詢,維護客戶關系,以專業度打動客戶; 3、簡單的售后工作; 4、 -
教學助理/教學主管
4000-6000元2025-07-04南寧市青秀區永凱大廈英語教學助理兼社區關系經理 崗位職責: 協助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 …… 二、銷售管理 1、接待來訪客戶,負責幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標。 -
室內設計師
10000-15000元2025-07-04董海波3.有效進行客戶關系的維護和發展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關系; 任職資格 1、大專及以上學歷,室內設計、環境藝術設計、室內方向藝術類設計等相關專業優先考慮,對室內裝飾裝修類工作有濃厚興趣 …… +注冊股+社保+節日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(新人培訓+工藝培訓+專業技能培訓+材料培訓+管理領導培訓)全方位助你成長; 3、內部良好的晉升通道(設計師——設計部主管——設計部經理 -
客戶經理
3000-8000元2025-07-04董海波1、協助設計部經理管理設計部日常工作。 2、協助設計師維護客戶關系。 3、設計部客戶日常回訪,并將回訪情況與市場部對接。 4、督促設計師畫圖進度、簽單進度。 …… 晉升:客戶經理---設計部經理---設計總監---業務副總--公司總經理 薪資=底薪+提成+獎勵+績效+社保+分紅+股份 -
家居設計師
10000-15000元2025-07-04董海波3.有效進行客戶關系的維護和發展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關系; 任職資格 1、大專及以上學歷,室內設計、環境藝術設計、室內方向藝術類設計等相關專業優先考慮,對室內裝飾裝修類工作有濃厚興趣 …… +注冊股+社保+節日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(新人培訓+工藝培訓+專業技能培訓+材料培訓+管理領導培訓)全方位助你成長; 3、內部良好的晉升通道(設計師——設計部主管——設計部經理 -
廣西區域銷售經理(五險一金)
6000-10000元2025-07-04陳建勛并幫助經銷商順利進入各大商超; 2、針對當地市場特性,開展相應策劃促銷及設計銷售方案 3、配合完成公司下達的渠道銷售業績目標; 4、負責開拓城市區域經銷商,及跟進經銷商訂單以及回款; 5、維護好客戶關系 …… 任職要求: 1、工作年限:3年以上水果行業銷售管理經驗,熟悉商超、批發銷售模式; 2、具有水果、生鮮、食品行業銷售經驗者優先;無快消品行業銷售從業經理勿擾!!
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南寧客戶關系經理招聘最新投遞
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花小姐投遞了 廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責任公司 的 家裝網絡客服 職位2025-07-01
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南寧客戶經理招聘工資
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5634
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 25K,最多人拿:5K
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3.6%2K
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7.5%3K
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20.8%4K
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32.4%5K
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17.5%6K-8K
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10%8K-1W
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8.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97%
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初中0.3%
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高中1.1%
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大專1.6%
南寧客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,初中占0.3%,高中占1.1%,大專占1.6%。
經驗要求分析
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不限經驗99.4%
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1-3年0.6%
南寧客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,1-3年占0.6%。