
南寧技工/普工招聘
桂聘提供2025年7月南寧技工/普工最新招聘,青秀區3176條西鄉塘區1801條,平均工資約為4521元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多技工/普工員工生產招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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安裝工人(塞爾維亞)
9000-10500元1小時前陳經理招聘顧問派往國家:塞爾維亞
崗位要求:50周歲內,能吃苦耐勞,能爬高,身心健康,無不適合出國工作的疾病。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:首簽合同期一年,可續簽
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:交五險,包吃包住,伙食好,住宿2-3人/間,發放生活用品及勞保用品,一年四套工作服兩雙勞保鞋。
說明:
1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。
備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境,工資由用人單位直接發員工,項目更穩妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。 -
工廠操作員(新加坡)
15000-17000元2小時前陳經理招聘顧問綜合年薪:24000-28000新幣或以上
派往國家:新加坡
招聘崗位:工廠操作員
工作內容:執紙箱包裝廠生產操作員,需要操作機器,包裝,搬運等工作,看個人能力
崗位要求:35歲內,接受輪班,服從管理,身體健康,沒有紋身。
面試方式:簡歷表選人(出國專用版本),電話/視頻面試(根據用人單位要求有需要可進行現場面試)
工作時間:每周44小時,超過算加班,加班費按照1.5-2倍計算
薪資待遇:底薪900新幣/月,住宿津貼:250新幣/月,輪班津貼:320新幣/月,全勤獎:100新幣/月,綜合參考2000-2300新幣/月或以上
其他:試用期享有新加坡年假和病假,提供廠車。
赴新加坡機票自理 -
正式工
5000-5500元5小時前莫經理人事經理薪資底薪1990元,200全勤,實行5天8小時制,超過8小時算周一到周五加班1.5倍=17.1元/時
周末加班2倍=22.87元/小時
法定節假日加班費時薪3倍=34.31元/小時。
夜班補貼10元/一晚,到手工資5100~5300元,有五險一金
包吃包住,15號發工資
上班時間早8晚8,一天工作9-10個小時,一月4休
工作內容:零配件組裝包裝簡單手工活
2-4人空調宿舍,有熱水,有洗衣機,WIFI
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工作滿月可調換長白班崗位,新人入職工作滿月額外獎勵800/人 -
25年最新崗位普工
5000-5500元5小時前莫經理人事經理底薪+加班費+全勤,月綜合工資5000-5500 包吃包住,宿舍配備洗衣機,熱水器,空調,WIFI 工作內容:電子產品包裝,組裝,分類,貼標簽,掃碼,簡單,輕松,易學 -
無線藍牙組裝包吃住長白班
5000-5500元5小時前莫經理人事經理薪資待遇:19元/小時,月綜合工資5200左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產產品]手機充電線包裝,小風扇組裝,無線藍牙組裝 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調配置]空調車間/空調宿舍,熱水,洗衣機,WIFI ---------------------------------------- 工作滿月可調換長白班崗位,新人入職工作滿月額外獎勵800/人 -
25年新崗位長白班包吃住
4800-5300元5小時前莫經理人事經理薪資待遇:19元/小時,月綜合工資5000+ 崗位輕松,人性化管理,加班穩定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產產品]手機充電器,小風扇 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調配置]空調車間/空調宿舍,熱水,洗衣機,WIFI ---------------------------------------- 工作滿月可調換長白班崗位,新人入職工作滿月額外獎勵800/人 -
部門技術員
7500-8500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 接受畢業生
- 包吃包住
5小時前莫經理人事經理崗位職責: 1、主要負責新能源檢測設備的出廠和現場調試工作 2、產品性能測試和故障的查處; 3、負責調試報告的記錄和整理; 4、協助工程部經理日常工作,執行、落實、反饋下達的工作指令 任職要求: 1、大專學歷、電氣類專業,工科專業都可以來,可接受25屆實習生。 2、能適應一定的加班 其他沒有什么要求了 福利待遇: 1、五險一金,入職繳納五險一金,額外為員工提供意外險; 2、生活區包括足球場、籃球場、桌球室、乒乓球室、健身室,瑜伽室員工免費使用; 3、午餐免費:公司飯堂,工作午餐免費; 4、公司產品在國內外處于領先地位,技術崗位有專業的培訓指導; 5、包吃包住 6、... -
機修工(幾內亞)
20000-25000元11小時前陳經理招聘顧問派往國家:幾內亞 崗位要求:50歲以內,熟悉徐工800挖機,裝載機,自卸車發動機、變速箱。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:帶薪休假,包吃包住,發放勞保用品,生活保障由公司統一安排。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境,工資由用人單位直接發員工,項目更穩妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。 -
家用中央空調銷售工程師(桂林)
6000-8000元18小時前童小姐崗位職責: 1、開發、維護及管理現有的家用中央空調營銷網絡 2、傳播大金文化,開發經銷商,使其成為公司的親密伙伴。 3、 大型樓盤走訪,活動促銷現場執行、協助等 4、培育經銷商,提升經銷商的銷售員的各類能力,幫助其成長。 5、 對市場進行管控,確保市場秩序,保證公司和行業的健康發展。 任職資格: 1、統招本科以上學歷,從事銷售工作1年以上,具有渠道開發經驗,建筑環境與能源應用工程、能源與動力工程專業優先 2、具有200人以上企業工作經驗,認可日本企業文化 3、具有良好的敬業精神及團隊合作精神 4、有較好的語言表達能力,思維敏捷,性格開朗,善于人際關系的協調和溝通 ... -
機修工(科威特)
14000-16000元2025-07-05陳經理招聘顧問派往國家:科威特 崗位職責:主要是負責壓濾機、離心機,柴油發電機、攪拌撬、各類閥門等設備機修(會幾種即可) 崗位要求:30-45周歲內,有相關工作經驗,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 福利待遇:工作滿一年可帶薪休假一個月,免費食宿,別墅公寓2~3人間,有做飯阿姨做中餐,提供班車,免費提供日常用品和勞保用品,國內帶薪實習。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境... -
電梯維保技師
5000-6000元2025-07-05丁明華工作內容 1.負責電梯的日常維護和保養工作; 2.負責電梯的故障排除和維修; 3.負責電梯的安裝和調試。 任職要求 1.持有電梯特種設備操作證和電梯安裝維修上崗證T1、T2; 2.具備3-5年電梯維修經驗; 3.具備良好的身體素質和工作態度。 -
洗車工100元/天 兼職
3000元/月2025-07-05李助理工作內容:洗車、擦車、上輪胎油等領導安排的工作 工作時間:10-19點(中間包含吃飯及休息時間) 加班費:12元/小時 工資100塊一天 ,需要能做半個月或者一個月左右(完工結,不是日結) -
機修工
5000-6000元2025-07-05賓經理主管工作內容 1、執行維修任務,上門給客戶維修保養,確保機械設備的正常運行; 2、響應并處理設備故障,進行現場維修工作; 任職要求 1、具備良好的維修技能,能夠獨立解決技術問題; 2、對待工作認真負責,能夠適應靈活的工作需求; 3、與團隊成員有效溝通,確保維修工作的順利進行。 -
焊工
7000-8000元2025-07-05賓經理主管要求具備1-3年的工作經驗 焊工需要掌握焊接技術,包括手把焊、氬弧焊等技能 要求焊工年齡在22-45歲之間,身體健康,能夠適應室外環境和工作強度?,能吃苦耐勞,服從安排。 -
水電運維崗
5000-8000元2025-07-05張先生【崗位職責】 1、負責養殖場內智能設備的運營,包含但不限于:智能飼喂、智能巡檢、智能環控以及其他智能設備的維護工作; 2、針對性解決設備運營問題,精準定位問題原因,編寫標準化運營文檔; 3、負責隱患排查,解難題,落后場區攻堅,標桿經驗總結復制 【任職要求】 1、學歷:大專及以上學歷,電氣、通信、物聯網、機械等相關專業,有低壓電工證;能接受1-2個月才出場區一次 2、能熟練運用萬用表、部分傳感器原理各類調試工具; 3、思路清晰,有較強的分析、處理和解決問題的能力,喜歡學習新的技術; 4、具有認真的工作態度,積極上進,善于學習,責任心強,具有較好的溝通能力和團隊合作精神; 5、能...
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南寧技工/普工招聘工資
¥
4521
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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5.7%2K
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18.9%3K
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33.1%4K
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25.9%5K
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11.7%6K-8K
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3%8K-1W
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1.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.3%
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初中1.3%
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高中0.4%
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中專0.7%
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大專0.4%
南寧技工/普工招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,初中占1.3%,高中占0.4%,中專占0.7%,大專占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗98.2%
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應屆畢業生0.1%
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1-3年1.6%
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3-5年0.1%
南寧技工/普工招聘需要什么經驗?不限經驗占98.2%,應屆畢業生占0.1%,1-3年占1.6%,3-5年占0.1%。