南寧教育培訓總監招聘
桂聘提供2025年7月南寧教育培訓總監最新招聘，青秀區3條，平均工資約為5878元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多教育培訓總監安全培訓師管理培訓師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
珠寶區域經理
8000-12000元
2025-07-01
李立峰銷售管理：負責制定銷售策略和銷售計劃，確保團隊能夠達成銷售目標。他們需要分析市場趨勢和競爭情報，確定適當的銷售策略，并監督銷售人員的績效。
團隊管理：負責招聘、培養和管理銷售團隊，包括制定培訓計劃，為新員工提供必要的培訓，以確保他們具備銷售技巧和產品知識。同時，激勵和激發團隊成員的工作激情，確保團隊保持高效和協作。
店鋪管理：監督和管理所轄地區的店鋪運營，包括定期檢查店鋪的陳列、產品質量和客戶服務質量，以確保店鋪按照品牌標準運營并提供良好的購物體驗。與店鋪經理合作，制定并執行促銷活動，以吸引更多客戶并提升銷售額。
客戶關系管理：建立和維護良好的客戶關系，與高級客戶保持聯系，并親自處理重要客戶的問題和投訴。同時，收集反饋意見和市場情報，并將其傳達給總部團隊，以改進產品和服務。
報告和分析：定期向上級領導匯報銷售業績和市場趨勢，準備詳細的銷售報告和分析，評估銷售策略的有效性，并提供改進建議。
區域經理的崗位要求，
教育背景：市場營銷、工商管理等大專及以上學歷，具備相關的專業知識。
工作經驗：五年以上珠寶品牌同崗位工作經歷，業績提升，團隊建設及營運統籌管理能力強，或具備5年連鎖經營管理（經理、總監）工作經驗。
技能要求：熟悉店鋪運營、銷售管理、庫存管理、人員管理，具良好的數據分析能力，制定銷售策略與實施、具有商圈競爭分析和經營效益分析能力，具備培訓意識和能力，懂得提升店鋪人員整體銷售技巧、服務技能、貨品及陳列等各方面的能力，統籌協調及溝通能力良好。
個人素質：心態積極樂觀，執行力強，能夠應對各種挑戰和壓力。 -
學管師
4000-8000元
2025-06-25
向英妮崗位職責：
1、登記學員考勤管理，線上扣減課時，資料錄入及核查，落實課時課表，審核簽訂合同并存檔；
2、掌握學員的教學進度，對學員進行維護管理，減少客戶投訴，對家長的投訴進行分析，召開家長會和質量分析會，建立穩定良好關系；
3、負責系統建班，及時更新新增學員，實時跟蹤學員的成績情況，及時解決問題和困難，與家長保持良好的溝通，及時更新回訪記錄；
4、配合咨詢部和教學部完成學習中心的教育教學任務；
5、負責學生、家長和教師三方協調溝通，完成新簽、續費、擴科和轉介紹等銷售任務；
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、性格開朗，待人熱情，具有親和力，良好的人際交往能力；
3、熱愛教育事業，有良好的合作精神和敬業精神，執行力和抗壓力強；
薪酬福利：
1、薪酬：4000-10000元/月
2、福利：五險、法定節假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補貼、節日補貼、員工培訓、月度集體活動
3、入職9個月及以上可以成為校區合伙人，享有分紅
晉升空間：學習管理師—教務主管—教學副校長—教務總監—教學教務副總裁
你想了解的益學，在這里…
微信搜索關注“益學人”公眾號/登錄東方益學官網：www.dfyxedu.cn -
市場專員
4000-6000元
2025-06-25
尹小姐維開優勢：
只要你
熱愛教育行業，對于目標堅持不懈
勇于挑戰自己、挑戰高薪。
優秀的表達能力、溝通能力及團隊合作精神。
自信樂觀、親和力強、樂于挑戰、積極主動。
思路敏捷、很強的學習能力，很強的服務意識。
你將獲得
靠能力賺取的高薪，絕佳的發展平臺。
教育機構領域最科學最領先的專業的培訓。
舒適、愉快、張弛有度的工作環境。
豐富多彩的團隊活動，人性化管理及公平的升遷發展機制。
其他福利:
1、待遇構成：底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金
2、完善且系統的培訓機制；
3、職業晉升平臺：員工一部門主管—總監助理—校區總監；
4、正式員工社會保險（五險）；
5、正式員工帶薪年假5-10天；
6、正式員工一年一次定期員工體檢；
7、正式員工一年一次國內或國外旅游福利；
8、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機構就讀，可以享受員工價優惠；
崗位說明:
1、負責機構品牌宣傳、收集目標客戶名單、微信公眾號掃碼增粉。
2、與小區物業洽談，進駐小區設點，開展活動等。
3、與商場或商業街洽談，進駐南寧各商場設點、開展活動等。
4、負責市場活動的物料采購、準備，活動執行。
5、負責兼職的招聘、培訓、和工作安排。
6、開發新的市場渠道開展異業合作。
7、市場經理安排的其他市場工作。
（薪資：試用期工資3000，轉正后4千—6千以上，上不封頂）
約 3 個崗位
南寧相關熱門崗位
南寧教育培訓總監招聘最新投遞
-
莫先生投遞了 南寧市維開教育服務有限公司 的 市場專員 職位2025-06-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧培訓師招聘工資
￥
5878
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K，最多人拿：6K-8K
-
1.4%2K
-
6.8%3K
-
18.9%4K
-
24.3%5K
-
27%6K-8K
-
9.5%8K-1W
-
12.2%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷98.6%
-
大專1.4%
南寧培訓師招聘需要什么學歷？不限學歷占98.6%，大專占1.4%。
經驗要求分析
-
不限經驗98.6%
-
3-5年1.4%
南寧培訓師招聘需要什么經驗？不限經驗占98.6%，3-5年占1.4%。
相關企業
-
批發兼零售:圖書、報紙、期刊、電子出版物(以上項目憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、電腦學習機、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務;設計、制作、代理、發布國內各類廣告。
-
一般項目：企業總部管理；礦山機械制造；電子專用設備制造；電子產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
教育信息咨詢、教學管理策劃;教學設備、儀器儀表、辦公用品的批發與零售;教育產品的技術研發、技術服務、技術轉讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質拓展活動的研究與策劃;家庭服務;翻譯服務。
-
建筑裝飾設計、園林景觀設計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質后方可開展經營）；銷售：電子產品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學品及木材）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
教育輔助服務;教育信息咨詢、留學信息咨詢;教學軟件的開發;對教育項目的投資;文化藝術交流活動策劃;銷售:文化用品、電教設備。
-
工程機械設備、礦山機械設備、履帶移動式破碎設備、履帶移動式篩分設備及零部(配)件的技術研發、制造、銷售、租賃及其維修維護服務;五金交電、機電設備及電子產品的批發、零售;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。
-
一般項目：新型合金零配件、移動通信系統手機零配件、微型聲學器件、新型電子元器件、新型機電元件、電子產品（除國家專控產品）、直線電機、平面電機、精密五金件、工裝模具、電子新材料、新型機電元件研究、開發、生產、銷售及相關技術服務、咨詢和技術轉讓；自有機械設備租賃；貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）。（除許可業務外，可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
計算機技術服務；信息技術開發、技術推廣、技術轉讓；計算機軟硬件設計及技術咨詢；計算機系統服務、維修；計算機、軟件及輔助設備、機械設備（除九座以下乘用車）、五金交電、家用電器、電子產品（除國家專控產品）、儀器儀表、通訊設備的銷售；代理記賬業務；財稅信息咨詢；銷售：經國家密碼管理局審批并通過指定檢測機構產品質量檢測的商用密碼產品（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
電子材料制造；電力電子元器件的技術研發、生產（除國家專項規定外）和銷售；金屬材料的技術研發、技術服務、生產、加工與銷售；再生資源回收（含可再生性廢舊金屬）；貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
計算機軟硬件技術開發、電子領域內的技術開發、網絡技術開發、技術轉讓、技術咨詢、技術服務、技術支持；計算機網絡工程（憑資質證經營）；計算機軟、硬件銷售；信息科技專業領域內的技術開發、技術服務；信息技術咨詢服務；通信系統自動化軟硬件的開發；國內各類廣告的設計、制作、發布、代理；計算機系統集成（憑資質證經營）。
