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南寧建材店長招聘 logo

南寧建材店長招聘

桂聘提供2025年7月南寧建材店長最新招聘,興寧區8條青秀區5條,平均工資約為5585元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多建材店長建材店長店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區 1人 瀏覽:3
2025-07-05
鄒珍凡
工作內容:
1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。
2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。
福利待遇:
1、創業空間大。
2、終身培訓。
3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法
2、中專及以上學歷,溝通能力強
3、有銷售、地推等經驗優先錄用
4、有私家車或者電動車等交通工具
5、年齡45歲以下
工作地點:蒼梧縣
南寧-興寧區 1人 瀏覽:38
2025-07-05
鄒珍凡
工作內容:
1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。
2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。
福利待遇:
1、創業空間大。
2、終身培訓。
3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法
2、中專及以上學歷,溝通能力強
3、有銷售、地推等經驗優先錄用
4、有私家車或者電動車等交通工具
5、年齡45歲以下
南寧-興寧區 1人 瀏覽:21
2025-07-02
鄒珍凡
工作內容:
1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。
2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。
福利待遇:
1、創業空間大。
2、終身培訓。
3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法
2、中專及以上學歷,溝通能力強
3、有銷售、地推等經驗優先錄用
4、有私家車或者電動車等交通工具
5、年齡45歲以下
南寧-興寧區 1人 瀏覽:17
2025-07-02
鄒珍凡
工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 …… 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強

儲備服務商

5000-7000元
南寧-興寧區 1人 瀏覽:37
2025-07-02
鄒珍凡
工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 …… 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強
南寧-興寧區 1人 瀏覽:73
2025-06-28
鄒珍凡
工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 …… 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創業想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強
2025-06-25
蘭女士
人事
招聘簡章: 巨邦建材成立于1999年,深耕行業25年,從一家小店面發展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業的老大哥。多年來隨著業務的拓展,已經打造出全品類建材一站式采購模式。 …… 【崗位職責】 1.接待公司的新老客戶資源,進行維護和跟進,在門店邀約客戶進店并成交(巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當于3個足球場,提供產品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求 …… 【晉升通道】 家居導購-副店長-店長-企業項目合伙人(管理層晉升) 家居導購-銀牌導購-金牌導購(專業路線晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環建材市場內巨邦建材) 上班時間:8:30-18
2025-06-25
蘭女士
人事
招聘簡章: 巨邦建材成立于1999年,深耕行業25年,從一家小店面發展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業的老大哥。多年來隨著業務的拓展,已經打造出全品類建材一站式采購模式。 …… 【崗位職責】 1.接待公司的新老客戶資源,進行維護和跟進,在門店邀約客戶進店并成交(巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當于3個足球場,提供產品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求 …… 【晉升通道】 家居導購-副店長-店長-企業項目合伙人(管理層晉升) 家居導購-銀牌導購-金牌導購(專業路線晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環建材市場內巨邦建材) 上班時間:8:30-18

家具銷售顧問

5000-8000元
南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材 3人 家具 運輸 投遞:1人 瀏覽:347
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-06-25
張女士
任職資格: 1、23歲-40歲,性別開朗,具備良好的溝通能力和應變能力; 2、熱愛銷售,有親和力和責任心; 3、有建材或者房地產銷售經驗者優先考慮。 …… +獎金,上不封頂; 2、傳統節日個人禮品的發送; 3、表現優秀者可外派至外省分公司參觀、學習、工作,晉升空間廣闊; 上班時間:9:30-18:00 月休四天 晉升渠道:銷售代表—店長助理 …… ——經理—銷售經理——總監 工作地點:青秀區長湖路55號富安居(國際)家居建材廣場

高端家具店長

5000-10000元
南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材 1人 家具 運輸 瀏覽:23
2025-06-25
張女士
崗位職責: 1.主導店鋪日常管理活動,確保業務目標的完成。 2.制訂銷售計劃,推動銷售目標的實現。 3.深入了解客戶需求,提供專業的定制服務。 4.組織員工培訓,提升團隊專業技能和服務水平。 5.優化店鋪運營流程,確保高效、有序的運營環境。 任職要求: 1.具備良好的責任心和領導力。 2.具有出色的溝通能力和市場分析能力。 3.對家裝、建材行業有深入了解,能快速適應市場變化。 4.具備良好的團隊合作精神,能激勵和引導團隊達成目標。 5.能靈活運用管理工具和方法,提升店鋪運營效率。

全屋定制銷售專員

5000-10000元
南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材 1人 家具 運輸 瀏覽:29
2025-06-25
張女士
+獎金,上不封頂; 2、傳統節日個人禮品的發送; 3、表現優秀者可外派至外省分公司參觀、學習、工作,晉升空間廣闊; 上班時間:9:30-18:00 月休四天 晉升渠道:銷售專員—店長助理 …… ——經理—銷售經理——總監 工作地點:青秀區長湖路55號富安居(國際)家居建材廣場

全屋定制店長

5000-10000元
南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材 1人 家具 運輸 瀏覽:20
2025-06-25
張女士
崗位職責: 1.負責店鋪的日常運營管理,確保業務目標的實現。 2.根據市場變化,制訂并執行銷售策略,以推動銷售增長和市場拓展。 3.深入了解客戶需求,提供專業的定制服務,確保客戶滿意度。 4.定期組織員工培訓,提升團隊的服務水平和專業技能。 5.建立和完善店鋪管理流程,確保高效、有序的運營環境。 任職要求: 1.具備強烈的責任心和優秀的領導能力,能夠有效管理團隊。 2.具有良好的溝通能力和市場分析能力,能夠與客戶建立良好的關系。 3.對家裝、建材行業有一定的了解,能夠快速適應市場變化。 4.具備良好的團隊合作精神,能夠激勵和引導團隊達成目標。 5.能夠靈活運用各種管理工具...

高端家具銷售顧問

5000-10000元
南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材 1人 家具 運輸 投遞:1人 瀏覽:45
2025-06-25
張女士
任職資格: 1、23歲-40歲,性格開朗,具備良好的溝通能力和應變能力; 2、熱愛銷售,有親和力和責任心; 3、有建材或者房地產銷售經驗者優先考慮。 …… +獎金,上不封頂; 2、傳統節日個人禮品的發送; 3、表現優秀者可外派至外省分公司參觀、學習、工作,晉升空間廣闊; 上班時間:9:30-18:00 月休四天 晉升渠道:銷售代表—店長助理 …… ——經理—銷售經理——總監 工作地點:青秀區長湖路55號富安居(國際)家居建材廣場
約 13 個崗位
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南寧門店店長招聘工資

¥ 5585
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 75K,最多人拿:5K
  • 0.4%
    2K
  • 9.8%
    3K
  • 25.1%
    4K
  • 26.2%
    5K
  • 23.5%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.6%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.1%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.3%
南寧門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,初中占0.3%,高中占0.1%,大專占0.7%,本科占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    97.7%
  • 1-3年
    2.1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占97.7%,1-3年占2.1%,3-5年占0.1%。

南寧 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
企業服務
費用標準
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在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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