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南寧工商稅務主管招聘 logo

南寧工商稅務主管招聘

桂聘提供2025年7月南寧工商稅務主管最新招聘,江南區4條西鄉塘區1條,平均工資約為5911元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多工商稅務主管稅務會計師工商稅務主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:1人 瀏覽:72
2025-06-30
崗位職責:
(公司直招,不收取任何培訓費用)
1.此崗位是為公司發展儲備優秀的管理人才。
2.1-3個月熟悉公司的業務操作流程,具備一定的能力后開始協助部門主管運營管理團隊。
3.負責團隊日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標
4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。
5.表現優秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。
基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理
崗位要求:愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優秀應屆生)
(1)年齡20歲以上,有企圖心
(2)具有良好的溝通能力、協調能力;
(3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;
(4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。
(5)請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝
【我們將為您提供】
1、薪資結構:底薪3000-3500+1500績效獎金+補貼+提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理)
4、新員工培養期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長!
5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
6、帶薪培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力!
7、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
公司地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
交通線路:地鐵2號線亭洪路站下車C出口即到
南寧-江南區-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:2人 瀏覽:89
2025-06-30
崗位職責:
1.此崗位不是電商方向,是管理運營方向的的崗位,為公司儲備綜合運營型人才。
2.1-3個月熟悉支付寶線下活動落地的業務操作流程,具備一定的業務能力、綜合能力后開始協助部門主管運營管理團隊。
3.協助團隊主管做好日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標
4.具備一定的能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。
5.表現優秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。
運營助理——>運營專員——>部門運營主管——>部門/團隊運營經理
崗位要求:愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優秀應屆生)
(1)年齡20歲以上,有企圖心
(2)具有良好的溝通能力、協調能力;
(3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;
(4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。
(5)請求職者前來應聘和上班時形象專業、
【我們將為您提供】
1、薪資結構:底薪3000+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金(平均月薪6000~8000收入上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎
3、新員工培養期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長!
4、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
5、帶薪培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力!
7、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
公司地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
交通線路:地鐵2號線亭洪路站下車C出口往前100米即到
2025-06-30
崗位職責:
1.此崗位是為公司發展儲備優秀的管理人才。
2.1-3個月熟悉公司的業務操作流程,具備一定的業務能力、綜合能力后開始協助部門主管運營管理團隊。
3.負責團隊日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標
4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。
5.表現優秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。
基層——>組長——>部門主管——>部門經理
崗位要求:愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優秀應屆生)
(1)年齡20歲以上,有企圖心
(2)具有良好的溝通能力、協調能力;
(3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;
(4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。
(5)請求職者前來應聘和上班時形象專業、
【我們將為您提供】
1、薪資結構:底薪3500+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金(平均月薪6000~8000收入上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經理)
4、新員工培養期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長!
5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
6、帶薪培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力!
7、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
公司地址:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
交通線路:地鐵2號線亭洪路站下車C出口即到
南寧-江南區-江南萬達廣場 1人 電信 瀏覽:49
2025-06-25
3.負責團隊日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理 …… 生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經理) 4、新員工培養期:由公司分部高級主管直接負責

稅務會計

3000-5000元
南寧-西鄉塘區 1人 家具 廣告 化學 投遞:1人 瀏覽:86
2025-06-25
莊志強
崗位職責: 1.公司發票管理及開具;費用發票追蹤及核查;2.公司賬務處理及稅務申報; 3.每月會計憑證的裝訂,定期將會計檔案的整理檔、保管; 4.接受新事務能力較強;善于與稅務工商等部交道,有良好的溝通 …… 、協調能力;熟練使用電腦軟件及 office 辦公軟件; 5.協助主管和領導完成其他日常事務性工作。 …… 崗位要求: 1.大專以上學歷,會計或財務相關專業; 2.有建筑行業,工程行業稅務經驗者優先; 3.熟練應用會計電算化和財務專業知識,熟練使 I OFFICE 等辦公軟件; 4.工作細致嚴謹、堅韌不拔 …… ,對數字敏感; 5.接受新事務能力較強;善于與稅務工商等部道,有良好的溝通、協調能力。
約 5 個崗位
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南寧稅務招聘工資

¥ 5911
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 5.3%
    2K
  • 18.6%
    3K
  • 17.7%
    4K
  • 17.7%
    5K
  • 12.4%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 15%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.4%
  • 大專
    2.6%
南寧稅務招聘需要什么學歷?不限學歷占97.4%,大專占2.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
南寧稅務招聘需要什么經驗?不限經驗占97.4%,1-3年占2.6%。
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