1、 負責公司合同的日常管理，包括登記、審查、分類、歸檔、統計、監督執行等；
2、 協助公司內部控制管理、與各部門溝通、流程梳理方面的工作；
3、 負責完善公司合同管理制度，優化合同管理流程；
4、 負責公司合同專用章的保管；
南寧法律事務專員招聘
桂聘提供2025年7月南寧法律事務專員最新招聘，青秀區3條，平均工資約為4492元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多法律事務專員法律事務專員公司法務招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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法律事務專員
4000-6000元
2025-06-30
葉思華崗位職責:
1、為客戶提供法律咨詢服務和法律建議
2、負責公司各項業務涉及的法律方面工作
3、參與公司其他與法律相關的日常事務
崗位要求：
1、年齡25-60歲之間，具備全日制大學本科及以上文化程度。
2、法學本科畢業，通過法律職業資格考試者優先。
3、2年以上相關工作經驗優先，扎實的法律功底，熟練掌握公司法、合伙企業法、合同法、經濟法等相關法律法規。
4、思維嚴謹、邏輯性強，良好的溝通和協調能力，較強的文字表達能力和良好的職業操守。
5、具體事宜***。
薪酬福利：
1、辦案有提成。
2、包一日三餐+社保。 -
銀行不良資產處理專員
4000-9000元
2025-06-25
梁鴻崗位職責：
1.協助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務；
2.通過入職培訓掌握相關的業務知識，通過電話聯系銀行客戶，協助銀行處理不良資產或信用卡逾期欠款，降低銀行的信用風險;
3.引導客戶及時、正確的履行繳納還款，以維護良好的個人信用記錄;
4.一經錄用，福利待遇從優，并有良好的晉升機會;
任職要求：
1.年齡18-40歲（有經驗可放寬條件）無不良從業記錄，退伍軍人優先；
2.中專及以上學歷，專業不限，能力優秀者可放寬條件；
3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協調、分析和管理能力；
薪資待遇：
底薪：2500-3700+高提成+獎金+全勤+工齡工資
其它福利：
全勤獎+五險+團隊活動+生日福利+節假日福利；
工作時間：
朝九晚六，彈性工作，中午兩個小時午休時間！每月公司會下達任務目標，如能提前完成任務目標就可以提前休息，公司人性化管理，沒有太多的條條框框，歡迎志同道合人士加入領高薪！完善的晉升制度，從專員成長為組長、主管、區域負責人的良好晉升機會。一經錄用，工資待遇高于同行水平！ -
不良資產催收專員
4000-9000元
2025-06-25
梁鴻崗位職責：
1.協助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務；
2.通過入職培訓掌握相關的業務知識，通過電話聯系銀行客戶，協助銀行處理不良資產或信用卡逾期欠款，降低銀行的信用風險;
3.引導客戶及時、正確的履行繳納還款，以維護良好的個人信用記錄;
4.一經錄用，福利待遇從優，并有良好的晉升機會;
任職要求：
1.年齡18-40歲（有經驗可放寬條件）無不良從業記錄，退伍軍人優先；
2.中專及以上學歷，專業不限，能力優秀者可放寬條件；
3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協調、分析和管理能力；
薪資待遇：
底薪：2500-3700+高提成+獎金+全勤+工齡工資
其它福利：
全勤獎+五險+團隊活動+生日福利+節假日福利；
工作時間：
朝九晚六，彈性工作，中午兩個小時午休時間！每月公司會下達任務目標，如能提前完成任務目標就可以提前休息，公司人性化管理，沒有太多的條條框框，歡迎志同道合人士加入領高薪！完善的晉升制度，從專員成長為組長、主管、區域負責人的良好晉升機會。一經錄用，工資待遇高于同行水平！
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南寧法務專員/助理招聘工資
￥
4492
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 12K，最多人拿：3K
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17.3%2K
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21.2%3K
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19.2%4K
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19.2%5K
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11.5%6K-8K
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7.7%8K-1W
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3.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷86.5%
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大專1.9%
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本科11.5%
南寧法務專員/助理招聘需要什么學歷？不限學歷占86.5%，大專占1.9%，本科占11.5%。
經驗要求分析
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不限經驗86.8%
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應屆畢業生1.9%
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1-3年11.3%
南寧法務專員/助理招聘需要什么經驗？不限經驗占86.8%，應屆畢業生占1.9%，1-3年占11.3%。
