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南寧抖音后臺運營招聘 logo

南寧抖音后臺運營招聘

桂聘提供2025年7月南寧抖音后臺運營最新招聘,青秀區(qū)2條興寧區(qū)1條,平均工資約為4740元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多抖音后臺運營抖音后臺運營運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

汽車銷售精英

5000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:142
2025-07-11
覃秋姣
公司主營業(yè)務為二手車買賣;主打車型為20萬以內(nèi)家用車、商用車、代步車;銷售模式以網(wǎng)絡營銷、短視頻、直播引流為主。
在短視頻流量為王的時代,公司順應趨勢發(fā)展,在過去的一年時間里,通過短視頻、直播銷售二手車,取得了優(yōu)越的成績,從引流到變現(xiàn),有一套成熟的運營體系,新人只需要按照公司的戰(zhàn)略打法去執(zhí)行就可以拿到結(jié)果。
目前2家店,團隊規(guī)模30人,滿倉庫存120臺左右,月銷100臺左右,22年總銷量1000多臺,今年擴大經(jīng)營,銷售目標1500臺,需要更多的人才加入!
如果你也想做短視頻創(chuàng)業(yè)、短視頻演員、主播或者銷售,沒有找到更好的賽道,也不知到從何下手,歡迎加入我們短視頻直播團隊,一起共創(chuàng)輝煌,一起創(chuàng)造奇跡!
招聘以下職位:
1、二手車銷售10名(可兼職)
職位要求:
(1)有1年以上二手車銷售經(jīng)驗,有網(wǎng)絡營銷或自媒體營銷經(jīng)驗者優(yōu)先,男女不限,學歷不限,年齡22歲-38歲;
(2)能獨當一面,能獨立解決售前售中售后問題;
(3)對自媒體感興趣,會拍攝剪輯優(yōu)先;
(4)要求有駕照。
工作內(nèi)容:公司負責前端引流,銷售負責后端變現(xiàn),抖音后臺跟進,邀約,接待,成交,不需要自己開發(fā)客戶。
薪資待遇:公司提成1-3千每臺車
上班時間:早上9:30-12:30 下午14:30-18:30
結(jié)算方式:周結(jié),交車收完款次周結(jié)算。
[強]銷售平均收入:10000-20000左右

天貓運營

4000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:12
2025-07-10
譚凱藝
一、公司簡介
公司成立于2016年,公司在天貓、京東、拼多多、抖音、快手、小紅書等線上平臺開設(shè)多家店鋪。同時開展抖音直播帶貨、短視頻等新媒體電商業(yè)務,業(yè)績短時間內(nèi)迅速突破1000W每月,品牌單品全網(wǎng)銷量第一,年銷售額超一個億。公司擁有自己的食品加工廠,是一家專注于食品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的新型現(xiàn)代化企業(yè)。
主營品牌:悅百匯、萌樂熊、果美薈等;
產(chǎn)品類目:零食/堅果/特產(chǎn)類目;
1.負責店鋪爆款打造、維護、制定運營策略、目標及執(zhí)行方案,高效完成公司制定的銷售計劃與運營任務。
2.負責產(chǎn)品管理,優(yōu)化產(chǎn)品線和庫存管理,完成品類的SKU規(guī)劃,配合完成搜索流量的優(yōu)化;
3.善于打造爆款和爆款群,對于銷售不理想的款式及詳情頁進行診斷改進;
4.負責對數(shù)據(jù)運用與分析,能及時發(fā)現(xiàn)問題,優(yōu)化各項流量和成交數(shù)據(jù),針對負責的單品做好費用預算,費用控制,產(chǎn)品進銷存的管理監(jiān)督;
5.負責活動規(guī)劃與策劃,有一定的視覺審美及表達能力,有效的和設(shè)計及策劃進行溝通完成店鋪及品牌的視覺相關(guān)優(yōu)化;
6.有良好的復盤總結(jié)能力,對店鋪、競品、競店每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)進行復盤總結(jié),熟悉競品/市場數(shù)據(jù),跟著和分析競品數(shù)據(jù),有效針對產(chǎn)品作出快速的應對策略和狙擊動作;
7.懂得市場活動的策劃、推廣,根據(jù)市場趨勢、競爭對手、目標消費者分析,提煉品牌核心價值及定位。
任職要求
1.成功運營千萬級天貓店鋪經(jīng)驗3年以上,天貓運營技術(shù)出身;實操能力強,有實操案例優(yōu)先
2.精通活動策劃、單品診斷,競店分析,后臺數(shù)據(jù)分析等;
3.有清晰運營思路,能針對不同業(yè)務階段制定運營策略及用戶需求分析對店鋪進行定位和布局
公司產(chǎn)品隨意吃喝、超nice的同事及領(lǐng)導、年輕化團隊、快速成長品牌
南寧-青秀區(qū)-林海大廈 1人 電信 廣告 投資 投遞:1人 瀏覽:15
2025-07-09
林*穎
工作內(nèi)容:
1、?負責培訓客戶使用微商城后臺,產(chǎn)品的主圖詳情圖設(shè)計并上傳管理。
2、負責公司微商城頁面設(shè)計及總后臺管理
3、?負責公司其他運營平臺的圖片設(shè)計與編輯
4、培訓客戶使用微商城及產(chǎn)品圖片管理等。
5、負責售后服務(客戶使用微商城遇到各類問題)及產(chǎn)品解答
6、負責與后端接口對接(公眾號,商城系統(tǒng)和微支付等三大接口對接),完成產(chǎn)品的頁面設(shè)置(入職后教會,操作單科)
7.社群,抖音等運營。
職位要求:
1、??大專及以上學歷,計算機或市場營銷專業(yè)等專業(yè)優(yōu)先考慮
2、1年以上培訓或業(yè)務或平面設(shè)計工作經(jīng)驗
3、善于學習,責任心強,具有團隊合作精神及良好的溝通能力,工作細致,能承受工作壓力,富有責任心
4.有一定的溝通能力。
待遇:底薪+提成=2500-4000(轉(zhuǎn)正2800-4500)。
工作時間:早上9:00-12:00 下午12;00-18:00
2025-07-09
崗位職責: 1.負責抖音等平臺賬號的運營策劃、日常維護推廣以及視頻更新; 2.負責抖音直播中控,實時監(jiān)控及分析各平臺運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升銷售轉(zhuǎn)化; 3.負責活動節(jié)奏規(guī)劃,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源支持 …… ,做好推廣引流; 4.負責抖店后臺數(shù)據(jù)的統(tǒng)計整理; 5.根據(jù)粉絲數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)量、閱讀量、直播數(shù)據(jù)及時調(diào)整平臺推廣運營策略,以提升用戶的活躍度和粘性; 6.對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控,并對數(shù)據(jù)進行分析,完善短視頻平臺的運營設(shè)計 …… ,制定運營方案,合理優(yōu)化擴大曝光。 …… 任職要求: 1.熟悉抖音等平臺運營規(guī)則,熟悉流量推薦機制及引流方法。 2.具備敏銳的市場洞察力和較強的數(shù)據(jù)分析能力。 3.具備較強的溝通能力,喜歡學習,富有責任心和團隊精神。
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:30
2025-07-04
張慶玲
配合項目需求制定投放內(nèi)容規(guī)劃,保證廣告計劃的引流效果,包括投放方案、預算: 2、監(jiān)控、分析競價廣告、千川、DOU+投放的效果分析,圍繞數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化調(diào)整廣告投放方案,提高RO1: 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種推廣渠道,能高效利用抖音推廣手段引爆賬號 …… ,并及時調(diào)整運營推廣策略: 任職資格: 1擅于投放DOU+、巨量千川和AD競價廣告、熟悉抖音規(guī)則、權(quán)重分發(fā)機制、投放玩法和技巧; 3、一年以上巨量引擎抖音平臺投流推廣經(jīng)驗并能熟練操作廣告賬戶后臺: …… 有表單類或平臺引流類投放經(jīng)驗者優(yōu)先: 3、思維活躍,善于創(chuàng)新,能統(tǒng)籌抖音賬號的運營及推廣: 4、擅于發(fā)現(xiàn)新潮流、新亮點,具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改編能力: 5、精通數(shù)據(jù)分析,擅于總結(jié)歸納,并富有工作激情和進取心
約 5 個崗位

南寧抖音后臺運營招聘最新投遞

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南寧國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.4%
    2K
  • 22.9%
    3K
  • 33.9%
    4K
  • 18.1%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 6.2%
    8K-1W
  • 4.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.2%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占99.2%,大專占0.4%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。
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