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南寧產品維護專員招聘 logo

南寧產品維護專員招聘

桂聘提供2025年7月南寧產品維護專員最新招聘,西鄉塘區7條青秀區3條,平均工資約為5189元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多產品維護專員產品專員/產品助理產品助理/產品專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

家裝網絡客服

5000-8000元
南寧-青秀區 3人 18-50歲 建筑 投遞:4人 瀏覽:712
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業生
2025-07-07
巫女士
人事
上門客戶500元/戶!!!
主要崗位職責:
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業務,挖掘客戶需求;
2.聯系公司網站客戶,定時跟進;
3.邀約客戶到店洽談裝修業務;
3.配合設計師跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.接受公司有關業務知識、產品知識、業務流程等方面的培訓;
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經驗,開朗活潑者優先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰,能抗壓。
薪資待遇:上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業績年終獎
晉升空間:網銷專員→經理→總監→總經理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面試地點:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
2025-07-05
崗位職責:
1.負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業、個人及家庭用戶進行推廣
2.負責中小企業法律服務的業務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源,
3.根據客戶需求,給客戶提供專業的產品知識咨詢和服務
4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優勢以及特點,為客戶提供專業的咨詢服務
5.公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪的形式與客戶進行有效溝通,開發新客戶,鞏固、維護老客戶;發掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績
6.負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系
7.定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神
2.熱愛營銷行業或者有管理經驗
3.有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰性的工作
福利待遇:
1.培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業
2.薪酬:底薪+高額提成+季度獎金,綜合薪資:5000-10000不封頂
3.其他:五險 、旅游、過節禮品、生日禮金、春節福利是等多項福利
4.晉升渠道:專員—經理—總監
5.上班時間:朝九晚六 周末雙休
2025-07-05
一、崗位職責:
1.?負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業、律師、個人及家庭用戶進行推廣;
2.?負責中小企業法律服務的業務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源;
3.?根據客戶需求,給客戶提供專業的產品知識咨詢和服務;
4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優勢以及特點,為客戶提供專業的咨詢服務;
5.?公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發新客戶,鞏固、維護老客戶;發掘客戶需求,尋找機會并完成合作;
6.?負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系;
7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神;
2.?熱愛營銷行業或者有管理經驗;
3.?有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰性的工作。
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三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現金獎勵+五險
四、福利待遇:
1、周末雙休,國家法定節假日帶薪休假;
2、法定帶薪節假日、婚假等假期;
3、良好的員工關懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
4、?培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業;
2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經理—總監,為員工營造龐大的發展平臺。
2025-07-04
快速積累行業資源 對接優質供應鏈資源,打造核心競爭力 【工作內容】: 全程跟進外貿訂單,處理PI制作、單證審核及物流協調 對接供應商,統籌合同簽訂、生產排期與發貨進度 協助開發新產品供應鏈資源,完成產品調研及比價分析 …… 負責客戶增值服務,包括樣品管理、售后跟進及市場情報收集 協助客戶開發,整理潛在客戶清單并進行初步背調 維護ERP系統數據,制作業務報表及銷售分析 【任職要求】: 國際貿易/商務英語/英語專業優先 …… 有主動開發經驗加分) 具備優秀的學習能力和抗壓能力,工作細致有責任心 擅長跨部門溝通,具備敏銳的市場洞察力 【我們提供】: √ 系統化外貿實戰培訓 + 業務大咖帶教 √ 清晰的晉升通道(助理→專員
2025-07-04
藍桂東
酒店OTA專員 任職要求: 1.大專以上學歷,有2年同崗位經驗優先; 2.熟悉OTA、在線平臺運營模式,與OTA平臺有良好的合作關系; 3.有良好的服務意識、獨立解決問題能力及溝通執行能力。 …… 2.進行OAT平臺的協議維護以及評分提升,房價調控,有獨到的想法,針對收益階段及時作出收益方案并跟進執行。 3.能獨立分析各大渠道的優勢和特點,組織和策劃產品推廣,定期進行效果評估,后續計劃和實施
南寧-江南區 1人 國際貿易 投遞:1人 瀏覽:134
2025-07-04
謝寶蘭
東南亞Tiktok 運營助理/專員 1.負責tiktok店鋪(東南亞地區)的整體運營和日常管理,listing上架優化,負責店鋪的日常維護產品更新,店鋪的活動策劃,節日促銷,活動報名等工作; 2. …… 負責聯系達人,按照要求進行達人建聯,維護和長期合作,并對達人ROA負責; 3.負責廣告投流,對TK小店進行廣告投流,拉升轉化量,對廣告ROA負責; 4.負責提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量,轉化率, …… 2.熟悉tiktok平臺規則和操作流程,具備有過個人賬號成功運營案例經驗者優先; 3.熟悉流量運營,店鋪運營,營銷活動的運作體系并能夠快速落地執行; 4.良好的數據分析能力,能從數據中發掘用戶及產品需求

項目申報崗

4000-8000元
南寧-青秀區-星島國際 1人 計算機 民營 投遞:3人 瀏覽:246
2025-07-04
莫女士、廖女士
負責申報項目執行過程中與相關部門保持良好關系,跟蹤項目進展,負責各階段項目信息的傳遞和資料整理等工作; 3、及時了解掌握各級政府的政策動態,收集了解項目申報相關政策、流程、項目發布等信息,能詳細解讀并組織上報; 4、積極主動學習行業知識和產品知識 …… ,努力提升業務能力; 5、熟悉科技項目的查新及軟件產品評測辦理工作; 6、積極拓展申報渠道、維護相關部門客情。 …… 【福利待遇】 薪資4000-8000:月薪+年終績效+五險一金+過節費 晉升:專員-主管-經理 月休7-8天、法定節假日正常放假、食堂(工作日午餐免費)、停車券、生日禮金、過節福利、體檢、帶薪年假
南寧-青秀區-星島國際 1人 計算機 民營 投遞:1人 瀏覽:137
2025-07-04
莫女士、廖女士
負責申報項目執行過程中與相關部門保持良好關系,跟蹤項目進展,負責各階段項目信息的傳遞和資料整理等工作; 3、及時了解掌握各級政府的政策動態,收集了解項目申報相關政策、流程、項目發布等信息,能詳細解讀并組織上報; 4、積極主動學習行業知識和產品知識 …… ,努力提升業務能力; 5、熟悉科技項目的查新及軟件產品評測辦理工作; 6、積極拓展申報渠道、維護相關部門客情。 …… 【福利待遇】 薪資4000-8000:月薪+提成+五險一金+過節費 精神:專員-主管-經理 月休7-8天、法定節假日正常放假、食堂(工作日午餐免費)、停車券、生日禮金、過節福利、體檢、帶薪年假(12
2025-06-30
王樹昊
【崗位職責】 1、不需要懂法律,知識板塊專業培訓講師一對一培訓帶教,專業方面有法務律師團隊專門提供服務(有無經驗者均可); 2、向中小企業推廣法律服務產品,為企業提供法律相關服務,開發及維護客戶(客源由公司提供 …… ); 3、通過網絡、電話等綜合性營銷方式與客戶進行有效溝通、了解客戶需求; 4、明確客戶需求,充分介紹公司內部產品的優點及特色,為客戶提供專業的服務,促成意向合作; 任職要求: 1、20-28歲 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機制,能力優秀者,三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵
2025-06-30
王樹昊
【崗位職責】 1、向中小企業或個人老板推廣法律服務產品; 2、通過電話和微信的方式開發客戶,并邀約意向客戶進行面談,由外訪經理幫談單并完成簽單(不用外出); 3、維護新老客戶,進行二次開拓轉介紹客戶 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機制,能力優秀者,三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵
2025-06-30
王樹昊
【崗位職責】 1、向中小企業或個人老板推廣法律服務產品(公司提供精準的客戶資源) 2、公司提供精準的客戶資源,通過電話、微信等渠道與客戶進行有效溝通,邀約客戶面談即可,外訪經理幫談單并完成簽單(不用外出 …… ) 3、維護新老客戶,進行二次開拓轉介紹客戶,后面由后端法務團隊負責服務 任職要求: 1、20-28歲,不限學歷,不限經驗,熱情禮貌,有耐心,主動積極,沒有案底和大片紋身; 2、口齒清晰,普通話流利 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機制,能力優秀者,三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵
2025-06-29
邱*生
內貿專員 3人 -- 大專以上學歷 -- 職位描述 崗位職責: 1、負責公司產品的銷售推廣及市場維護; 2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍; …… 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
約 12 個崗位

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南寧產品專員/助理招聘工資

¥ 5189
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 25K,最多人拿:3K
  • 4.3%
    2K
  • 24.4%
    3K
  • 23.8%
    4K
  • 20.7%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 4.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧產品專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
南寧產品專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
企業服務
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