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柳州銷售人才招聘 logo

柳州銷售人才招聘

桂聘提供2025年7月柳州銷售人才最新招聘,柳南區6條城中區5條,平均工資約為4825元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多銷售人才銷售專員業務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

儲備干部

3000-6000元
柳州-柳南區-銀海小區 1人 瀏覽:187
2025-07-06
邵華增
職位概述:
布屐零售管培生計劃,是布屐公司人才梯隊建設的重要項
目,旨在培養優秀的零售運營管理人才。1年的培養期內,我
們通過前半年在城市門店的集中培養,使零售管培生
快速具備獨立管理門店的能力。通過持續在零售一線的實踐
和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運營管理人才,并持
續發展為更高級別的管理者。
崗位職責:
1.根據培養計劃,達成各階段培養目標;
2.根據帶教安排,在門店負責產品銷售、視覺陳列、庫存管
理等零售運營管理工作;
3.獨立負責門店管理,承擔門店的業績指標和店員培養目
標;
4.通過考核后,獨立管理大型門店或零售區域。
任職要求:任職條件:
1.大專及以上學歷(專業不限),以下學歷不超過25歲且有銷售經驗或管理學&金融&市場營銷專業優先;
2.熱愛運動,有體育專業特長為佳;
3.自信、擅長溝通及團隊合作,有自驅力和挑戰精神;
4.接受全國或區域內調派,愿意在零售行業長期發展。
銷售技能 職業培養 快速晉升
柳州-城中區-陽光100城市廣場 1人 瀏覽:7
2025-07-05
盧曉虎
工作內容:
1、公司提供客源,外出拓客、自媒體、電話等多種獲客方式,以適合個人銷售方式為準;
2、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供一手房業務咨詢服務;
3、陪同客戶看房,促成一手房成交;
4、房源房態的信息準確以及客戶日常的維護。
5、維護新老客戶,并與客戶建立良好的業務合作關系。
任職條件:
1、對銷售有強烈興趣,敢于挑戰高薪,新手小白,應屆生均可;
2、勤奮好學,工作態度積極,自覺性高,有責任心,能承受一定的壓力;
3、有強烈的賺錢欲望,不甘平庸;
4、公司包容性強,以結果為導向,不限制工作方式,只要能開單,都是真本事。
公司福利:
1、底薪 2000-2500+40%-65%高額提成(不扣平臺費),月入幾萬很正常;
2、晉升:1-3個月一次晉升機會,業績突出者可自建團隊晉升經理,年底有公司分紅;
3、假期:依法給予帶薪婚假、產假、陪產假、喪假、病假及法定節假日;
4、培訓:定期開展入職培訓、在職培訓及員工外部培訓拓展活動;
5、團建:公司不定期舉辦團建活動,聚餐、燒烤、K歌、戶外旅行等
6.伯樂獎:推薦人才入職有獎金。
上班時間:
1、周二至周日 上午10:00-12:00 下午14:00-17:30
2、每天工作5.5小時,每月休息6天,周一固定休息,每月自選調休2天。法定假日正常放假。不加班!不加班!
HRBP(互聯網產研崗)
***
加班多、強度高、不畫餅不CPU
不團建、沒年會
***
公司核心文化、價值觀:
只談錢、不談心
把事高效做好,拿錢;
把更多事做好,拿更多錢。
產業多、全自研項目
長期大量招聘各級別產品、研發人才
HRVP(人力資源副總裁)、HRD(人力資源總監)等
能力突出者歡迎直接投遞簡歷或項目經歷
只要能看到此崗位jd
就一直持續在招
【崗位職責】:
1)、文化落地與執行?
1.1)、理解、認可、執行好“做多少事拿多少錢”的核心文化;
? 1.2)、以身作則?:
? 帶頭踐行“干實事、拿結果”的價值觀,
? 用行動代替口號,減少形式化會議和流程;
? 1.3)、簡單直接?:
? 摒棄復雜的人力流程,能用一句話說清的事情,絕不做PPT;
2)、?快速找人,深入了解業務狀況和團隊運作狀況,
精準鎖定相關技術大牛和潛力人才,
縮短招聘周期,拒絕“拖泥帶水”;
3)、負責軟硬件產研部門的團隊BP工作、管理工作,
提供人力資源專業意見和建議;
利用有效招聘途徑滿足人才需求,
根據現有團隊情況,
設計人員成長路徑及人員篩選方案,
有效制定和實施人才發展計劃并跟進實施;
4)、新人輔導?:設計簡單實用的入職流程,
確保新人2天內明確目標,1周內產出實際價值;
5)、負責績效的實施和落地,
包括績效改進、普及等,
做好組織內部激勵政策;
建立清晰透明的薪酬規則:
做多少事拿多少錢,
高效地做好更多事,拿更多錢,
不畫餅不CPU。
【任職要求】:
1)、三年以上互聯網、智能硬件、
AiOT相關行業的經驗;
2年以上研發、產研HRBP經驗,熟悉相關業務優先;
經歷過產研團隊從0快速擴張到100人階段的團隊搭建;
有用戶運營經驗、市場銷售經驗、擅長心理學優先;
2)、了解人力資源各模塊基本內容,
并具備招聘、績效等的實操經驗,
能獨立開展模塊工作;
3)、以結果導向,拒絕假大空,擅長用數據說話;
能直面問題、解決問題;
自我驅動,思考力強,認真負責,思維敏捷,
能承擔較大的工作壓力、適應快速的工作節奏;
4)、?主導過技術團隊績效改革,顯著提升人效;
了解產研崗位人員的真實需求;
懂產品研發流程,能和技術團隊同頻對話。
15k+*13+提成+帶薪年假
***
加班多、強度高、不畫餅不CPU
不團建、沒年會
***
產業多、全自研項目
長期大量招聘各級別產品、研發人才
HRVP(人力資源副總裁)、HRD(人力資源總監)等
能力突出者歡迎直接投遞簡歷或項目經歷
只要能看到此崗位jd
就一直持續在招
2025-07-05
韋玲
目前經營六大板塊:1主營黃金首飾銷售、2貴金屬鉆石、3奢侈品名表、4名酒老酒、5汽車寄賣保管等回收銷售及6寄賣行企業培訓業務。因公司擴大規模,業務量大,急需各類人才加入。
2025-07-05
韋玲
目前我們主經營六大板塊: ①主營珠寶首飾銷售②名酒老酒回收銷售③汽車保管④培訓業務⑤奢侈品名表回收⑥鉆戒貴金屬回收。 我們從寄賣行單一的回收業務起家,發展至今擁有6大直營板塊的綜合性企業。 …… 如果你對這樣一個團隊感興趣,我希望你…… 現在業務量激增,公司規模擴大,急需向社會各界招聘以下崗位人才: ① 短視頻拍攝2名 ② 帶貨主播數名 ③ 直播運營2名 ④ 網店客服2名 ⑤ 直播中控場控

室內設計師

5000-10000元
2025-07-05
銷售能力獨立接待成交訂單按銷售崗計提成 技能經驗:2-3年全屋定制設計經驗,同時具有室內設計經驗優先,熟練操作CAD、3D或酷家樂軟件。 …… 工作時間:一周休一天,上午9點半上班下午6點下班,中午一小時吃飯休息時間 歡迎有挑戰能力強的人才加入我們,請發送簡歷應約面試!
2025-07-05
和和
人事經理
崗位職責: 1、該崗位是以專門培養(直播組長、運營、語音直播業務經理等管理崗位)人員為目的人才儲備崗位; 2、崗位工作以學習語音業務(語音直播技能、語音廳運營思維、短視頻內容、直播內容、管理的領導力 …… 5、歡迎直播、播音、音樂、培訓、教師、銷售、美容行業人才投遞。 6、需認真配合帶教經理完成學習規劃,完成帶教期間不同階段的學習任務。
2025-07-05
柳州市城中區金冊大廈
本崗位旨在協助大客戶經理、總監完成銷售輔助工作,跟進公司下達的銷售任務,服務好客戶,協調內外資源完成簽約、回款等銷售任務。是位助理型的銷售。 …… 我們為優秀的人才提供大尺度的激勵和回報方案,以及同耕共贏的事業舞臺。 崗位職責 1、推動CRM、MES、工業互聯網等產品的銷售達成。 …… 任職要求: 1、三年以上信息化行業銷售經驗,熟悉ict行業、制造業,有相關BtoB行業經歷; 2、本科及以上學歷,計算機、軟件工程、市場營銷、銷售管理等專業畢業; 3、良好的書寫能力,能夠編輯表格

短視頻剪輯師

4000-8000元
柳州-柳南區 1人 零售 瀏覽:34
2025-07-05
韋玲
目前經營六大板塊:1主營黃金首飾銷售、2貴金屬鉆石、3奢侈品名表、4名酒老酒、5汽車寄賣保管等回收銷售及6寄賣行企業培訓業務。因公司擴大規模,業務量大,急需各類人才加入。
2025-07-05
和和
人事經理
并跟進下屬管理工作進程; 3、協助運營經理的日常管理工作及短視頻內容、直播內容策劃和執行; 4、重點協助運營經理人才培養工作,對部分主持、管理進行崗位能力提升培訓; 應聘要求: 1、歡迎直播、銷售 …… 、播音、音樂、培訓、教師、美容行業人才應聘; 2、需有較好學習力、責任心、團隊意識、良好溝通能力,需對直播、對優質內容熱愛及長期發展看好。
2025-07-05
蔣姐
人事經理
工作內容:管理法務業務團隊 1.根據業績目標,制定業績達成策略,帶領團隊完成月度銷售指標 2.有效管理團隊,并對成員進行指導、激勵、培養; 3.負責對團隊的工作業績、工作態度、工作能力等方面進行綜合考核 …… ; 4.定期對團隊成員進行公司業務以及營銷技巧的培訓; 5.做好團隊梯隊建設、人才引進及留存,做好人員培養,提升組員綜合能力及業績培養,培養儲備管理人才。 …… 任職要求: 1、年齡21-37歲,大專以上學歷,具有3年以上豐富的電銷團隊管理經驗和團隊培訓經驗; 2、具備優秀的溝通能力和一定的團隊領導能力,能夠制定好銷售團隊銷售計劃并帶領團隊完成業績目標;

人事專員

3000-5000元
柳州-柳南區 1人 零售 投遞:1人 瀏覽:86
2025-07-05
韋玲
目前經營六大板塊:1主營黃金首飾銷售、2貴金屬鉆石、3奢侈品名表、4名酒老酒、5汽車寄賣保管等回收銷售及6寄賣行企業培訓業務。因公司擴大規模,業務量大,急需各類人才加入。

鑫富抖店客服

4000-7000元
柳州-柳南區 1人 零售 投遞:1人 瀏覽:58
2025-07-05
韋玲
目前我們主經營六大板塊: ①主營珠寶首飾銷售②名酒老酒回收銷售③汽車保管④培訓業務⑤奢侈品名表回收⑥鉆戒貴金屬回收。 我們從寄賣行單一的回收業務起家,發展至今擁有6大直營板塊的綜合性企業。 …… 如果你對這樣一個團隊感興趣,我希望你…… 現在業務量激增,公司規模擴大,急需向社會各界招聘以下崗位人才: ① 直播中控場控2名 ② 帶貨主播數名 ③ 直播運營2名 ④ 網店客服2名 ⑤ 短視頻拍攝

餐飲運營主管

15000-20000元
柳州-魚峰區 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:20
2025-07-05
朱峰
工作職責: 1、負責門店的營運與銷售管理工作,制定各區域市場的戰略發展和業務計劃,協調并管理各區域的運營工作; 2、有效監督、管理各區域、門店的日常工作; 3、負責團隊的建設與管理。 …… 擅長人際溝通; 任職資格: 1、25-35歲,男女不限,本科或以上學歷; 2、5年以上連鎖店鋪經營管理工作經驗; 3、有麥當勞、肯德基餐廳經理3-5年以上工作崗位工作經歷; 4、熱愛運營管理和梯隊人才建設工作
2025-07-05
丁程城
我們注重員工的職業發展和工作環境,提供良好的福利待遇和發展空間,歡迎有激情和創新精神的人才加入我們的團隊。 …… 職位:銷售經理 職位描述及銷售人才的可發展性: 作為銷售經理,您將負責開發新客戶和維護老客戶。您將通過QQ、微信、電話等方式與客戶進行溝通,并邀約客戶進行企業拜訪。 …… 在這個職位上,您將有充分的自由度和發揮空間,只要您有良好的口才和智慧,就能夠實現自己的銷售目標和土豪夢想。 …… 了解這些基本知識將有助于您更好地理解產品特性和市場需求,從而更好地開展銷售工作。 …… ,有相關銷售經驗者優先考慮; 具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握產品知識和市場動態; 具備較強的抗壓能力和目標導向,能夠承受一定的工作壓力。
約 19 個崗位

柳州銷售人才招聘最新投遞

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柳州銷售專員招聘工資

¥ 4825
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 7.4%
    2K
  • 22.9%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 14.8%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.4%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    2.9%
柳州銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.4%,初中占0.4%,高中占0.7%,中專占1.6%,大專占2.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    97.3%
  • 應屆畢業生
    0.2%
  • 1-3年
    2%
  • 3-5年
    0.4%
柳州銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占97.3%,應屆畢業生占0.2%,1-3年占2%,3-5年占0.4%。
企業服務
費用標準
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在線客服:800019119
客服電話:07733679588
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