
柳州門店銷售招聘
桂聘提供2025年7月柳州門店銷售最新招聘,城中區36條柳南區8條,平均工資約為4828元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店銷售門店銷售專員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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喬丹柳州督導
5000-7000元17小時前592056886@qq.com崗位職責:
1、根據區域的年度銷售計劃,指導分解各店鋪及人員銷售目標,提供運營策略及方法,促進區域年度銷售計劃達成;
2、跟進門店日常事務,提升門店日常管理效能(運營事務:陳列管理、賣場、銷售服務、庫房及盤點管理;人員事務:儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等;賬務事務、貨品調撥等);
3、跟進門店銷售進度,制定運營方案和下一周運營計劃并執行,每月進行銷售分析;
4、規劃區域門店特賣組織與管理、開閉店相關事務的跟進及協調;
5、店鋪激勵及促銷活動方案建議與效果追蹤;
6、定期制作銷售報表、工作總結與計劃等,提交部門經理;
7、定期巡店,跟進店鋪實際情況,并關注競品銷售與促銷活動等情況,不定期進行對比分析,適時制定提高品牌在當地市場競爭力的方案;
8、完成上級交辦的其他事項。
任職要求:
1、熱愛零售,熟悉零售店鋪運營管理,能適應出差;
2、具備市場營銷相關知識,熟悉店鋪經營關鍵數據指標管理;
3、熟悉店鋪人員管理和激勵。
4、具備營運、陳列、銷售、數據分析、人員管理等方面技能和能力;
5、掌握終端運營診斷方法和技能,能對店鋪經營進行分析,能制定有效的解決方案。
6、具備良好的溝通和協調、落地執行能力。 -
服裝品牌運營經理
10000-15000元17小時前黃小姐崗位職責:
1.全面負責規劃、制訂所轄女裝品牌的年度銷售及單店銷售目標與計劃,并根據年度銷售指標,分配至每個區域;
2.關注各項銷售數據,及時跟進售罄,并根據庫存實時情況進行風險把控;
3.負責品牌的渠道開發統籌工作,跟進年度開發指標
4.終端店鋪的診斷,業績提升???
5.人員的培訓、帶教及輸出
任職要求:
1.3年以上中淑女裝,品牌操盤經驗
2.具備系統思維、全局思維,有一定的抗壓能力
3.有女裝終端店鋪實操經驗,熟悉門店日常工作
4.具備良好的人員培養、帶教能力 -
桂林陽朔導購
3000-6000元17小時前592056886@qq.com崗位職責:
1. 負責門店日常銷售工作,為顧客提供專業的產品推薦與服務;
2. 維護店鋪形象,確保商品陳列整潔、美觀;
3. 完成銷售目標,積極參與店鋪促銷活動;
4. 處理顧客咨詢與反饋,提升顧客購物體驗。
任職要求:
1. 年齡18-40歲,熱愛運動,形象陽光健康;
2. 具備良好的溝通能力和服務意識;
3. 有零售或銷售經驗者優先,無經驗者可培訓;
4. 工作積極主動,具備團隊合作精神。
我們提供:
1. 具有競爭力的薪資待遇(底薪+提成+獎金);
2. 完善的培訓體系,助你快速成長;
3. 廣闊的職業發展空間,表現優異者可晉升;
4. 員工購物折扣、節日福利等專屬福利;
5. 充滿活力的團隊氛圍,與志同道合的伙伴一起奮斗! -
玉州喬丹導購
3000-6000元17小時前592056886@qq.com負責門店日常銷售工作,為顧客提供專業的產品推薦與服務; 2. 維護店鋪形象,確保商品陳列整潔、美觀; 3. 完成銷售目標,積極參與店鋪促銷活動; 4. 處理顧客咨詢與反饋,提升顧客購物體驗。 …… 有零售或銷售經驗者優先,無經驗者可培訓; 4. 工作積極主動,具備團隊合作精神。 *我們提供: 1. 具有競爭力的薪資待遇(底薪+提成+獎金); 2. 完善的培訓體系,助你快速成長; 3. -
喬丹欽州督導
5000-7000元17小時前592056886@qq.com崗位職責: 1、根據欽州直聯營區域的年度銷售計劃,指導分解各店鋪及人員銷售目標,提供運營策略及方法,促進區域年度銷售計劃達成; 2、跟進欽州喬丹大貨門店日常事務,提升門店日常管理效能(運營事務:陳列管理 …… 、賣場、銷售服務、庫房及盤點管理;人員事務:儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等;賬務事務、貨品調撥等); 3、跟進門店銷售進度,制定運營方案和下一周運營計劃并執行,每月進行銷售分析; 4、規劃區域門店特賣組織與管理 …… 、開閉店相關事務的跟進及協調; 5、店鋪激勵及促銷活動方案建議與效果追蹤; 6、定期制作銷售報表、工作總結與計劃等,提交部門經理; 7、定期巡店,跟進店鋪實際情況,并關注競品銷售與促銷活動等情況, …… 4、具備營運、陳列、銷售、數據分析、人員管理等方面技能和能力; 5、掌握終端運營診斷方法和技能,能對店鋪經營進行分析,能制定有效的解決方案。 6、具備良好的溝通和協調、落地執行能力。 -
喬丹加盟督導
5000-7000元17小時前592056886@qq.com崗位職責: 1、根據加盟客戶的年度銷售計劃,指導分解各店鋪及人員銷售目標,提供運營策略及方法,促進客戶年度銷售計劃達成; 2、跟進加盟客戶門店日常事務,提升門店日常管理效能(運營事務:陳列管理、賣場 …… 、銷售服務、庫房及盤點管理;人員事務:儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等;賬務事務、貨品調撥等); 3、跟進加盟客戶銷售進度,并給出運營調整建議,協助客戶運營同事制定下一周運營計劃并執行,每月提供銷售分析給到加盟商 …… ;同時日常協助加盟商提高數據錄入的準確性; 4、規劃區域加盟客戶特賣組織與管理、開閉店相關事務的跟進及協調; 5、店鋪激勵及促銷活動方案建議與效果追蹤; 6、定期制作銷售報表、工作總結與計劃等,提交部門經理 …… 4、具備營運、陳列、銷售、數據分析、人員管理等方面技能和能力; 5、掌握終端運營診斷方法和技能,能對店鋪經營進行分析,能制定有效的解決方案。 6、具備良好的溝通和協調、落地執行能力。 -
銷售經理
3000-4000元2025-07-11韋女士法務專員法多星法律咨詢有限公司是一家全國性法務公司,有自己的律師事務所,總部位于深圳,全國擁有超過280家門店,主要服務中小微企業及個人,服務內容包含:債權管理、合同審核、立案指導、法律咨詢、代寫文書、立案咨詢 …… 4.沒有經驗要求,年滿18歲,可接受打電話和銷售崗位工作性質即可。 5.有房地產銷售經驗、金融銷售經驗、保險銷售、互聯網銷售經驗、建材銷售優先! -
儲備干部
3000-6000元2025-07-11邵華增1年的培養期內,我 們通過前半年在城市門店的集中培養,使零售管培生 快速具備獨立管理門店的能力。 …… 崗位職責: 1.根據培養計劃,達成各階段培養目標; 2.根據帶教安排,在門店負責產品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運營管理工作; 3.獨立負責門店管理,承擔門店的業績指標和店員培養目 標; …… 4.通過考核后,獨立管理大型門店或零售區域。 …… 任職要求:任職條件: 1.大專及以上學歷(專業不限),以下學歷不超過25歲且有銷售經驗或管理學&金融&市場營銷專業優先; 2.熱愛運動,有體育專業特長為佳; 3.自信、擅長溝通及團隊合作,有自驅力和挑戰精神 …… 銷售技能 職業培養 快速晉升 -
無責底薪銷售(五險)
3000-4000元2025-07-11韋女士法務專員法多星法律咨詢有限公司是一家全國性法務公司,有自己的律師事務所,總部位于東莞,全國擁有超過300家門店,主要服務中小微企業及個人,服務內容包含:債權管理、合同審核、立案指導、法律咨詢、代寫文書、立案咨詢 …… 4.沒有經驗要求,年滿18歲,可接受打電話和銷售崗位工作性質即可。 5.有信用卡銷售經驗、有房地產銷售經驗、金融銷售經驗、保險銷售、互聯網銷售經驗、建材銷售優先! -
美豪怡致酒店-前廳經理
5000-6000元2025-07-10孟先生總經理廣泛聽取和搜集賓客的意見,處理客人投訴,不斷改進工作,并做好記錄; 4、負責賓客服務部固定資產、運營資產的定期盤點工作; 5、每日查閱各類報表,掌握客房預訂和銷售情況,及時調整房態房價,確保收益最大化 …… ; 6、每日關注各渠道價格及促銷活動,防止出現價格倒掛; 7、負責部門團隊搭建優化,提升團隊的戰斗力,制定人才培養計劃為門店及集團儲備優秀人才。 -
建材銷售經理
5000-6000元2025-07-10章亮電話銷售經驗、面銷/陌拜經驗 · 該職位主要運用哪種銷售方式? 電話銷售、門店/柜臺銷售、面銷/陌拜 -
前端電話客服(城中區/鹿寨)
2000-7000元2025-07-10劉經理人事經理一、上班時間:上午 8:40-12:00,下午14:00-18:00,月休4-5天,節假日 二、工作內容 1、公司提供客戶資源,通過微信或者電話的形式為客戶提供裝修咨詢,邀約客戶到公司門店了解裝修業務 …… ; 2、客戶到訪后,由設計師接待洽談客戶裝修設計方案,無需銷售談單。 -
連鎖超市店長
4000-7000元2025-07-10李葉森二、崗位職責: 1.負責合理有序安排每日店內具體工作,即負責門店人、事、物的管理。 2.負責店面商品盤點、抽查各柜組商品庫存情況,積極配合總部安排的月盤以及各種促銷活動。 …… 3.組織店員完成上級下達的銷售目標,負責公司政策的傳達工作。 4.負責門店員工的技能培訓工作(含新員工崗前崗中培訓)。 5.負責掌握門店商品進銷存狀況,做好訂進退管理。 …… 6.負責門店衛生、陳列、銷售等工作。 7.負責門店店員排班及考勤記錄表。 …… 三、任職資格: 1、25-35歲之間,形象氣質佳,高中以上學歷; 2、有1年以上中高端超市門店管理經驗; 3、優秀的人際交往及團隊協作能力; 4、接受輪班制工作; 5、強烈的敬業精神與責任感, -
連鎖超市運營主管
5000-8000元2025-07-10李葉森三、崗位職責: 1、負責下屬門店的日常工作安排及統籌協調管理工作。 …… 2、根據公司制定的銷售指標,分解到所負責的區域,分步實施,推動并確保銷售指標的達成; 3、負責與公司各職能部門之間溝通與協調; 4、負責管理監督各門店員工、設備、消防安全,保障門店正常運作; 5、 …… 對門店管理人員進行業務知識培訓,提高管理人員業務素質,培養和發展優秀的銷售隊伍。 -
家裝專員(鹿寨/城中區)
5000-10000元2025-07-10劉經理人事經理向“錢”看,向“厚”賺 一、工作內容:跟隨團隊推廣家裝設計服務,帶客戶參觀工地樣板間,邀約客戶到訪門店。 …… (對接設計師接待客戶,不需要銷售談單) 二、職位說明: 1、不限學歷,不限專業,小白易上手哦,提供帶薪培訓,一對一帶教 (1-2周熟練); 2、性格開朗,善于溝通,具有客戶服務意識; 3、工作積極主動
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柳州銷售專員招聘工資
¥
4828
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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7.5%2K
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22.6%3K
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21.3%4K
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21.3%5K
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14.7%6K-8K
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6.3%8K-1W
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6.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.4%
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初中0.4%
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高中0.7%
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中專1.6%
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大專2.9%
柳州銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.4%,初中占0.4%,高中占0.7%,中專占1.6%,大專占2.9%。
經驗要求分析
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不限經驗97.3%
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應屆畢業生0.2%
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1-3年2%
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3-5年0.4%
柳州銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占97.3%,應屆畢業生占0.2%,1-3年占2%,3-5年占0.4%。