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柳州電子公司課程設計招聘 logo

柳州電子公司課程設計招聘

桂聘提供2025年7月柳州電子公司課程設計最新招聘,柳北區2條魚峰區2條,平均工資約為6000元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多課程設計線上課程設計課程設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-11
邱小姐
1、負責呼叫中心新員工入職培訓、在職員工、管理人員的培訓與課程開發,能夠專業并生動的進行線下線上授課,授課內容涉及業務知識、工作流程規范,專業能力和通用技能等;
2、結合公司客服體系業務發展及培訓需求,進行培訓課程設計和實施,組織開發培訓課程、編寫培訓教材,承擔培訓并做好培訓記錄,及時跟蹤培訓效果和評估反饋;
3、協助完善客服培訓制度、流程,搭建、實施并完善公司客服培訓體系,通過有效培訓激勵員工、調整員工心態,迅速提升人員的業務和工作能力。
4、統計分析呼叫中心員工對于工作培訓方面的需求,提供解決方案及編制課件
職位要求
1、本科及以上學歷,2年以上培訓經驗,有汽車客服培訓行業經驗者優先;
2、具備優秀的溝通表達能力和邏輯思維能力,一定的抗壓能力、學習能力;
3、精通ppt等辦公軟件,有獨立課程開發能力,能根據部門業務發展情況和需求有針對性開發培訓課程;
4、身體健康,不具傳染性及有可能復發性傳染疾病 ;
2025-07-10
覃春燕
崗位職責:
1.負責商用車車橋及其零部件設計開發,對接客戶定義和產品尺寸、功能、性能;
2.組織商用車底盤系統設計輸入評審和設計方案評審;
3.負責繪制商用車車橋及其零部件圖紙、BOM管理、技術文件編寫等;
4.編制項目計劃,推進跨部門按計劃開展工作,組織試制、問題清單管理等。
任職要求:
1.本科及以上學歷,車輛工程等相關專業,具備汽車、機械或相關專業知識;
2.3年及以上相關崗位從業經驗,汽車底盤系統設計經驗優先;
3.熟練運用2D/3D軟件(UG/CAD等),熟悉辦公軟件;
4.掌握汽車原理知識,熟悉底盤轉向及底盤系統相關法律法規及標準。

教研專員

3000-4000元
2025-07-10
周先生
崗位職責:
1、負責相關題庫的收集分析及整理錄入編輯
任職要求:
1、熟悉word等辦公軟件,打字速度快,有耐心,能接受偶爾加班
2、中專以上學歷
工作時間:8:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休,法定節假日,年假
考察重點:接受長時間坐班,打字速度快,領會能力,耐心
薪酬區間及構成:底薪+績效;試用(2000+1000);轉正(2000+1500+錄入獎勵)
約 3 個崗位
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柳州課程設計招聘工資

¥ 6000
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 8K,最多人拿:5K,最多人拿:8K-1W
  • 8.3%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 33.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
柳州課程設計招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
柳州課程設計招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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