1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經營分析,確定經營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監控酒店經營管理的各項具體工作。

柳州酒店前廳部經理招聘
桂聘提供2025年7月柳州酒店前廳部經理最新招聘,城中區1條,平均工資約為4657元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店前廳部經理酒店前廳部經理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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值班經理
4000-5000元2025-07-05翟女士(麗笙酒店)崗位職責/職位描述
崗位職責
1.協助酒管理層收集對客服務過程中所產生的問題信息。
2.大堂副理在前廳部經理的直接領導下,在當班期間負責整個酒店的正常運作。
3.要負責處理賓客的問題和投訴。
4.要負責重要賓客的迎領工作。
5.進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。
6.解決當班期間發生的安全問題。
7.向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。
崗位要求
1.大專及以上學歷,有同崗位工作經驗2年以上。
2.熟悉辦公室的軟件操作,具備較強的英文聽說讀寫能力。
3.儀表端莊,熱愛酒店工作,鉆研業務,反應敏捷,善于交際具有較好的管理和協調能力,能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。
4.注重細節,工作有責任心,敢于承擔責任,執行力較強。
5.有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。
約 1 個崗位
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柳州酒店經理招聘工資
¥
4657
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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15.1%2K
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15.1%3K
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23.3%4K
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16.4%5K
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19.2%6K-8K
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5.5%8K-1W
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5.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.6%
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初中1.4%
柳州酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,初中占1.4%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
柳州酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。