1、熟悉服裝成本構(gòu)成、工藝制作,對產(chǎn)品有較強(qiáng)的品質(zhì)感要求,具備較強(qiáng)的設(shè)計、面料工藝、服裝搭配及色彩運(yùn)用等相關(guān)專業(yè)技能(款式/面料/型體/舒適度等);
2、較強(qiáng)的主觀能動性(上進(jìn)心強(qiáng)),態(tài)度積極,溝能協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作意識強(qiáng),能承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
3、善于把握時尚的品牌風(fēng)格,對市場流行走勢相當(dāng)了解、有一定的市場經(jīng)驗,有一定的創(chuàng)新能力(創(chuàng)新服裝設(shè)計細(xì)節(jié)),有強(qiáng)烈的潮流意識,思維敏銳,活躍,能提供建設(shè)性的設(shè)計思路和意見。

柳州體育用品公司服裝/紡織/皮革跟單招聘
桂聘提供2025年7月柳州體育用品公司服裝/紡織/皮革跟單最新招聘,柳北區(qū)3條城中區(qū)1條,平均工資約為5037元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多服裝/紡織/皮革跟單服裝/紡織/皮革跟單服裝招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝生產(chǎn)經(jīng)理
9000-10000元2025-07-10劉德國招聘主管工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)服裝生產(chǎn)流程的管理和協(xié)調(diào);
2.監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
3.及時解決生產(chǎn)中的問題,提出改進(jìn)意見。
任職要求
1.具備服裝/紡織/皮革跟單相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上;
2.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
3.具備責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。 -
服裝廠技轉(zhuǎn)專員
3000-4000元2025-07-10劉德國招聘主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)服裝廠的生產(chǎn)技術(shù)轉(zhuǎn)移和培訓(xùn)工作;
2、協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題;
3、與團(tuán)隊合作,確保生產(chǎn)效率和質(zhì)量;
4、精通GST系統(tǒng)流動分析方法,熟悉各類服裝的工作分析,并有豐富的系統(tǒng)操作經(jīng)驗。
任職要求:
1、 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
2、能夠快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新技術(shù)
3、對工作細(xì)致認(rèn)真,能夠按時完成任務(wù)
4、要求有服裝基礎(chǔ) -
服裝車間組長
6000-10000元2025-07-10劉德國招聘主管崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)跟蹤、解決本組的品質(zhì)異常
負(fù)責(zé)調(diào)整本小組流水平衡和流量控制及入庫情況跟蹤
負(fù)責(zé)組織本組員工每天產(chǎn)量達(dá)標(biāo)
負(fù)責(zé)人員及現(xiàn)場管控,提高組員技能水平
負(fù)責(zé)所管轄小組產(chǎn)前準(zhǔn)備及快速轉(zhuǎn)款工作
負(fù)責(zé)掌握本組所有出入庫數(shù)據(jù)及本組清尾情況的跟蹤
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷
2、熟悉服裝工藝,會縫制整件、排工序
3、兩年及以上帶組經(jīng)驗。 -
服裝生產(chǎn)組長
5000-8000元2025-07-10劉德國招聘主管1、30-45周歲; 2、高中以上文憑;熟悉服裝縫制藝術(shù),會縫制整件、排工序;有兩年以上帶組經(jīng)驗。
約 4 個崗位
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柳州服裝/紡織/皮革跟單招聘工資
¥
5037
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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29.6%3K
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29.6%4K
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11.1%5K
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14.8%6K-8K
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7.4%8K-1W
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7.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷89.3%
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中專3.6%
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大專7.1%
柳州服裝/紡織/皮革跟單招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89.3%,中專占3.6%,大專占7.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96%
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1-3年4%
柳州服裝/紡織/皮革跟單招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96%,1-3年占4%。