靈川酒店運營管理招聘

桂聘提供2025年7月靈川酒店運營管理最新招聘，平均工資約為4749元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多酒店運營管理酒店運營管理酒店運營管理經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

前廳部經理

5000-6000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 28-45歲中專以上酒店投遞:1人瀏覽:335

五險
包吃住

2025-07-11

陳女士

經理

崗位職責：
管理前廳部相關事宜，
激勵員工保持部門活躍的積極性，
貫徹落實酒店的運營方針，及時反饋賓客問題及投訴，
與其他部門合作處理緊急情況的發生。
男女不限，中專以上文化水平，會office,形象氣質佳，談吐清晰。
有酒店前廳服務或管理工作經驗。英語流利者優先，具備良好的反應和應變能力及團隊協調能力。
1.包吃包住+五險
2.工作滿5年者買公司房產，均可享受打折優惠
3.每年評選優秀員工10名，免費享受國內/國外游，可帶2名家屬隨行

小鎮管家

3000-5000元

桂林澳丹國際文化旅游有限公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上大專以上旅游培訓投遞:4人瀏覽:644

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節日禮物
培訓提升

2025-07-08

廖女士

行政人事

工作內容
1）協助小鎮的日常維護及運營管理，以確保各部門各項服務及設施的正常運作。
2）接待及核銷客人的入園手續，引導客人參觀小鎮，提供相關信息和幫助，為客人提供細致貼心的服務。
3）參與小鎮的客房值班、客房預訂、客人入住和退房的相關事宜。
4）與小鎮各場館進行對接，協調活動和服務，確保活動事項的順利進行。
5）配合市場部對接小鎮的商務接待、團隊接待、會議會務及散客到訪；做好重要客戶的管理工作；
6）及時處理客戶的各類需求和投訴，提供高質量的服務。
7）配合相關部門監管小鎮場館內外的環境衛生，確保整潔有序。
8）結合線上線下，配合市場部積極參與小鎮的對外宣傳和推廣。
相關要求
1、 28-45歲，酒店管理或旅游類相關專業優先，有民宿、酒店相關工作經驗；有超強的服務意識，有親和力；
2、熟練操作電腦及辦公軟件、熟練操作各線上OAT預定平臺；
3、誠實敬業，吃苦耐勞，身體健康，無不良嗜好。

酒店總經理

10000-15000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 30-55歲大專以上酒店投遞:2人瀏覽:289

五險
包吃住

2025-06-30

陳女士

經理

崗位要求：
負責酒店團隊的建立、招聘，培養和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質及專業技能；;
負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發和客戶維護，確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標；
根據季節性變化和酒店周邊市場環境，制定確實有效的經營策略并執行；
圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，制定酒店的當月預算和決算，監督財務本酒店的成本和各種費用開支，并對帳目負責；
貫徹執行公司總部的統一質量標準，確保服務、衛生質量達到預定要求。
全面負責安全管理，抓好衛生，治安，消防等工作，確保客人和員工的人身、財產安全；
7.與總經理進行日常的工作匯報，溝通協調工作，確保信息暢通、有效；
8 關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件和收入；