
靈川工程招聘
桂聘提供2025年7月靈川工程最新招聘,平均工資約為7055元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多工程工程it工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣工程師
4500-7000元1小時內楊東任電氣原理圖設計、接線、調試。
吃苦耐勞、服從安排。 -
機械設計工程師
3500-8000元1小時內楊東任機械設計+工藝流程編制+加工進度跟蹤
吃苦耐勞+服從安排 -
管培生(儲備干部)
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前蔣小姐要求如下:
1、35歲以下,大專以上學歷,無機非金屬材料工程專業(yè)、機電一體化技術專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機械設計制造及其自動化、材料科學與工程專業(yè)、化學工程專業(yè)、機械工程專業(yè)、模具設計與制造專業(yè)、管理科學與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務英語專業(yè)、環(huán)境科學與工程、食品科學與工程相關專業(yè)等;
2、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、學習能力和抗壓能力,有強烈的上進心和管理意愿。
要求如下:
1、35歲以下,大專以上學歷,無機非金屬材料工程專業(yè)、機電一體化技術專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機械設計制造及其自動化、材料科學與工程專業(yè)、化學工程專業(yè)、機械工程專業(yè)、模具設計與制造專業(yè)、管理科學與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務英語專業(yè)、環(huán)境科學與工程相關專業(yè)等;
2、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、學習能力和抗壓能力,有強烈的上進心和管理意愿。
薪酬待遇:新入職定崗前4000-5000元,轉正定崗后5000-8000元或參考崗位薪酬標準。(專科生:試用期4000元;本科生:試用期4500-5000元)
培養(yǎng)方向:公司主管及以上人員(晉升通道:三年晉升主管,五年晉升部長,十年晉升總監(jiān)) -
暖通設計師
3500-6000元2小時前唐小姐在主管的指導下完成項目施工圖的設計,施工中圖紙的修改,協(xié)助工程的現場施工管理,參與施工現場的技術交底、監(jiān)督及施工圖紙設計深化。 -
暖通設計師助理
2600-3000元4小時前唐小姐1、協(xié)助設計師進行前期準備工作 2、協(xié)助設計師完成和客戶的溝通協(xié)調工作 3、協(xié)助設計師完成設計圖紙等設計工作 4、協(xié)助設計師對接施工部門,跟蹤完成情況和交付進度 5、協(xié)助設計師完成工程相關資料的制作 -
大數據與人工智能工程師
6000-7000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
6小時前徐總總經理1. 負責稀土行業(yè)相關數據的收集、整理與分析,運用大數據技術構建數據處理平臺。 2. 開發(fā)并優(yōu)化機器學習模型,應用于稀土深加工工藝參數優(yōu)化等領域。 3. 結合業(yè)務需求,設計并實施人工智能解決方案,提升業(yè)務效率與決策準確性。 4. 跟蹤大數據與AI領域最新技術動態(tài),持續(xù)優(yōu)化現有系統(tǒng)與技術架構。 任職要求: 1. 計算機科學、統(tǒng)計學、數學或相關領域本科及以上學歷。 2. 精通Python、Java等編程語言,熟悉大數據處理框架(如Hadoop、Spark)。 3. 深入理解機器學習算法,有實際項目經驗,熟悉TensorFlow、PyTorch等深度學習框架。 4. 具備良好的數據敏... -
PMC經理
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
5小時前曹女士二、任職要求: 1、教育背景:本科及以上學歷,工業(yè)工程、物流管理、供應鏈管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經驗:具有5年以上生產及物料控制相關工作經驗,有制造業(yè)背景尤佳。 -
機械工程師/生產管理
4000-8000元2025-07-11龔曉總經理1. 負責新產品開發(fā)、生產管理。 2. 熟練使用SolidWorks/AutoCAD等主流設計軟件及辦公軟件。 3. 熟悉鈑金、機加工藝,繪制展開圖。 4. 良好的執(zhí)行力和溝通協(xié)調能力。 -
生產工藝員
4000-8000元·13薪2025-07-11金女士綜合辦主任7.香料香精技術與工程、化學工程與工藝、應用化學等相關專業(yè),有2年以上香料生產工藝相關工作經驗,熟悉香料生產工藝流程與設備優(yōu)先; 8.具備扎實的實驗技能與數據分析能力;熟練使用CAD、Office等辦公軟件 -
應用工程師
4000-6000元·13薪2025-07-11金女士綜合辦主任1、根據項目要求,積極參與公司項目的開發(fā)工作,做好在各應用階段香氣的相關評測工作,并根據評測結果,提出合理的調香指導意見; 2、制作產品評測的技術文件,并做好相關的移交和確認工作; 3、對實驗數據進行總結、分析并整理實驗報告; 4、熟悉公司產品的性能及產品的應用工藝; 5、負責生產工藝技術改革; 6、負責生產工藝制定、執(zhí)行和日常工藝管理工作; 7、工藝異常處理程序; 8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先; 9、能力高者直面Boss談薪資! -
研發(fā)工程師
5000-8000元·13薪2025-07-11金女士綜合辦主任1、負責全過程管理新品的開發(fā)(包括:樣品制作、試驗、生產工藝等); 2、測試新原料; 3、與各環(huán)節(jié)接口人保持緊密合作,對整個生產過程提供技術支持; 4、確保原料、配方、產品標簽的法規(guī)符合性; 5、持續(xù)優(yōu)化現有質量、成本、生產效率; 6、對公司內部相關人員提供產品技術培訓; 7、會食品、化妝品應用實驗,或者有基礎、有信心學習相關技術。 -
設備維修工程師
4000-8000元·13薪2025-07-11金女士綜合辦主任1.負責保障公司所有設備的正常安全使用 2.負責及時維修,定期維護保養(yǎng)所有生產設備,并做好維修,維護保養(yǎng)記錄 3.負責設備改造,改良 4.按時完成公司批準的項目工程 5.對新設備的安裝,調試協(xié)調工作 -
辦公室主任
4000-8000元2025-07-11陳女士經理負責酒店辦公秩序及行政事務治理: 2、負責治理公司內部檔案、文件的登記造冊、上報、下發(fā)以及酒店運營所需各種證照的辦理及年審工作; 3、負責酒店各部門績效考核、工作計劃、考勤、工資調整等核保工作: 4、負責對酒店各項合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視 -
軟件工程師
3000-6000元2025-07-11蔣女士人事HR1、負責公司項目軟件的設計和開發(fā); 2、根據項目經理要求進行系統(tǒng)開發(fā),實現系統(tǒng)功能要求; 3、按系統(tǒng)設計數據庫、完成功能模塊的編寫; 4、編寫模塊詳細設計文檔,和相關技術資料; 5、按規(guī)范進行模塊功能單元測試; 6、維護所開發(fā)的軟件模塊代碼。 -
測試工程師
3000-6000元·13薪2025-07-11蔣女士人事HR1、按要求完成軟件測試相關工作:編寫測試用例、執(zhí)行測試、BUG管理; 2、按要求完成軟件測試文檔編寫工作; 3、按要求完成上級安排的與軟件項目相關的其他事情。 1、有過軟件測試從業(yè)經驗優(yōu)先; 2、計算機相關專業(yè)優(yōu)先; 3、了解 禪道 等測試工具優(yōu)先; 4、有較強的抗壓能力,吃苦耐勞,有責任心,善于溝通,有團隊協(xié)作精神。
靈川相關熱門崗位
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靈川工程招聘最新投遞
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周先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-12
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龍先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-12
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周先生投遞了 桂林言行機械有限公司 的 電氣工程師 職位2025-07-12
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陽先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-11
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李先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 生產工藝員 職位2025-07-11
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蔣小姐投遞了 桂林晶盛玻璃有限責任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-11
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桂林建筑施工項目經理招聘工資
¥
7055
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:6K-8K
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1.9%小于2K
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14.8%3K
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14.8%4K
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18.5%5K
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24.1%6K-8K
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3.7%8K-1W
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22.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷37%
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初中1.9%
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高中1.9%
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中專3.7%
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大專44.4%
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本科11.1%
桂林建筑施工項目經理招聘需要什么學歷?不限學歷占37%,初中占1.9%,高中占1.9%,中專占3.7%,大專占44.4%,本科占11.1%。
經驗要求分析
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不限經驗37.7%
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應屆畢業(yè)生1.9%
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1-3年37.7%
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3-5年17%
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5-10年5.7%
桂林建筑施工項目經理招聘需要什么經驗?不限經驗占37.7%,應屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占37.7%,3-5年占17%,5-10年占5.7%。