來賓人事專員招聘
桂聘提供2025年7月來賓人事專員最新招聘，興賓區3條武宣縣1條，更多人事專員招聘管理招聘主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專員助理
3000-4000元
2025-07-05
李世忠工作內容：
1、協助處理日常人事行政事務，確保辦公室運作順暢；
2、參與組織公司內部活動及員工福利事宜；
3、支持人力資源部門完成各項任務，包括但不限于員工關系和招聘流程。
崗位要求：
1、具備良好的組織和協調能力；
2、能夠有效支持團隊，具有較強的溝通能力；
3、對人力資源領域有濃厚興趣，愿意學習相關知識和技能。
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崗位職責：1、員工宿舍管理
2、辦理員工入職手續 -
人事/行政專員
3000-4000元
2025-07-01
楊春立崗位職責：
1.負責公司部門招聘工作；
2.負責公司各部門考勤管理工作；
3.負責總經辦行政支持工作，包括但不限于物資采購統計、復核，打印文件支持服務等；
4.負責協助領導完成員工關懷服務；
5.領導安排的其他工作。
任職要求：大專及以上學歷，有相關經驗優先考慮。
崗位福利：包食宿，宿舍兩人間，購買五險，不定時團建，彈性休息。 -
人事專員
6000-8000元
2025-07-01
代夢婷1、人力資源專業，應屆畢業生，本科；
2、負責公司人才招聘、培訓、員工活動、員工福利，五險一金及各報表管理工作；
3、有組織活動的經驗，有文筆；
4、能吃苦耐勞，有責任心，性格開朗。 -
hr專員
5000-8000元
2025-06-30
呂強崗位職責: 1、支撐產品團隊，深入了解業務發展及組織現狀，提供有效的人力資源解決方案并落地推動助力團隊其解決完善人力資源工作，提供人資支持與賦能并跟蹤實施執行(如:人才引進，人才培養，績效管理，人才盤點、人才梯隊搭建、員工關系融合、部門氛圍創建和文化落地傳承等)，助力服務團隊拿到結果。 2、負責做好公司及人力資源政策、制度與重點項目的宣導推進、落地實施，結合部門特點進行優化細化，促進員工對其理解與認可，提高可行性，并針對執行結果有效反饋與改進。 3、通過業務會議，人力與業務數據分析等方式，幫助梳理挖掘需求，對不符合內部客戶需要或有變化時積極反饋或調整，促進優化與改進;使人資工作管理在規范... -
hrbp主管/經理
5000-8000元
2025-06-30
呂強崗位職責: 1、支撐產品團隊，深入了解業務發展及組織現狀，提供有效的人力資源解決方案并落地推動助力團隊其解決完善人力資源工作，提供人資支持與賦能并跟蹤實施執行 (如：人才引進，人才培養，績效管理，人才盤點、人才梯隊搭建、員工關系融合、部門氛圍創建和文化落地傳承等），助力服務團隊拿到結果。 2、負責做好公司及人力資源政策、制度與重點項目的宣 導推進、落地實施，結合部門特點進行優化細化，促進員工對其理解與認可，提高可行性，并針對執行結果有效反饋與改進。 3、通過業務會議，人力與業務數據分析等方式，幫助梳理挖掘需求，對不符合內部客戶需要或有變化時積極反饋或調整，促進優化與改進；使人資工作管...
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辦公家具、民用家具、教學家具、酒店家具、商用家具、鋼制家具及裝飾工藝品的設計、生產、銷售；家具材料、人造板飾面、家具配件加工與銷售；家具維修與安裝服務；普通貨物運輸；貨物、技術進出口。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：攝影擴印服務；服裝服飾出租；婚慶禮儀服務；婚慶用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；服裝服飾零售；服裝服飾批發；日用品銷售；照明器具銷售；日用品批發；燈具銷售；日用百貨銷售；箱包銷售；鞋帽零售；鞋帽批發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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服裝零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：服裝服飾零售；鞋帽零售；箱包銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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服裝、鞋類、飾品批發兼零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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服裝、飾品、鞋帽零售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：以自有資金從事投資活動；針紡織品及原料銷售；針織或鉤針編織物及其制品制造；面料紡織加工；面料印染加工；家用紡織制成品制造；專業設計服務；服裝服飾批發；服裝輔料制造；服飾研發；服裝輔料銷售；鞋帽批發；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；國內貿易代理；貨物進出口；技術進出口；機械設備銷售；機械設備租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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物業管理服務；勞務派遣；清潔服務，綠化管理服務，水電安裝服務，服裝干洗服務，正餐服務；日用百貨、五金交電的銷售；生活飲用水供應（只限分支機構水廠經營）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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服裝
