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來賓培訓顧問招聘 logo

來賓培訓顧問招聘

桂聘提供2025年7月來賓培訓顧問最新招聘,興賓區6條,更多培訓顧問培訓顧問管理培訓顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-01
韋女士
崗位職責:
1、4S店駐店汽車延保業務顧問,負責在店內接待到店交車客戶,面銷崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發客戶,客戶來源穩定。
2、對客戶進行汽車質量保證服務工作,售前售后的業務工作,并辦理后續的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統上傳存檔,并進行數據報數。
任職要求:
1、大專以上學歷,年齡21-36周歲之間。
2、有銷售、快銷品、商務、市場等相關業務經驗優先。
3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰高薪、有責任心。喜歡汽車行業,和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務客戶。
3、具備良好的團隊合作精神,學習能力強,個性樂觀開朗,積極進取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強的責任心、團隊榮譽感。
薪酬福利:
1、薪酬:無責任底薪+個人業績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉正員工平均薪酬7000+,半年以上崗位收入趨于穩定,平均8K-15K。
2、公司福利:五險+節日福利+生日會+團建活動+職業培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團建:下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動,團建類型豐富,注重人文關懷,給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業處于發展普及期,不用擔心升職、薪酬問題,我們團隊有完善的培訓體系,培訓經理為每個新員工實行帶教培訓,輕松上手,無須擔心。員工上崗后能很快實現崗位穩定及高薪穩定。
5、工作時間:8:30-17:30。

OPPO體驗顧問

3000-6000元
來賓-興賓區 1人 瀏覽:4
2025-07-01
陳紹均
體驗顧問崗位職責:
1.向顧客講解和銷售OPPO手機,完成銷售任務
2.做好庫存管理,跟進機器的進銷存
3.維護門店的形象,服務好OPPO的客戶
4.有團隊意識、有上進心
任職要求:
1.性格開朗,有銷售經驗優先,無經驗可免費培訓
2.執行力強,服從管理,有團隊精神,有親和力
3.做事細心踏實,具有較強的溝通能力及服務意識,身體素質好

銷售專員

3000-4000元
來賓-興賓區 1人 瀏覽:5
2025-07-01
陳紹均
招聘標題:OPPO體驗顧問
崗位職責:負責來賓OPPO柜臺手機銷售、門店陳列、庫存管理、品牌文化踐行等相關工作
要求:
1)18-35歲,學歷不限;
2)身心健康,品貌端正,性格開朗,勤快好學,溝通表達能力強;
3)有沖勁,具備團隊合作精神,具備良好服務意識,服從管理,具備良好職業操守
福利:生日福利、節假日福利、津貼補助、豐富多元化的團建活動等其他日常福利
崗位職責:
銷售手機等電子設備產品,提供產品咨詢及售后服務接待及問題處理
任職要求:
1.年齡18-35歲,形象氣質佳;
2.性格活潑開朗,親和力強,具有良好的溝通能力,熱愛銷售工作;
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售
2、做好產品陳列,庫存管理,門店形象維護
崗位要求:
18-35歲,溝通能力強,喜歡零售行業,熱愛銷售。
薪資福利:
底薪+提成+全勤+津貼補助+銷售獎勵,上不封頂(3000-6000)
福利:完善的培訓體系,生日福利,節日福利,員工活動
崗位職責:
銷售手機等電子設備產品,提供產品咨詢及售后服務接待及問題處理
任職要求:
1.有無經驗均可,可免費培訓
2.執行力強,服從管理,有團隊精神
3.性格開朗,具有良好的溝通能力及服務意識
工作職責:
提供最前沿手機產品使用技巧分享及技術支持;引導顧客真機體驗,激發顧客購買欲;用戶產品使用問題收集及解決;
任職要求:
1、年齡18-40歲,學歷不限,男女不限,
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神.
3、溝通能力強,有責任心.
4、有銷售經驗者優先,無經驗可免費培訓;

oppo手機導購

3000-4000元
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2025-07-01
陳紹均
oppo體驗顧問 門店內輔助銷售oppo手機等系列電子產品。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補助+銷售獎勵,上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓體系,生日福利,節日福利,員工活動
2025-07-01
陳紹均
招聘OPPO導購 崗位職責: 手機銷售體驗顧問 任職要求: 1.有無經驗均可,可免費培訓 2.執行力強,服從管理,有團隊精神 3.性格開朗,具有良好的溝通能力及服務意識

導購

2000-7000元
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2025-07-01
陳紹均
招聘OPPO導購 崗位職責: 手機銷售體驗顧問 任職要求: 1.有無經驗均可,可免費培訓 2.執行力強,服從管理,有團隊精神 3.性格開朗,具有良好的溝通能力及服務意識
約 6 個崗位
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