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職位描述

男、女不限，2年以上同崗位工作經歷，極強的溝通能力，熱情的工作態度。

工作說明：
1、協助客房經理完成PA部各項管理工作；
2、對酒店各處公共區域的各項衛生工作做好計劃并督導執行；
3、做好承上啟下的工作，有效傳達上級指示和向上級匯報部門的各種工作動態。

待遇2500-3000元/月，酒店包吃包住、試用期三個月，轉正后購買五險，工齡滿一年者可享受年底13薪工資待遇。

公司簡介

???????廣西鑫海國際假日酒店位于廣西長壽之鄉賀州.居于賀州市新商務區光明大道的龍頭.也是通往賀州高鐵站的必經之路.酒店是由廣西鑫海酒店投資有限公司按照國際五星級酒店標準設計建造的賀州市地標性建筑.???????酒店建筑面積三萬余平米.分為主樓和副樓.其中主樓共計十九層.擁有228間溫馨時尚的商務客房.行政套房和總統套房以及商務會所.會議室.康體健身中心等.主樓及副樓還擁有近7000平米的大型餐飲酒樓.主營粵菜.客家菜.燒鵝.北海海鮮.潮汕牛肉火鍋和港式茶餐廳.其中四個風格不同的大型宴會廳可同時接待1600人用餐.并全力打造成為賀州地區最大的喜宴.婚慶基地和大型會展.會議基地.???????廣西鑫海國際假日酒店將于2017年5月盛大開業.現誠招各類人才共創大業.聯系電話:15078****11

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 專員
3000-4000元

賀州-八步區-賀州遠東城

賀州市驚喜網絡科技有限責任公司

互聯網/電子商務

崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。任職資格： 1、人力資源或相關專業大專以上學歷； 2、一年以上人力資源工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神； 5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。 6、年齡21-30歲工作時間：8:30-12，14-18:00

2025-07-12

陳先生; 薪酬福利主管
8000-10000元

賀州-八步區

賀州市京基智農時代有限公司

計算機軟件

一、崗位職責 1、執行公司的考核體系和制度，推廣公司績效考核理念； 2、收集績效考核制度實施效果及存在的問題，提供解決方案； 3、負責制作每月工資/績效報表并審核，確保員工工資按時、準確的發放； 4、負責員工社保、商業保險以及公積金的辦理及其他相關工作； 5、對薪酬福利數據進行統計、分析，定期提交人力成本分析報告。二、任職資格 1、大學專科及以上學歷，人力資源、行政/企業/工商管理及相關專業。 2、三年以上人力資源實操經驗，1年以上薪酬績效實操經驗，有農牧行業薪酬績效經歷優先。 3、具有良好的溝通能力、學習能力及數據分析能力。 4、熟練使用EXCEL和PPT辦公軟件。

2025-07-12

周施安; 醫保專員
5000-6000元

賀州-八步區

賀州仁康醫院有限公司

醫療/護理/保健/衛生

1、要求有醫保工作經驗1年以上； 2、有申請醫保定點經驗者，財務做賬經驗者優先

2025-07-07; 溫泉主管/經理
3000-5000元

賀州-八步區

賀州市園博園溫泉度假酒店有限公司

一、崗位職責 1.?運營管理：負責溫泉中心日常運營，制定并執行工作計劃，確保服務流程順暢，保障設施正常運行，提升運營效率，完成經營目標。 2.?團隊管理：組建并管理溫泉服務團隊，開展員工培訓，提升團隊服務意識與專業技能；合理分配工作，監督工作表現，進行績效考核，打造高效團隊。 3.?服務優化：收集客戶反饋，分析服務數據，持續優化服務項目與流程，處理客戶投訴，確保客戶滿意度。 4.?安全管理：落實安全管理制度，定期檢查設備，排除安全隱患，確保顧客人身與財產安全。 5.?營銷協作：與營銷團隊合作，制定并執行溫泉推廣方案，吸引新客戶，提升品牌知名度與市場份額。二、任職要求 1.?工作經驗：3 年以上溫泉行業或酒店服務管理經驗，有主管或經理崗位工作經歷者優先。 2.?專業技能：熟悉溫泉運營流程與管理模式，具備良好的客戶服務意識與溝通協調能力，能熟練使用辦公軟件，有較強的數據分析與問題解決能力。 3.?職業素養：工作認真負責，抗壓能力強，具備團隊合作精神，能適應輪班制。

2025-07-07

謝淼威; 安全主管
5000-7000元

賀州-平桂區

廣西賀州姑婆山伴山酒店管理有限公司

酒店/旅游

相關經驗1年以上，持有特種設備操作證優先考慮。

2025-07-07

劉洪飛; 溫泉主管-里松
5000-10000元

賀州-八步區-陽光左岸

賀州市鴻興旅游投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責 1、根據經理制定的工作計劃，負責監督、協調分配部門內各崗位人員的工作順利實施； 2、協調部門之間和部門內部人際關系，提高工作效率； 3、負責所在區域的檢查工作，各類物品的存儲量； 4、負責管轄區域設備的檢查，如有問題及時提出正確的維修申請； 5、檢查管轄區域的安全隱患，及時上報解決方案與建議； 6、負責處理客人投訴，并將處理結果上報上級； 7、負責督導員工提醒客人做好安全防范工作； 8、完成經理交辦的其他事項。任職要求 1、從事1年以上溫泉主管工作經驗。 2、懂得水質處理及機房操作。 3、熟悉溫泉流程運作。 4、工作責任心強，具備良好的團隊協作和溝通能力。

2025-07-07

彭福創; 事業主管
4000-6000元

賀州-八步區

廣西柴原廣靜影視文化傳播有限公司

影視/媒體/藝術

拓展公司合作渠道，維護公司公益活動服務點正常運作，開展公司業務拓展活動。【要求】有過基礎的市場經驗，對口腔行業有熱情。

2025-07-07

藍程鳴